Всё ты можешь
Career through the eyes of a millennial achiever, or how to live when everyone demands adult decisions, and you still don’t know what you want to become when you grow up. reader, writer, workaholic ex. Training and development consultant in Raiff, contact @ochadulina_coach
This channel is part of the discussion
Всё ты можешь appears in 68 event pages on TGScopeНу, значит, мне не показалось Только недавно говорила, что заходила в LinkedIn, спотыкалась о нейрослоп и выходила, и так несколько раз. Когда я говорю "нейрослоп", имею ввиду не просто вычищенные ии-шкой тексты, а когда прям вообще не парятся, даже в комментах. Больше всего…
Как по мне, самый опасный тип корпоративной культуры (и компаний в целом), когда, приходя в компанию, тебе присваивается статус супер рок стар. Иногда это осознанная политика компании, иногда самодеятельность отдельных людей, но смысл один. И все бы ничего, а кому не хочется…
Скоро в технологических компаниях останется четыре типа людей (кликбейт не мой, в интернетах обсуждается статья венчурного инвестора о том, как изменится структура компаний) Пока читала, была реакция, как когда смотришь Симпсонов, сначала "ахаха, что за конспирология", но если…
Недавно у меня подзалетело видео, в котором рассказываю, что не всем нужно быть руководителями, и показываю другую сторону управленческих позиций, а еще проблемы, через которые все проходят. Думала, что придут менеджеры и начнут со мной спорить. Менеджеры пришли, но все…
Про отказы и другие неприятности (спасибо за ваши мысли под постом выше, лучше поздно, чем никогда, поэтому, как обещала, оставлю тут свои) С тех пор, как я начала более или менее заботиться о своей менталке (после долгих лет взрывного состояния, когда меня выносила любая…
Заметка на полях: большой опыт работы в одной компании больше не считают классным. Но есть нюансы. Лет 10 назад, когда я сама только пришла в ИТ, было негласное правило, что если меньше 5 лет работаешь в одной компании — ты никто, и звать тебя никак, т.е срок на одном месте…