TGScope
Settings
Theme
TopicWork & jobsSeptember 2026

Work & jobs — September 2026

What Telegram channels wrote about Work & jobs in September 2026: 15746 posts from 2907 channels, collected automatically from public Telegram channels.

15,746 posts·2,907 channels

More posts — page 596

15,746 posts total

Вакансии для руководителей Work For Top в Телеграм https://telegram.me/workfortop Вакансии для руководителей Work For Top в Макс https://max.ru/workfortop

🌀 Главный бухгалтер в ед.числе / e-com/ ВЭД / импорт/ успешный монобренд (порядка 300 SKU) / продажи через WB, Ozon, сети

Москва, современный офис в БЦ/ гибрид 10.00-18.00

Задачи - Ведение группы компаний: ИП и ООО (на ОСНО) - ВЭД, импорт, e-com - работа с Честным знаком; - УПД и ЭДО; - 1С (на этапе внедрения) - ведение всех участков Бух. учета и налогового учета в единственном лице; ( в т.ч. зарплатный проект -до 20 чел) - закрытие месяца, квартала, года; - подготовка бухг. баланса; - сдача бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности; - ВСЕ коммуникации с ФНС, ответы на требования; - работа с банками и валютным контролем; - учет импортных операций, себестоимость товара.

Контакты - [email protected] / TГ: @Anna_DJ4U / Макс: +79777267631

Sep 3, 11:37 AMMore from @workfortop

Вакансии для руководителей Work For Top в Телеграм https://telegram.me/workfortop Вакансии для руководителей Work For Top в Макс https://max.ru/workfortop

🌀 Руководитель производства для запуска и развития нового комплекса по производству напитков / Компания выходит на новый этап: построено современное производство напитков (алкогольная и безалкогольная продукция), в эксплуатацию вводится новая линия розлива мощностью 2000 бутылок/час.

Московская область

Задачи - Управлять производством напитков в соответствии с планом и нормативами - Обеспечивать объём, качество и сроки выпуска продукции - Контролировать технологические процессы и стандарты качества (ISO, HACCP, GMP) - Руководить командой производства. - Участвовать в приёмке и вводе в эксплуатацию нового оборудования - Оптимизировать процессы, снижать потери и брак, повышать эффективность линии

Требования - Высшее техническое образование (пищевое производство, технология напитков, автоматизация) - Опыт от 5 лет на руководящих производственных позициях в пищевой промышленности - Обязателен опыт управления линией розлива - Знание технологии розлива и упаковки (ПЭТ, стекло, банка) - Понимание нормативной базы по обороту алкогольной и безалкогольной продукции - Системное мышление, ориентация на результат, стрессоустойчивость

Условия - Московская область - Оклад + KPI — обсуждается индивидуально с успешными кандидатами - ДМС, корпоративный транспорт, обучение, возможны командировки

Контакты - [email protected] / Тел.: +7 (980) 342-72-30

Sep 3, 11:35 AMMore from @workfortop

Вакансии для руководителей Work For Top в Телеграм https://telegram.me/workfortop Вакансии для руководителей Work For Top в Макс https://max.ru/workfortop

🌀 Операционный директор в крупную промышленную организацию

Москва

Требования • Топ-менеджер с опытом в тяжелой промышленности (крупные холдинги) от 6 лет. • Эксперт в стратегическом планировании и управлении подразделениями. • Профессионал с успешными кейсами в реинжиниринге бизнес-процессов и сильной методологической базой.

Контакты • [email protected]

Sep 3, 11:34 AMMore from @workfortop

💼 SMM-менеджер у піцерію "Station pizza"

📌 від 50 000–85 000 + // З потенційним зростанням ЗП та карʼєрним підвищенням.

📌 Що потрібно буде робити: Повністю відповідати за SMM-напрям STATION PIZZA; Створювати контент-стратегію; Генерувати ідеї, які будуть залітати; Писати сценарії для Reels; контролювати створення фото та відеоконтенту; Вести Instagram, TikTok та інші соцмережі; Аналізувати результати, тестувати нові формати та масштабувати те, що працює; працювати разом з командою.

📌 Ми шукаємо людину, яка: Має від 1 року досвіду у SMM; Має сильні кейси, якими пишається; Розуміє алгоритми Instagram та TikTok; Вміє працювати з аналітикою, а не лише «по відчуттях»; Завжди приносить нові ідеї, а не чекає задач; Любить швидкий темп роботи та відповідальність.

Надсилайте резюме на пошту та вказуйте назву вакансії: 📲 [email protected] ...

Віддалена робота | Приєднуйтесь 🧑‍💻

#вакансія #vacancy #HRD #HRDirector

#Обухів

Шукаю сильного HRD для великого виробничого підприємства, якому цікаво не просто управляти HR-функцією, а перебудувати її та вивести на новий рівень впливу на бізнес.

Це роль для керівника, який розуміє HR через економіку праці, продуктивність, фонд оплати праці, системи мотивації та цифровізацію.

Що буде у фокусі: • трансформація HR-функції з сервісної у стратегічну; • економіка праці: чисельність, продуктивність, витрати на персонал, ФОП; • розроблення та трансформація систем оплати праці, мотивації та нормування; • автоматизація нарахування заробітної плати та HR-процесів; • цифровізація HR та розвиток HR-систем / ERP; • організаційний дизайн та оптимізація чисельності; • HR-аналітика та управління рішеннями на основі даних; • підвищення ефективності HR-витрат; • управління кадровою та соціальною функціями.

Нам потрібен HRD, який: • має 5+ років управлінського досвіду в HR; • працював саме у великому виробничому бізнесі; • сильний у економіці праці та C&B; • реально будував або трансформував системи оплати праці та мотивації; • має досвід автоматизації payroll та HR-процесів; • розуміє ERP, HR Tech та цифровізацію; • вміє говорити з бізнесом мовою цифр, продуктивності та результату.

Контакт @Dzhiteneva

Вакансии для руководителей Work For Top в Телеграм https://telegram.me/workfortop Вакансии для руководителей Work For Top в Макс https://max.ru/workfortop

🌀 Главный бухгалтер

Москва

Задачи • ведение бухгалтерского, налогового и управленческого учета; • контроль корректности учета расходов на НИОКР; • руководство отделом бухгалтерии • подготовка и сдача бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности; • контроль налоговой отчетности по НДС и налогу на прибыль; • ежемесячное закрытие периода (Fast Closing); • контроль работы всех участков бухгалтерии; • автоматизация и оптимизация бухгалтерских процессов; • взаимодействие с контролирующими органами и внутренними/внешними аудиторами. Требования: • высшее экономическое или бухгалтерское образование; • опыт работы на позиции Главного бухгалтера от 3 лет; • обязательное знание НИОКР; • английский язык - продвинутый, обязательно; • знание МСФО, бухгалтерского и налогового учета; • знание ВЭД; • уверенное владение 1С, продвинутый Excel, Контур; • наличие ДипИФР; • опыт работы в строительстве или производстве будет преимуществом. • Рассматриваем только граждан РФ, находящихся в Москве, и кандидатов, полностью соответствующих требованиям.

Контакты • [email protected]

Sep 3, 11:33 AMMore from @workfortop

💼 Вакансия

🇩🇪 Работа в Германии 🇩🇪 для строителей-отделочников (г. Нюрнберг)   🔥 Требуются:  • Специалисты с опытом работы на внутренюю отделку, монтаж гипсокартона, шпаклевку поверхностей и демонтаж внутри помещений  • Мужчины которые уже находятся на территории Евросоюза и готовы быстро приступить к работе 👷 Условия работы:  • 6 рабочих дней в неделю, 8-10 часов в день (суббота практически всегда рабочая или сокращенный день)  • Жильё (съемная квартира) за счёт фирмы  • Доезд от жилья до объекта на автомобиле фирмы • Спецодежда предоставляется фирмой  • Коллектив русскоговорящий    💰 Оплата:  • 10€/час нетто (на руки), аванс, возможны премии   👍 Вакансия от прямого работодателя! Обращайся 🤝 договоримся!    📞 💬 @Mypoint_dm +48 513 466 956 Telegram, WhatsApp, Viber

#вакансии #нюрнберг

Sep 3, 11:33 AMMore from @germanworks

Что ВЭФ сказал HR — если убрать нефть и инвестиции

Мы, конечно же, слушали не про экономику, а про то, что будет с наймом. И участники ВЭФа наговорили много важного👇

• рынок труда превращается в рынок удержания: главная битва уже не за нанять, а за не потерять сотрудника; • 65% компаний на Дальнем Востоке все еще испытывают дефицит кадров; • молодых предлагают начинать «нанимать» еще до выхода на рынок — через профориентацию, стажировки и вузы; • российские компании готовятся искать сотрудников в Индии; • а за рост производительности от ИИ сотрудникам предлагают буквально четырехдневку.

Пояснения к этим 5 тезисам с ВЭФа читайте в Журнале Хантфлоу ❤️

Sep 3, 11:33 AMMore from @huntflow

Менеджер по подбору персонала

Компания: ООО АФА ПРОДЖЕКТ

Задачи: — Ведение полного цикла подбора персонала (~5-7 вакансий одновременно) в направлениях: инженерия, архитектура, конструктив; — Разработка и реализация стратегии поиска и привлечения кандидатов с учетом специфики рынка; — Анализ рынка труда и мониторинг тенденций.

​​Требования: — Успешный опыт в подборе инженеров, архитекторов, конструкторов; — Наличие собственной базы кандидатов будет преимуществом; — Коммуникативные навыки; — Ответственность за результат.

Условия: — сотрудничество по самозанятости; — предоставление доступа к личному кабинету на hh.ru; — гибкий график работы. ​​​​ Откликнуться

Удалённая работа для HR в МАХ 🗯

Sep 3, 11:31 AMMore from @work_hr

Ты давно не в школе, но сентябрь всегда ощущается одинаково? 💻

Это эффект нового старта! Долгое время наша жизнь делилась на «до» и «после» сентября, поэтому сейчас желание «начать с чистого листа» ощущается сильнее всего.

Переворачивай календарь и смотри вакансии ⬇️

Москва 🔶 Методолог комплаенс в сфере регулирования цифровых валют 🔶 Главный клиентский менеджер (промышленность)

Краснодар 🔶 Начальник сектора

Sep 3, 11:30 AMMore from @careersber

Вакансии для руководителей Work For Top в Телеграм https://telegram.me/workfortop Вакансии для руководителей Work For Top в Макс https://max.ru/workfortop

🌀 Руководитель по подбору и адаптации персонала в крупной компании премиального сегмента частной медицины

Москва

Задачи - выстроить системную функцию подбора, эффективно работать с высокой нагрузкой и повышать качество найма. В зоне ответственности — подбор на офисные и массовые позиции, одновременное ведение пула до 150 вакансий, управление командой рекрутеров и самостоятельное закрытие ключевых и сложных ролей.

Требования - От 3 лет опыта на руководящей позиции в подборе персонала. - Опыт управления большим объёмом вакансий и командой рекрутеров. - Навыки выстраивания и оптимизации процессов подбора и адаптации. - Практический опыт оценки кандидатов и Executive Search. - Зрелость, самостоятельность и сильные управленческие и коммуникационные навыки. - Английский язык — обязательно.

Условия - Позиция предполагает прямое подчинение директору по персоналу. - Доход: 400 000 руб. gross.

Контакты - [email protected]

Sep 3, 11:29 AMMore from @workfortop

💬ПРОДАВЕЦ-УНИВЕРСАЛ В «КРАСНОЕ&БЕЛОЕ»

ПРОДАВЕЦ - КАССИР В «КРАСНОЕ&БЕЛОЕ»

Наши магазины: Гагарина 39 Гагарина 7 Гагарина 39

ЗП 63 000 – 70 000 ₽ в месяц

Ищем в команду активных и ответственных людей. Опыт не обязателен — всему научим!

Что предлагаем: • Официальное оформление по ТК РФ • Выплаты 3 раза в месяц • Стажировка всего 1 день • Работа рядом с домом • Возможность быстрого карьерного роста • Стабильная работа в крупной компании

Не обещаем «золотые горы» — предлагаем понятную работу, стабильный доход и возможность расти внутри компании.

Звони или пиши — расскажем подробности и подберём ближайший магазин! ☎️ 8 923 415 53 02

#вакансия #продавец #кассир

👉Работа и Вакансии Томск

#вакансия #казахстан #гибрид #workITkz #1c, #teamlead Должность: Team Lead команды автоматизации HR Компания: Small https://small.kz/ru/almaty Город: Казахстан Занятость: гибрид Оплата: до 3000000 тенге

SMALL — один из крупнейших ритейлеров Казахстана: 140+ магазинов, 12 000+ сотрудников, 7,5 млн+ покупок в месяц. Мы развиваем цифровой HR-контур: ATS, WFM, КЭДО, LMS, HR-аналитику, корпоративный портал, интеграции с 1С:ЗУП и внутренними системами. Описание вакансии: чем необходимо заниматься — формировать техническое видение, архитектуру и roadmap HR-ландшафта; — развивать ATS, WFM, табелирование, КЭДО, обучение, оценку, HR-аналитику; — управлять командой разработчиков, аналитиков и QA; — выстраивать интеграции с 1С:ЗУП, внутренними платформами и внешними системами; — внедрять CI/CD, автотесты, мониторинг, алертинг и стабильные релизы; — применять аналитику, ML/LLM там, где это даёт бизнес-эффек — 5+ лет в разработке и автоматизации корпоративных систем; — понимание HR-домена: подбор, КДП, графики, табели, ЗП, обучение, HR-аналитика; — опыт с 1С и 1С:ЗУП или хорошее понимание экосистемы 1С; — backend, БД, REST API, интеграции, event-driven подходы; — понимание DevOps/SRE: GitLab CI/CD, Docker, Kubernetes, мониторинг; — сильные коммуникации с бизнесом, HR, финансами, ИБ и инфраструктурой.

— ключевую роль в цифровой трансформации HR; — влияние на архитектуру, стек, команду и инженерные практики; — масштабные продукты для тысяч сотрудников; — гибридный формат или офис в Алматы; — конкурентную зарплату, бонусы за KPI и развитие.

Контакты: Telegram @dt_smallkz Whatsapp +77022751399

Sep 3, 11:28 AMMore from @workitkz

Head Of Content

Где: SmartSix — премиальный бренд пасты-филлера с жидкой эмалью на стыке стоматологического ухода и косметики.

З/П: от 100 000 ₽.

О вакансии: — управление и масштабирование контент-завода: команды креаторов, которая производит UGC-контент и влияет на продажи на маркетплейсах. Обязанности: — построить и масштабировать команду креаторов контент-завода; — самостоятельно закрывать роли менеджера по найму блогеров, куратора и тренд-вотчера, а по мере роста команды постепенно выделять и делегировать эти роли; — постоянно мониторить контент креаторов и тренды; — выявлять ролики, которые значительно отклонились от средней «дельты» блогера, разбирать их структуру и тиражировать рабочие механики; — поддерживать объём производства на уровне ориентира в 60+ единиц контента с креатора в месяц и следить за качеством; — внедрить систему KPI, привязанную к продажам; — анализировать метрики команды и отдельных креаторов; — выявлять форматы и авторов, которые реально дают продажи, и перераспределять ресурсы в их пользу. Требования: — опыт построения контент-завода; — умение управлять людьми через процессы, цифры и систему, а не через ручной контроль; — умение работать в высоком темпе и вести большое количество параллельных задач; — умение развивать сотрудников, усиливать слабые места и удерживать результат команды; — понимание производства контента и факторов, влияющих на его эффективность; — самостоятельность и умение принимать решения без постоянного контроля. Условия: — полный рабочий день; — удалённая работа. Отклик: Telegram @mchuzhakova. Подписаться l Задать вопрос

Sep 3, 11:26 AMMore from @zdemcv

Креативный продюсер съемок в Собака.ru

Офис, Санкт-Петербург, З/П обсуждается индивидуально

Собакa.ru — журнал о людях в Петербурге.

Что нужно делать — Продюсировать съемки и составлять сметы — Подбирать съемочную команду, локации и реквизит — Коммуницировать с героями, фотографами, стилистами и ассистентами — Работать на площадке, контролировать тайминг и соблюдение редакционного ТЗ, взаимодействовать с ретушерами, согласовывать фотографии с героями и готовить отчетность

Какие требования — Опыт работы продюсером в журнале или продакшн-компании — Интерес к моде и актуальным визуальным тенденциям, высокая насмотренность и собственный визуальный стиль — Хорошие коммуникативные навыки — Умение организовать работу команды и выстроить коммуникацию со всеми участниками съемки

Откликнуться: почта — [email protected] (при отклике укажите, что увидели вакансию в канале A-Teams)

#producing #creative #middle #собакаru

⏮Для размещения вакансии — заполняйте форму⏭

Вакансия: повар (роллы и пицца)

Что предстоит делать:

• готовить роллы и суши по утверждённым технологическим картам (классические и фирменные позиции); • замешивать тесто, формировать и выпекать пиццу по стандартам сети (диаметр, вес, время выпечки, температура печи); • нарезать и подготавливать ингредиенты, следить за сроками годности и условиями хранения продуктов; • соблюдать нормы закладки, не допускать перерасхода сырья; • поддерживать чистоту и порядок на рабочем месте,э • маркировать заготовки и полуфабрикаты, вести учёт остатков по чек‑листу в конце смены; • участвовать в инвентаризациях и плановых дегустациях новых позиций меню. Что важно: • опыт работы поваром/сушистом/пиццемейкером от 3 месяцев (рассматриваем и новичков при готовности к интенсивной стажировке); • аккуратность, внимательность, умение работать в команде;

Будет плюсом: знание техник нарезки рыбы, опыт работы с ротационной печью, умение разрабатывать новые позиции меню, навыки наставничества. Условия:

Зарплата- от 4000р смена ( обсуждается индивидуально по результата собеседования) График работы с 10:00 до 21:00 Развоз сотрудников после работы

Находимся по адресу: г. Донецк, Ленинский проспект 4а Номер для связи +7 (949) 382-69-02 Анатолий Или тг: @anatolii_ablozhei

🔅MAGIC SAFARI предоставляет вам дружный коллектив и карьерный рост. Предлагаем вам следующие вакансии :

♦️ Бармен

Возраст: 18-40 📅График: с 10:00 -22:00 С опытом работы 💰Зарплата: 4 500 000

+998771648090 Фахриддин +998998180555 Дилшод

♦️ Fast-food

Возраст: 18-40 📅График: с 10:00 -22:00 С опытом работы 💰Зарплата: 5 000 000 +998771648090 Фахриддин +998998180555 Дилшод

Кассир (девушки)

👤Возраст: 18-35 📅График: 1 Смена: с 10:00 - 18:00 2 Смена: с 14:00 - 22:00 💰Зарплата: 4 500 000 ▫️Знание: узб. и рус. языков

📞 +998901515812 Махмуд 📞 +998978717047 Шохжахон

🥘 Обед и ужин за счет компании

📍Локация: Ташкент, Янгихаётский район, метро 5-станция https://maps.google.com/maps?q=41.203283,69.229963&ll=41.203283,69.229963&z=16 41°12'11.8"N 69°13'47.9"E

Growth-маркетолог / Маркетолог развития в компанию «Атмосфера»

Работодатель: Компания Атмосфера Клиника бережной стоматологии. https://smolensk.atmosferadent.ru/

Что нужно делать и сделать: • построить систему привлечения пациентов, которую можно масштабировать на новые клиники и регионы без потери экономики. • Отдельная задача: вместе с нами построить AI-маркетинговый контур, где один сильный маркетолог + AI + подрядчики работают как полноценный отдел.

Пожелания к кандидатам: • 2+ года в digital / performance / growth; комплексное маркетинговое мышление — видишь всю систему: бренд, каналы, контент, воронку, CRM, репутацию и аналитику, а не один инструмент; • умеешь считать CPL, CAC и воронку; понимаешь карты, агрегаторы, отзывы, контент и SEO; • умеешь работать с подрядчиками; реально используешь AI в аналитике, контенте, SEO и отчётности; • быстро тестируешь гипотезы и масштабируешь только то, что подтверждает результат. • Сложные задачи можно и нужно отдавать подрядчикам: сайты, дизайн, монтаж, сложное SEO, CRM/BI.

Что предлагаем: • Формат работы: Гибрид или удалённо - Белгород / Смоленск / Ярцево • от 70 000 ₽ на старте → до 120 000 ₽ по результатам к концу 2026 года.

Для отклика📲: @DmitriyShi

#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #медицина #маркетолог

▫️ еще вакансии на сайте ▫️ журнал коллеги Джобстер

🧠 DAAF: Claude Code для полноценного анализа данных

Появился интересный open-source инструмент — Data Analyst Augmentation Framework (DAAF). Он превращает Claude Code в помощника для количественного анализа на Python или R.

Можно дать ему исследовательскую задачу, а дальше агент помогает с кодом, данными, анализом и отчётом. При этом каждый шаг можно проверить и воспроизвести.

Свежая версия 3.0.2 вышла 18 августа.

📍 Навигация: Вакансии • Задачи • Собесы

🐸 Библиотека дата-сайентиста

Sep 3, 11:12 AMMore from @dsproglib

Требуются операторы в пункт выдачи:

WB Адрес: Севастополь, Хрусталева 165 Ставка: 3.700₽ за смену (выплаты 2 раза в месяц) ШК: ~100 График: 2/2,3/3,5/2 с 10:00 до 21:00

OZON Адрес: Севастополь, Хрусталева 165 Ставка: 3.700₽ за смену (выплаты 2 раза в месяц) ШК: ~150 График: 2/2,3/3,5/2 с 9:00 до 21:00

ЗВОНИТЕ ЛИБО МАХ Без опыта — обучим

☎️ +79789784556

✍️Подать вакансию ✅Подписаться

Sep 3, 11:12 AMMore from @sevasjob

Логіст у логістичну компанію "Viking logistigs s.r.o" (віддалено)

₴ ЗП: від 20 000–40 000+ грн Залежно від результатів і розвитку. + Можливість професійного зростання і навчання в процесі роботи. Графік роботи: понеділок-п'ятниця з 9.00 до 18.00.

Вимоги: ⭐️Англійська мова — Upper-Intermediate (В2) і вище, вільне володіння українською; ⭐️Наявність ПК/ноутбука, гарнітури та стабільного інтернету; ⭐️Бажання навчатися та розвиватися у сфері логістики; ⭐️Відповідальність, висока уважність до деталей та організованість; ⭐️Розвинені комунікативні навички та вміння працювати в команді.

Обов’язки: ▫️Організація та координація процесів доставки й перевезення вантажів; ▫️Комунікація з клієнтами та партнерами для своєчасного виконання замовлень; ▫️Відстеження руху товарів та підтримка зв’язку з учасниками логістичного ланцюга; ▫️Аналіз ефективності процесів та надання пропозицій щодо їх покращення.

Надсилайте резюме, вказуючи назву вакансії у Телеграм за номером: ❤+420778498158

🐝 BEE JOB: Вакансії

Sep 3, 11:11 AMMore from @beejob1_ua

ВАКАНСИЯ: МАСТЕР (ДРУГОЕ) (2000 EUR) Требуется мастер строительных работ на контракт. (Малярка, штукатурка, бетонные работы, фасад, плитка) Просьба писать только мастерам, подсобник не требуется. #работа #вакансия

Подробнее и контакты

💬 Таргетолог, основы таргета, рекламные кабинеты ВК | агентство   Кого мы ищем:   Знаешь основы таргета. Ориентируешься в рекламном кабинетах ВК. Есть 2-3 завершенных проекта - готов рассказать о результатах. Ответственный, сам ищешь гипотезы, умеешь считать и гореть темой. Аналитический склад ума.   Что ты получишь:   Зарплата от 20 до 120 000 ₽. Всё зависит от твоей загрузки.   Рост в нише «дети и спорт». Это не просто «посты покрасивее». Ниша очень благодарная и стабильная.   Сбалансированная нагрузка и предсказуемый график. Чёткие границы рабочего времени, нормируемая нагрузка. Выходные - выходные. Закрепленное количество проектов на одного специалиста.   Четкая зона ответственности. Твоя задача: заходить в кабинет, настраивать таргет, анализировать, оптимизировать и давать результат. Всё.   Если ты:   · хочешь стабильно зарабатывать в агентстве с понятными правилами, · готов работать с детскими центрами и спортшколами (это не страшно, это очень живая и благодарная аудитория), · ищешь не просто подработку, а команду, где твой труд уважают,   то напиши мне в личку «Хочу в команду» или перешли эту вакансию другу, который тоже в таргете и ищет нормальное место.   Напиши мне в личку “Хочу в команду” и в конце напиши коротко о себе и свои лучшие результаты в таргете

➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 📣 Разместить вакансию / рекламу ⚡️ Получать больше вакансий быстрее: «Работодром PRO»