TGScope
Settings
Theme
TopicLogisticsJuly 2026

Logistics — July 2026

What Telegram channels wrote about Logistics in July 2026: 1825 posts from 1290 channels, collected automatically from public Telegram channels.

1,825 posts·1,290 channels

More posts — page 67

1,825 posts total

Пока винное инфополе захватил настоящий Michelin-срач-gate вокруг нового гида по винодельням, в тени осталась другая, на мой взгляд, очень заслуживающая внимания, новость.

На днях вышел дебютный Tim Atkin MW Portugal Special Report 2026 (под авторством Бет Уиллард) - первый масштабный отчет команды Тима Аткина, полностью посвященный Португалии.

Единственным вином, которое удостоилось идеальных 100 баллов в этом отчете, стало белое вино Crosta Calcária dos Profetas с небольшого острова Порту-Санту.

Кто же стоит за этим триумфом? - винодел António Maçanita - Антониу Масанита (за успехами которого я уже давно и с интересом слежу), который, к тому же, признан в этом отчете «Виноделом года».

Отдельного внимания здесь заслуживает работа на винограднике (просто взгляните на фото!). Остров Порту-Санту входит в архипелаг Мадейра и отличается суровым атлантическим климатом. Чтобы уберечь лозы от шквальных океанских ветров, кусты формируют максимально низко к земле, пряча за традиционными каменными стенками - muros de crochet.

И самое интересное - почвы. В отличие от вулканической природы большинства островов архипелага, здесь корни 40–80-летних лоз автохтонных сортов Listrão и Caracol уходят в древний морской известняк с примесью песчаника (ту самую crosta calcária, «известняковую корку»). Именно этот контраст и экстремальная витикультура дают ягодам высочайшую концентрацию, а вину - строгую, пронзительную минеральность и характерную солоноватость.

В общем, теперь это вино точно в моем вишлисте на ближайшее время. Очень хочется попробовать, как этот суровый островной терруар звучит в бокале.

А вы пробовали уже вина Антониу Масаниты? Согласны с оценкой от Тима Аткина?

Jul 14, 09:53 PMMore from @nikasomm

Отдельно про ранжирование — и здесь нужно быть точным. ИРП сидел в формуле расчёта стоимости логистики, а не в ранжирующей модели, поэтому его отключение само по себе позиции не пересчитывает. Но логистика вшита в выдачу через физический слой: алгоритм напрямую учитывает дистанцию от склада до покупателя, срок доставки и наличие товара в регионе — по нашим исследованиям это одни из сильнейших измеримых факторов позиции, и площадка подтверждает это прямым текстом: локальные товары поднимаются в поиске, потому что быстрее приезжают в ПВЗ.

А теперь смотрите на связку: тарифы определяют, где селлеры держат товар. Четыре месяца ИРП финансово продавливал всех к региональным складам — сейчас этот пресс сняли. Часть селлеров неизбежно расслабится и стянет остатки обратно к центральным складам — и их карточки начнут проседать в региональной выдаче через те самые логистические факторы, которые никто не отключал. Для тех, кто удержит географию, это окно: относительное преимущество в выдаче на фоне расслабившихся конкурентов. Откат индексов меняет цену локализации, но не её ценность для алгоритма.

Что дальше. В самой новости ВБ прямым текстом пишет, что продолжит работу по стимулированию распределения товаров по складам. То есть замена механики анонсирована — вопрос только в форме. Моё предположение: площадка уйдёт от общего индекса по кабинету к точечной логике на уровне заказа — когда наценка или скидка применяется к конкретной нелокальной доставке, а не размазывается по всему обороту. Озон к такой модели уже приходил, и она удобнее для площадки: её сложнее оспорить как «скрытую комиссию», при этом стимул тот же. Второй кандидат — усиление механик вокруг остатков и оборачиваемости, этот инструмент ВБ уже тестировал.

Учитывая всё вышесказанное, можно сделать однозначный вывод: расслабляться по географии поставок нельзя. Индекс локализации работает — причём по шкале жёстче той, к которой все привыкли за последние месяцы, — локализация по-прежнему напрямую определяет и тариф, и позиции в региональной выдаче, а на смену ИРП придёт другой инструмент.

Сейчас рекомендую — выгрузить две детализации, сравнить КТР по артикулам и обновить юнит-экономику по SKU с учётом ушедшего компонента.

Jul 14, 04:51 PMMore from @seo_for_wb

💻 Dispatcher

✔️ $2000+ (ставка + % від прибутку) 📍 Віддалено

Victoria Logistics LLC - американська логістична компанія шукає диспетчера з досвідом у Expedite-напрямку для стабільної роботи з перевіреним MC та підтримкою команди 24/7.

Ти отримаєш: ✔️ Чистий MC# із понад 4 роками історії ✔️ Стабільний потік вантажів ✔️ Повністю віддалений формат роботи ✔️ Підтримку команди 24/7 ✔️ Високий дохід: ставка + % від прибутку

Обов'язки: ▪️ Пошук та бронювання вантажів ▪️ Комунікація з брокерами ▪️ Робота з документами RC, BOL, POD, TONU ▪️ Контроль виконання рейсів

Вимоги: ▫️ Від 4 місяців досвіду роботи Dispatcher на Expedite USA ▫️ Робочий рівень англійської мови ▫️ Досвід роботи з DAT та Sylectus ▫️ Відповідальність, організованість та сильні переговорні навички

Зацікавила вакансія? Надсилай резюме @mathias_hr або заповнюй форму 💡

#вакансія #менеджер #віддалено

Jul 14, 04:46 PMMore from @top_vacansii

🔥 Dispatcher

▪️ $2000+ (ставка + % від прибутку) ▪️ Віддалено

Victoria Logistics LLC - американська логістична компанія шукає диспетчера з досвідом у Expedite-напрямку для стабільної роботи з перевіреним MC та підтримкою команди 24/7.

Ти отримаєш: ✔️ Чистий MC# із понад 4 роками історії ✔️ Стабільний потік вантажів ✔️ Повністю віддалений формат роботи ✔️ Підтримку команди 24/7 ✔️ Високий дохід: ставка + % від прибутку

Обов'язки: ▪️ Пошук та бронювання вантажів ▪️ Комунікація з брокерами ▪️ Робота з документами RC, BOL, POD, TONU ▪️ Контроль виконання рейсів

Вимоги: ▫️ Від 4 місяців досвіду роботи Dispatcher на Expedite USA ▫️ Робочий рівень англійської мови ▫️ Досвід роботи з DAT та Sylectus ▫️ Відповідальність, організованість та сильні переговорні навички

Зацікавила вакансія? Надсилай резюме @mathias_hr або заповнюй форму 📨

#вакансія #менеджер #віддалено

Jul 14, 04:45 PMMore from @aplaywork

Дайджест вакансий | 07.07.2026   ⚖️ Юриспруденция

Главный юрисконсульт общеправового направления | Альфа-Банк

Юрист взаимодействие с гос. органами | Банк ПСБ   📈 Риск-менеджмент

Менеджер по рискам | Управление Капиталом

Риск-менеджер (инвестиционная деятельность) | Ozon Банк

🔥 Маркетинг и дизайн

Руководитель группы дизайна продукта в Логистике | Авито

Менеджер по реализации и развитию запусков целевых маркетинговых коммуникаций | Т2

Арт-директор | МТС

🙌 Работа с клиентами

Управляющий директор | Международный банк экономического сотрудничества

Персональный менеджер Сбер Премьер | Sber

Директор по работе с клиентами (банки и страховые компании) | VK   💹 Экономика и финансы

Ведущий бухгалтер по учету нефинансовых активов | Издательство Наука

Экономист по труду и заработной плате | Издательство Наука

Руководитель направления по трансфертному ценообразованию| Вайлдберриз Банк

Заместитель начальника отдела кредитного анализа | Совкомбанк

Директор по инвестициям и рынкам капитала | Группа «Эталон»

Мы в МАХ 🙌

📩 Если вы хотите опубликовать вакансию в дайджесте, пришлите ее на [email protected] или размещайте в профессиональных чатах выпускников Вышки с хештегом #hsealumni_вакансия

Наш личный опыт круиза на AROYA 🎙 как это было

Круиз — формат, который часто кажется сложным. На деле это очень интересный способ путешествовать: маршрут уже продуман, локаций несколько, а чемодан не приходится собирать каждые два дня. Впечатлений за поездку получается даже больше, чем ожидаешь.

Наша коллега выбрала круиз на лайнере AROYA для первого знакомства с таким форматом: 🖇️ Маршрут начинался и заканчивался в Стамбуле, легко подобрать прямой перелёт. 🖇️ Локации без виз — Стамбул, Мармарис, Каш, Бодрум, Александрия и снова Стамбул. 🖇️ Цена. Недельный круиз с размещением в каюте с балконом на «всё включено» стоил 150 000 ₽ за двоих (авиа отдельно).

Что мы отметили 🔸 Персонал доброжелательный, вовлечённый, старается помочь. Объявления дублируются на разных языках, в том числе, на русском. Навигация понятная, и на лайнере чувствуешь себя уверенно.

🔸 Питание на шведском столе разнообразное: были панкейки, вафли, яйца, каши, фрукты, сосиски, салаты, тосты, сыр и нарезка. На обед и ужин — супы, закуски, горячее, гриль, паста, бургеры, детское меню. В ресторанах по меню можно заказывать без ограничений, и это удобно, если хочется разнообразить ужины. AROYA — лайнер Саудовской Аравии, здесь нет свинины и нет алкоголя. В базовом пакете напитков доступны вода, кола, спрайт, чай и кофе из кофемашины.

🔸 Инфраструктура. Лайнер хорошо организован: нет толкучки и суеты, посадка и высадка проходят по карте пассажира. Всё работает спокойно и чётко с момента посадки и до высадки.

Бассейны отдельно для взрослых и детей, джакузи и водные горки — всё чисто и аккуратно. Для детей и подростков предусмотрены верёвочный парк, скалодром, большой клуб и игровая зона с приставками. Ещё одна приятная зона — большая прогулочная палуба на 8-м уровне с променадом, дорожкой вдоль моря и кафе.

Шоу на лайнере нас приятно удивили: каждый день разные, зал большой, акустика хорошая. По уровню это даже выше, чем анимация во многих 5* отелях.

Что важно знать заранее: ▪️Паспорт на время круиза забирают и возвращают примерно за сутки до прибытия в конечный порт. ▪️Для розеток лучше взять переходник. ▪️Интернет: 150 МБ бесплатно каждый день, есть пакеты за доп.плату.

Интересных особенностей и нюансов у такого вида путешествий, конечно, гораздо больше. И мы с удовольствием расскажем обо всём на этапе подбора и бронирования.

✳️ Круиз не подойдёт для тех, кто хочет просто тихо лежать на пляже. Формат понравится любителям впечатлений, новых маршрутов и активного отдыха. Нам такой опыт понравился, и мы точно хотим повторить, только уже на другом маршруте.

Рассказывать вам чаще про круизы? ❤️= да, интересно

Jul 14, 03:07 PMMore from @onlinetours

Отдельно смотрим кабинеты, которые последние месяцы целенаправленно прокачивали локализацию выше 75% ради скидки: сами целевые ориентиры не изменились — зона 60–75% в обеих шкалах одинаковая, — но края таблицы стали другими: скидки за высокую долю уменьшились, штрафы за низкую выросли.

Стоит пересчитать, какие дополнительные региональные отгрузки по-прежнему окупаются, а где выгоднее остановиться на базовом уровне.

Тем, кто держал долю локализации от 60% по каждому артикулу, отмена самого ИРП ничего не меняет — при таком уровне индекс и так был нулевым. Для этой группы вся новость сводится к пересчёту ИЛ по старой шкале.

Но здесь есть нюанс, из-за которого выгоду от отмены получат и кабинеты с сильной локализацией. ИРП считался как единое средневзвешенное значение по всем заказам кабинета и применялся к каждому заказу. Если по артикулам с долей ниже 60% шёл заметный объём заказов, они тянули индекс вверх для всего ассортимента — надбавку платили в том числе артикулы с долей локализации под 90–100%, которые сами по себе индекс не создавали.

Именно эта механика и вызывала основное отторжение: слабое место в одной части ассортимента размазывалось наценкой по всему кабинету. Для кабинетов же со слабой локализацией экономия прямая и измеримая. Для артикулов ниже порога 60% коэффициент составлял от 2 до 2,5% от цены до скидки WB — и если ниже порога находился весь ассортимент, примерно такой и была итоговая надбавка на каждый заказ, а не на выкуп.

Простой пример: товар объёмом 2 литра и ценой 1000 ₽ при ИРП 1,15% — базовая логистика 60 ₽ плюс надбавка 11,5 ₽, итого 71,5 ₽. То есть индекс мог добавлять к каждой доставке сумму, сопоставимую с пятой частью самой логистики. В нишах, где товар до выкупа успевает съездить к нескольким покупателям, эта надбавка умножалась на каждую поездку — в предельном сценарии, при слабой локализации всего ассортимента и низком проценте выкупа, суммарная нагрузка на выкупленную единицу становилась ощутимой частью экономики.

Для большинства кабинетов цифры были скромнее, но сам принцип — процент от цены за каждый заказ — делал ИРП особенно чувствительным для дорогих товаров и возвратных категорий. FBS всё это не касалось — заказы по этой модели были исключениями с нулевым коэффициентом.

Jul 14, 02:38 PMMore from @seo_for_wb

😞 Кризис фэшн индустрии в России не щадит никого

Marcelo Miracles столкнулись с рядом трудностей:

• ключевым сотрудникам пришли повестки • сильное удорожание логистики • снижение спроса в рф

завтра в 14:00 состоится релиз, от которого зависит дальнейшее существование бренда

но не забывайте, что небо темнее всего перед рассветом

Афигеть 😱😱😱

🚗⛽Друзья, цены на логистику выросли в 4 раза. Надеюсь так только с некоторыми городами, видимо, из-за топливного кризиса.

Сейчас подробнее изучим и, скорее всего, уберем доставку сдэком в города, где такой ценник.

На фото доставка в Крым.

Есть опасения, что скоро во все регионы цены на логистику вырастут, поэтому не откладывайте покупки, если планировали их делать.

Желаем хорошего дня 🙏 ______________ ✅✅✅✅✅ 📋Наши контакты:

✉️WhatsApp: 89180139657 🌐 НАШ САЙТ: MJ-SHOP.FUN

🌟Наш основной паблик с новостями и акциями магазина: ССЫЛКА

Сделано в РОССИИ с ❤️❤️❤️

Jul 14, 12:44 PMMore from @mjshop28

Детали про отключение ИРП

С 13 июля индекс распределения продаж исключён из формулы логистики. Для заказов с этой даты действует формула, которая работала до 23 марта: логистика литража × коэффициент склада × индекс локализации.

Компонент, привязанный к цене товара, из расчёта убран полностью. По факту индекс не прожил и четырёх месяцев. Официальная причина — обратная связь от продавцов. За этой формулировкой стоит вполне конкретная история: коллективные обращения селлеров в отраслевые объединения и жалобы в ФАС. Показательно и то, что в ту же неделю Озон обнулил свою наценку за нелокальные заказы — с 9 июля для новых поставок она равна 0% во всех кластерах.

Но радоваться отмене, глядя только на сам ИРП — значит смотреть на половину новости. В том же анонсе есть пункт, который меняет расчёт сильнее, чем уход индекса. В день отключения ИРП значения КТР возвращаются к уровням, действовавшим до 23 марта. Напомню механику: КТР — это таблица соответствия, где каждому диапазону доли локализации присвоен свой коэффициент, и именно из этих коэффициентов складывается индекс локализации, на который умножается вся логистика. 23 марта, вводя ИРП, площадка одновременно изменила эту шкалу. Теперь шкала откатывается назад — вместе с индексом. Чтобы был понятен вес этого пункта, простой пример:

товар объёмом 2 литра за 1000 ₽, доставка такого объёма — 60 ₽. ИРП — это была надбавка сверху, процент от цены товара: максимум 2,5% при самой слабой локализации, то есть 25 ₽ к заказу, обычно — около 11 ₽. Её отменили — эти рубли вы сэкономили. А КТР — это число, на которое умножается вся доставка: при коэффициенте 1,0 платите 60 ₽, при 1,2 — 72 ₽, при 0,8 — 48 ₽. Каждый шаг шкалы на 0,2 — те же ±12 ₽ на заказ, что дала вся отмена ИРП. И 13 июля эта шкала изменилась целиком, для всех.

И вот что важно понимать. В марте, вводя ИРП, площадка компенсирующе смягчила таблицу КТР — об этом писали прямо: «мы снизили КТР для некоторых значений доли локализации». Сейчас вместе с индексом откатилась и эта компенсация. Мы сравнили обе таблицы на реальной выгрузке: в диапазонах долей 55–75% и 95–100% они совпадают — там откат не меняет ничего. А в диапазонах 25–55% и 75–95% вернувшаяся шкала жёстче на 0,05–0,15: доля 40% раньше давала КТР 1,28, теперь 1,35; доля 80% — было 0,8, стало 0,85. То есть сама по себе отмена ИРП — экономия, но откат шкалы для многих кабинетов съедает её часть, а для кого-то и перекрывает.

Живой пример из нашей проверки: кабинет в одежде, ИЛ по мартовской шкале был бы 1,11 — по вернувшейся стал 1,14. Три сотых разницы — это +2,4% ко всей логистике, на ровном месте, при тех же складах и тех же долях!!

Поэтому единого ответа по выгоде изменения фактически не существует. Итог у каждого кабинета свой, и складывается он из двух частей: сколько вы платили по ИРП (эта часть ушла в плюс) и в какие диапазоны попадают доли ваших артикулов по вернувшейся шкале (эта часть даёт ноль или минус).

Алгоритм проверки простой, и инструмент для него уже в кабинете. Открываем Поставки и заказы → Тарифы → Тарифы складов, на виджете индекса локализации — стрелка: там таблица КТР и детализация по расчёту с выгрузкой в Excel на любую дату за последние два года. Выгружаем две детализации: на 12 июля и на сегодня. Доли локализации за два дня почти не изменились, поэтому разница КТР по каждому артикулу между выгрузками — это чистый эффект смены шкалы в цифрах. Пересчёт ИЛ проходит еженедельно в ночь с воскресенья на понедельник, а 13 июля — как раз понедельник, так что обновлённый индекс уже виден в кабинете.

Для пересчёта юнит-экономики достаточно этой цифры из виджета — она единая на кабинет, её и подставляем в формулу. А поартикульное сравнение решает другую задачу: показывает, какие именно артикулы и диапазоны создали изменение — это готовый список приоритетов для следующих региональных допоставок.

👇

Jul 14, 12:41 PMMore from @seo_for_wb

Почему Крым не "заберут": говорю как человек, который сюда вложился

Под прошлым постом мне написали: «А если Крым заберут? Аннулируется собственность, как в ЛНР и ДНР?» Отвечаю прямо, без реверансов. Крым — наш, и вот почему я в этом уверен на свои деньги. 🇷🇺

Начну с главного. Крым в составе России с 2014 года. Он полностью стоит на кадастровой карте РФ, живёт по российскому праву, здесь работают наши суды, банки, Росреестр. Это не «спорная территория» на бумаге — это оформленный, зарегистрированный, работающий регион.

Теперь по сути, почему обратно не будет.

Крым — это стратегия, а не просто курорт. Здесь база Черноморского флота. Без Крыма у страны нет полноценного выхода в Чёрное море — а это логистика, транзит, торговля с целым рядом стран. Такие точки государства не отдают. Никогда. Это вопрос не эмоций, а безопасности страны.

Здесь живут русские люди, и они сделали свой выбор. Преимущественно русское население в 2014-м проголосовало за то, куда хочет принадлежать. Это их волеизъявление, и оно уже состоялось.

За 10+ лет сюда вложены колоссальные деньги. Я был в Крыму в 2015-м — дороги были убитые, инфраструктура брошенная. А теперь: Крымский мост, трасса «Таврида», новые дороги, аэропорт, сети. Так не вкладываются в то, что собираются кому-то отдать. Так вкладываются в своё, навсегда.

Сравнение с новыми территориями некорректно. Крым интегрирован больше десяти лет: кадастр, право, документооборот — всё давно переведено и работает. Это другая история и другой срок.

И ещё скажу вещь, которую все и так знают. Крым — это место, где имеют резиденции и дачи чиновники, политики, известные люди. Многие планируют именно здесь доживать и отдыхать. Люди, у которых доступ к любой информации, выбирают Крым для себя и своих семей. Я в том числе. О чём это говорит — думайте сами.

Крым — жемчужина страны, второго такого места нет. Сюда заходят крупные компании, крупный бизнес, застройщики — и запускают проекты. Рынок это уже понял. Рассуждать всерьёз, что всё это «заберут», — с тем же успехом можно бояться, что завтра не взойдёт солнце.

Я вложил в эту землю своё и отвечаю за свои слова делом. А кто ждёт «полной гарантии безопасности» — тот заходит последним и по самой высокой цене.

Про Robotics

Итак, накопленные на текущий момент выводы про эту индустрию и моё в ней место.

Тезисно про рынок:

- Хотя роботы уже давно с нами, существует новый рынок более умных роботов. Он есть и на фабриках, и в обслуживании, и в логистике, и в наших домах. Это не обязательно гуманоиды – время покажет. - GPT moment in robotics – случится. Начало этого можно видеть уже сейчас (π0.7). Я вижу в этом элементы самосбывающегося пророчества – за счет веры инвесторов. - Рынок, грубо говоря, разделён так: базовые модели (π, Nvidia, etc); производители роботов и компонентов; интеграторы. Первые и вторые – компании с большим капиталом. - Производители универсальных роботов это такие новые автомобильные компании. Прежде всего, это железо. Hardware is hard. Они будут упираться в производство, количество косяков на 1000 часов работы, сертификацию и так далее. - Это намного, намного более медленная индустрия чем кажется со стороны.

Про меня в этом рынке:

- Задачи интересные и ещё долго будут такими. - Сама область растущая. Долгосрочно хорошее место чтобы в нём плыть - хотя скорость роста часто преувеличена. Правда, стоимость софта будет здесь падать. - Как собрать мой личный leverage я не понимаю. На стороне больших лаб я буду винтиком, на стороне robotics компаний – AI adaptation guy, и стоимость этой задачи будет дешеветь относительно железных проблем. Большого пространства для других технологических компаний я не нашел. - Всё очень медленно. Я когда-то ушел из микроэлектроники по этой причине. Здесь придется всё время ждать: новых камер, новых сенсоров, новой партии, многомесячного эксперимента и так далее. Это сильно смущает.

Пока что я охладел к этой области. Вязкая тема.

Если я где-то не прав или есть чем дополнить – буду рад вашим комментариям

Jul 14, 11:44 AMMore from @singularityfm

Бензин дорожает, а мы заправляем удаленку

На топливе сейчас все ездят, а мы на удаленке сидим. Но цены на бензин все равно бьют по карману, ведь доставка и логистика дорожают. Это чувствуют все, даже те, кто не выезжает из дома.

Для фрилансеров и удаленщиков это повод еще раз проверить свои расходы. Может, пора пересмотреть тарифы или найти проекты, которые меньше зависят от скачков цен. Устойчивость — наш главный навык в нестабильное время.

Удалёнщики | 😮‍💨 «Дыши, ублюдок» Устал жить? Начни хотя бы дышать.

Jul 14, 11:40 AMMore from @zapwork

❄️ Сегодня всё больше новых нефтегазовых месторождений осваиваются в районах вечной мерзлоты. И здесь главная проблема в том, что под ногами лёд, который… нельзя растопить!

Вечная мерзлота кажется стабильной, но в реальности она очень чувствительна. Стоит немного нарушить баланс температур, и лёд в породах начинает таять. Дальше запускается цепная реакция: грунт теряет прочность, появляются пустоты, просадки, обвалы. А это уже риск деформации самой скважины, колонн, аварий и остановки добычи ❌

🔴 Ключевая задача — удержать мерзлоту от разрушения. Поэтому расстояние между скважинами на кустовых площадках увеличивают иногда до 40 метров и более. Но за этим стоит цена: огромные площадки, большие объёмы отсыпки грунта и сложная логистика в условиях Севера, где каждый кубометр песка буквально на вес золота.

✅ Как решают проблему? Инженеры пошли по пути контроля температуры и изоляции. Сегодня применяются теплоизолированные конструкции устья и обсадных колонн, которые минимизируют передачу тепла в мерзлоту. Скважина как бы отделяется от окружающего грунта, сохраняя его в замороженном состоянии. Дополняют систему: 🔹 специальные буровые растворы с пониженной температурой; 🔹 точное разделение интервалов бурения по типам мерзлоты; 🔹 геокриологические исследования, которые показывают структуру и прогнозируют поведение пород.

В итоге задача бурения на Севере звучит так: не просто пробурить скважину, а сохранить землю вокруг неё в замороженном равновесии.

Где в 2026 году проводить деловые мероприятия ❓

Команда КОРПОРЭЙТ ТРЭВЕЛ подготовила первый в России рейтинг деловых городов, который вышел эксклюзивно в Sostav. #МераИсследования

За последние 5 лет мы провели 18,7 тыс. мероприятий в 300 городах страны и превратили опыт в практические советы: где в 2026 году удобнее проводить деловые мероприятия, какие преимущества есть у каждого направления и с какими ограничениями сталкиваются организаторы.

Вот, что мы выяснили 👇 👉 Москва — лидер рейтинга и самый универсальный город для мероприятий любого масштаба. Однако организация мероприятия в столице обойдётся на 20–30% дороже, чем в регионах.

👉 Подмосковье позволяет совместить деловую программу для большой группы с отдыхом. В регионе развита инфраструктура загородных отелей с конференц-возможностями, а столичные аэропорты упрощают логистику.

👉 Санкт-Петербург замкнул тройку. Город специализируется на имиджевых мероприятиях до 300 участников благодаря обилию исторических площадок, но для событий на 500+ человек подходящих объектов практически нет.

👉 Краснодар стал главным сюрпризом рейтинга — он обогнал Казань, Сочи и Екатеринбург — и стал точкой притяжения для всего южного бизнеса.

👉 Екатеринбург показывает пример грамотного продвижения города на рынке делового туризма: местное конгресс-бюро регулярно проводит ознакомительные туры для организаторов событий.

👉В Казани заказчикам из коммерческого сектора непросто конкурировать за MICE-ресурсы с госзаказчиками, потому что подрядчики, привыкшие работать с высоким государственным спросом, не всегда заинтересованы в бизнес-заказчиках.

👉 Нижний Новгород становится альтернативой Казани, но для крупных деловых мероприятий городу пока не хватает качественных площадок, гостиниц и подрядчиков.

👉В Сочи олимпийское наследие и инфраструктура несколько лет поддерживали рост популярности, однако город прежде всего курорт, поэтому мероприятия здесь стоят дороже, а в туристические сезоны отели делают ставку на массового туриста.

👉 Новосибирск занял девятое место благодаря роли транспортного хаба, куда съезжается бизнес из Сибири и Дальнего Востока. По функции город сравним с Краснодаром.

👉 Самара стала точкой притяжения регионального приволжского бизнеса из-за системного перегруза площадок и повышения цен в Казани и Нижнем Новгороде.

Читайте полное исследование в файле. Там объясняем, как оценивали, какие города вошли, какие есть подводные камни в каждом направлении 👆

Jul 14, 10:16 AMMore from @eventgeek

👋 Привет, сетевой друг!

Сегодня про инструмент bgscan. Это быстрый многопротокольный сканер, который умеет строить целые цепочки проверок: например, ICMP → TCP → HTTP.

🟣Зачем он: обычно сначала пингуют сеть, потом отдельно сканируют порты, затем вручную проверяют веб-сервисы. bgscan позволяет собрать всё это в один pipeline, чтобы на следующий этап попадали только хосты, прошедшие предыдущий.

🟣Как работает: каждый протокол - отдельный модуль. Сначала можно найти живые узлы по ICMP, затем проверить открытые TCP-порты и только после этого отправить HTTP/HTTPS-запросы. Есть три режима работы: Streaming (результаты сразу передаются дальше), Sequential (этап за этапом) и Batch (пакетами).

🟣Установка:

curl -fsSL https://raw.githubusercontent.com/MohsenBg/bgscan/refs/heads/main/scripts/install.sh | bash

или собрать из исходников:

git clone https://github.com/MohsenBg/bgscan.git cd bgscan go run ./cmd/bgscan/

🟣Что умеет:

ICMP — поиск живых хостов TCP — проверка портов HTTP/1-3 — тест веб-сервисов TLS — анализ TLS DNS — проверка резолверов Xray — валидация прокси

🟣Чем крут: после каждого этапа результаты автоматически сохраняются в CSV и могут стать входными данными для следующего запуска. Например, сначала просканировали миллион адресов по ICMP, затем взяли только ответившие и проверили TCP, а потом - только узлы с открытым 443-м портом на поддержку HTTP/3 или TLS.

🟣Приятная мелочь: вместо десятков параметров в командной строке здесь полноценный терминальный интерфейс на BubbleTea - запуск сканирования, просмотр прогресса, управление результатами и настройками выполняются прямо из TUI, без браузера и веб-панелей.

Серверная Админа | Zeroday | #Инструмент

📌 Скорость обработки заказов становится конкурентным преимуществом

Покупатели всё чаще выбирают продавцов, которые быстро подтверждают и отправляют заказы. Даже при одинаковой цене скорость доставки и обработки становится важным фактором при выборе товара.

📊 Что это значит для селлеров

Быстрая обработка заказов помогает повысить рейтинг магазина, сократить количество отмен и увеличить вероятность повторных покупок. Оперативность становится частью качественного сервиса.

⚠️ На что обратить внимание

Следите за остатками, своевременно пополняйте склады и не допускайте отмен из-за отсутствия товара. Регулярные задержки могут негативно сказаться на показателях магазина и доверии покупателей.

🚀 Что дальше

По мере развития маркетплейсов скорость исполнения заказов будет играть всё более важную роль в ранжировании товаров. Продавцы, которые выстроят эффективную логистику и процессы, смогут получить дополнительное преимущество перед конкурентами.

Jul 14, 09:27 AMMore from @sellerx

Как можно объяснить с точки зрения логики и здравого смысла, то что Дятловы горы, на которых сейчас стоит Нижегородский Кремль, на перекрёстке двух огромных торговых артерий тех лет, Оки и Волги, были никем не заняты.

Стояли великие города на Клязьме, на Нерли, ну такие как Владимир и Суздаль, а самый жирный торговый перекрёсток оставался ничьим.

И вот это "пустое место с дремучими лесами" сделали просто пограничным городком 😂 от Волжской Булгарии (Казанского ханства).

Историю нужно изучать с точки зрения торговли и логистики, но тогда место где сейчас стоит Нижний Новгород должно было быть крупнейшим торговым городом, а не пограничным городком.

📣 ТК КИТ работает в штатном режиме!

Приём и выдача грузов на терминалах, адресный забор и доставка осуществляются без перебоев.

Вы можете оформить новую заявку на перевозку, заказать забор груза у отправителя или доставку до адреса получателя:

— на сайте ТК КИТ; — в личном кабинете; — по телефону через менеджера; — непосредственно в филиале.

Мы продолжаем принимать новые заказы и выполнять перевозки по действующим направлениям, подробнее — на сайте ТК КИТ!

Заказывайте забор и доставку удобным способом — ТК КИТ работает стабильно.

ТК КИТ — когда в логистике есть свои люди!

🐳  КИТ в ВК | КИТ в MAX

Jul 14, 09:15 AMMore from @tkkitcnannel

“Крыша” денег стоит!

💰 Трамп заявил, что хочет получать 20% от стоимости грузов за безопасный проход через Ормузский пролив. Среди плательщиков сбора названы С.Аравия, ОАЭ, Катар, Кувейт, Бахрейн и др. Кстати, Иран за те же “услуги” требовал всего 1% в крипте.

Почему не верю:

✔️ Никаких правовых оснований взимать плату у США нет, как нет их и у Ирана.

✔️ Сбор автоматически увеличивает цену вывозимой нефти на $16, до $100+ за баррель. Это влияет на инфляцию, а значит и на выборы в Конгресс в ноябре.

✔️ Трамп уже столько всего наговорил, что рынки почти перестали реагировать.

📊 Но нам интереснее потенциал экспортеров, учитывая новый взлет нефти (+13% за 2 дня). Ниже - мои соображения👇.

1️⃣ Наши нефтяные компании - далеко не прокси на нефть. Котировки Brent с начала конфликта 28 февраля выросли на 17%, индекс нефтегаза Мосбиржи (MOEXOG) потерял 14%.

2️⃣ Акции сектора зависят от уравнения минимум с четырьмя неизвестными: цена бочки, курс валюты, геополитика и налоги. Если вы способны их прогнозировать - вас оторвут с руками в любом инвестфонде.

3️⃣ Санта-Барбара с открытием и закрытием пролива привела к тому, что шейхи адаптировались и активно перестраивают логистику в обход. Делать ставки на баррель по $150-200 не вижу причин.

💼 Фундаментально наши нефтяные компании оценены дешево. Но это не ошибка рынка, а учет риска в ценах. Смотрю на сектор спокойно и консервативно. Если доля нефтегаза в ВВП 13%, а в доходах бюджета 32%, то экспозиция на него имеет право на место в портфеле.

#нефть #иран #ROSN

Jul 14, 08:24 AMMore from @smfanton

Требуется 3й помощник на LNG (с опытом работы в должности на данном типе судна) Дата посадки: 19.07.2026, порт Пригородное Продолжительность: 4 месяца Зарплата: 5900-6000 USD Тип судна: LNG Deadweight: 72,758 Год постройки: 2002 Грузовая система 10 @ 1,500 M3/hr Главный двигатель: Mitsubishi 1 x MS32-2 / 21320 kW Только с опытом работы в должности на LNG Просьба присылать анкеты на e-mail: [email protected] или заполнять на сайте careersatsea.bs-shipmanagement.com Подтверждение получения анкеты и дополнительная информация по телефону +7 8617 308 398.

Jul 14, 07:57 AMMore from @bsmnovo

Подарок для тех, кто всегда знает, что нужно покупателю! 🛍️

В День работника торговли, который отмечается уже 24 июля, хочется поблагодарить сотрудников, которые каждый день помогают выбирать, консультируют, решают сложные вопросы и сохраняют спокойствие даже в самые загруженные часы 💛

Но подобрать подарок для всей команды бывает непросто 🤔 У сотрудников разный возраст, интересы и планы: кому-то хочется обновить технику, кому-то — купить что-то для дома, выбрать одежду, косметику, товары для спорта или порадовать семью 🏠

Мультикарта помогает не угадывать за человека 🎁

Компания дарит сотрудникам один понятный формат, а каждый самостоятельно выбирает подходящий бренд и действительно нужный подарок!

Для HR — удобное поздравление без сложного подбора и логистики; Для сотрудника — свобода выбора и подарок, который точно не останется лежать без дела 🙌

Чтобы оформить Мультикарты для сотрудников, напишите нашему менеджеру! Он расскажет о деталях и поможет с заказом!

Jul 14, 07:45 AMMore from @hr_digift

ЛЕНИВАЯ СКОТИНА

Представьте. Я хитрый продюсер. Вы заняли у меня 10 миллионов и не отдаете. Я бы с радостью вырезал у вас почку, но там логистика сбыта сложная. Поэтому я сделаю всё, чтобы ВЫ СМОГЛИ ЗАРАБОТАТЬ.

Это мой метод: всегда смотреть на ситуацию глазами продюсера, а не терпилы. Сейчас мы будем вас продавать. Моя задача — не только вернуть свои деньги, но и дать вам заработать сверх того.

Вы скажете: «я неинтересный человек, я ничего не умею». Да, но нет. Не бывает неинтересных людей — есть только плохо спродюсированные. Тот, кто говорит «я не интересный», просто ленится. Но я уже пообещал вас покупателю…

Я научился глубоко всматриваться в людей. Я буду наблюдать как вы вы шутите, злитесь, нервничаете. Поверьте, в чем-то вы очень хороши. И я вытащу из вас то, что будет нравиться людям. Ваше уникальное торговое предложение.

Этому навыку — находить в человеке интересное — можно научиться. Ваша бабуля выращивает гигантские кактусы? Сейчас же сделайте ей аккаунт и подайте как главного эксперта по кактусам в России. Передайте все очарование бабушки, и к ней будут приходить заказы со всей страны. Ваша двоюродная тетка содержит 40 котов?

Превратите ее жизнь в шоу. Снимайте истории про взаимоотношения этих котов, про их ссоры и любовь. Конечно, вам придётся научиться дышать в зигзагами обоссанной квартире, но даже из этой одинокой кошатницы, которую ненавидит весь подъезд, можно сделать звезду.

Продюсер может быть конченой сволочью, абьюзером, злостным петушарой, порнографом и калоедом. Но не ленивым человеком.

Хорошо быть малолетней писькой с грядки, мечтающей о славе. Можно без траха для репутации изо всех сил знакомиться с известными блогерами. Обивать пороги их офисов в Москва-Сити, на последние деньги записывать в ту же танцевальную группу, покупать личную консультацию на бабушкины гробовые деньги. Что угодно — лишь бы взяли в свою команду и научили зарабатывать.

Ох, чувствую, как наливается свинцовой эйджистской ненавистью сотрудник самарского ЖКХ Псилоцибина Васильевна: — Я вам не какая-нибудь малолетняя профурсетка! Я на все эти кульбиты не согласна.

Конечно, нет. Мы с вами, если и будем трахаться, то только с финансовой отчетностью. Я сделаю из вас популярного эксперта в области ЖКХ.

Миллионы людей убеждены, что ЖКХ их обманывает, обворовывает. Что управляющая компания — это банда коммунальных абьюзеров. Они надеются, что вы дадите им совет: как переиграть систему и заплатить меньше. А вот и слоган для вашего общественного движения: «Тварь ли я дрожащая иль Управу имею»?!

Нужно переть вперед как стая красножопых горилл на одинокого путешественника Федора Конюхова. Запрещено только одно — лениться.

В предрассветный час на аллее парка Сокольники можно увидеть троих сорокалетних мужчин в дорогих костюмах. Они сидят на лавочке и смотрят в небо. Это не звездочеты, это бизнесмены-психонавты.

Вот уже год они ежедневно употребляют небольшие дозы психоделиков, чтобы перед ними наконец открылись врата в Акашу — пространство идей — и на них бы снизошла революционная бизнес-идея.

В ожидании этой идеи проходит жизнь. Скоро парни с удивлением узнают, что они не отроки во вселенной, а банальные наркоманы.

Многие из вас, друзья, сидят на золотой жиле и даже не знают об этом. Не будем ждать гениальной идеи. Будем мудро продавать то, что у вас есть. Если надумаете, то и душу )

Ставь 🔥 если ты не ленивая скотина Ставь ❤️ если готов переть как красножопая горилла .

Jul 14, 07:22 AMMore from @kartozz

👀Сегодня поговорим про "серебряный возраст" и молодежь, в первую очередь потому что количество резюме от кандидатов предпенсионного, пенсионного возраста и зумеров за последние 4 года выросло более чем на 70%

Данные hh.ru по созданным резюме за 2022–2026 годы показывают: обе группы действительно стали заметнее на рынке труда, но их потенциал различается по масштабу, структуре и типам задач. Молодежный сегмент 14–30 лет с 2022 по 2025 год вырос с 2,49 млн до 4,51 млн резюме, то есть на 81%. Группа старше 50 лет также заметно расширилась: с 342 тыс. до 584 тыс. резюме, или на 70%.

Аналитика российского рынка труда показывает, что потребность экономики в кадрах остается высокой (только с начала года компании искали на hh.ru более 4 млн работников), безработица - низкой, а свободный резерв рабочей силы становится все более ограниченным. В этих условиях отдельное значение приобретают две возрастные аудитории - молодежь, которая только входит в занятость, и соискатели «серебряного возраста» (предпенсионный и пенсионный период), которые могут продлевать трудовую активность и закрывать часть замещающего спроса.

“Молодежь для рынка - это прежде всего широкий входной поток работников. Среди резюме с указанным возрастом в I полугодии 2026 года на кандидатов 14–30 лет приходится около 57%. Это самая массовая возрастная аудитория в активном поиске. Она особенно важна для стартовых позиций, массового найма, сервисных ролей, розничной торговли, клиентского обслуживания, общественного питания, логистики.

“Серебряный возраст” выполняет другую функцию. Эта аудитория меньше по объему, но важна для работодателей как резерв опыта и навыков. Анализ резюме соискателей, показывает, что старшие кандидаты чаще выходят на рынок как носители прикладного опыта, дисциплины, отраслевых компетенций и готовности к понятным функциональным ролям”, - отмечает Мария Игнатова, директор hh.ru по исследованиям.

Работодатели также заметно активнее формируют отдельный спрос на молодых кандидатов. По вакансиям с маркировкой «от 16 лет» число созданных вакансий достигло 23,3 тыс. в 2025 году. В I полугодии 2026 года таких вакансий было уже 13,4 тыс., что более чем в 3,5 раза выше уровня I полугодия 2025 года. Это указывает не просто на интерес к молодежи, а на институционализацию раннего входа в занятость - через подработку, стажировки, временную занятость и начальные позиции. Молодежь закрывает не столько текущий дефицит «здесь и сейчас», сколько будущую потребность.

По числу приглашений в ответ на отклик старшие группы уступают молодежи, но не выпадают из спроса. В I полугодии 2026 года среднее число приглашений на одного получателя у молодежи 14–30 лет составило 1,5, у группы старше 50 - 1,32. Особенно заметна востребованность старших кандидатов в рабочих профессиях, логистике, обслуживающем персонале, строительстве, производстве, административных функциях, финансах и бухгалтерии.

“Таким образом, на фоне демографического сжатия и высокой замещающей кадровой потребности молодежь и «серебряный возраст» закрывают разные аспекты кадровых потребностей. Молодые кандидаты формируют будущий кадровый поток. Кандидаты «серебряного возраста» позволяют удерживать компетенции и смягчать разрыв между выбытием опытных работников и подготовкой новых”, - дополняет Мария Игнатова.

HR Перезагрузка #опыт_коллегhh