TYPICAL
Everything a modern leader needs to manage business performance and performance. www.typical.company Write to us → [email protected] RKN: https://clck.ru/3Fub4u
What our data says
- This channel was created between November 2017 and June 2021.
- Has more subscribers than 95% of Russian-language marketing channels.
- 2 other channels are also called “TYPICAL”; this is the largest of them.
- Bigger than 81% of the channels created in the same period.
This channel is part of the discussion
TYPICAL appears in 75 event pages on TGScopeКаким стал современный руководитель? Спросили почти 200 человек — и вот что выяснили В конце 2025 года мы провели исследование среди почти 200 руководителей из российских компаний — от тимлидов до C-level. Поговорили о компетенциях, доходе, стрессе, карьере, обучении и…
Есть вопрос про управление, который неловко задать коллегам? • Как давать неприятный фидбэк • Как уволить человека, который тебе нравится • Что делать с сильным, но токсичным сотрудником • Как спорить с руководителем • Нормально ли беситься на команду • Вы вообще не понимаете,…
Зачем покупать сервис по подписке, если мы можем собрать свой за выходные? Вместо того чтобы платить за готовые сервисы, компания может собрать собственный инструмент под свои процессы с помощью AI. Так сделала Nursa — компания, которая помогает медицинским колледжам и nursing…
Зачем покупать сервис по подписке, если мы можем собрать свой за выходные? Вместо того чтобы платить за готовые сервисы, компания может собрать собственный инструмент под свои процессы с помощью AI. Так сделала Nursa — компания, которая помогает медицинским колледжам и nursing…
🥺 Gen Z активно использует AI и боится его Мы спросили вас, как вы сегодня относитесь к AI. 67% ответивших — 84 человека из 125 — спокойно пользуются им как обычным рабочим инструментом. А вот у Gen Z отношение сложнее. Исследование HBR и Gallup показывает, что молодые люди…
Раз в полгода я обнаруживаю у себя в календаре 7–9 встреч в день. И каждый раз понимаю: в таком режиме можно только реагировать, на цели и долгосрочное развитие времени уже не остаётся Привет, на связи Настя — партнёр TYPICAL. Параллельно руковожу продуктовым направлением в…