TopicDocumentarySeptember 2026

Documentary — September 2026

What Telegram channels wrote about Documentary in September 2026: 17077 posts from 6649 channels, collected automatically from public Telegram channels.

17,077 posts·6,649 channels

More posts — page 705

17,077 posts total

«Будь в курсе!»   Как составить и подать коллективную жалобу в трудовую инспекцию на действия работодателя?   Шаг 1️⃣Определите, имеются ли основания для подачи коллективной жалобы в трудовую инспекцию. Перечень конкретных оснований для подачи коллективной жалобы в трудовую инспекцию не определен, однако жалоба должна содержать информацию о несоблюдении работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и (или) о нарушении ваших прав. Таким образом, основанием для подачи коллективной жалобы может быть, например: 📌нарушение прав на безопасные условия труда; 📌незаключение трудовых договоров; 📌невыплата в установленный срок заработной платы и (или) других выплат.   Шаг 2️⃣Подготовьте коллективную жалобу. Коллективную жалобу на действия работодателя вы можете составить в письменной форме или в форме электронного документа. Поскольку унифицированная форма письменной жалобы не установлена, она составляется произвольно, при этом в ней необходимо указать следующие данные К такой жалобе также можно приложить необходимые документы и материалы в электронной форме.   Шаг 3️⃣Направьте коллективную жалобу в трудовую инспекцию. Коллективную жалобу в трудовую инспекцию можно подать следующими способами 📌лично; 📌по почте (рекомендуем направить заказное письмо с уведомлением о вручении); 📌в форме электронного документа с использованием Единого портала госуслуг, иной информационной системы трудовой инспекции либо официального сайта территориального органа трудовой инспекции, обеспечивающих идентификацию и (или) аутентификацию граждан. В частности, для подачи жалобы можно использовать портал «Онлайнинспекция.рф».   Шаг 4️⃣Дождитесь результатов рассмотрения жалобы. ⏰Коллективная жалоба должна быть рассмотрена в течение 30 дней со дня ее регистрации. В исключительных случаях этот срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней, о чем вас должны уведомить.

@sudpraktik_trud

⭐️ ПРОГНОЗ НА 2 СЕНТЯБРЯ День в деловом ритме — спокойный, практичный, но неспешный. Идеальное время, чтобы закрыть старые задачи, привести в порядок документы и проверить финансы. Вечером потянет домой — к уюту и вкусной еде. 🍂

♈️ Овен Спешка сегодня сыграет против вас. Луна советует замедлиться и делать всё качественно. За рулём — двойная концентрация, особенно при обгоне. Не теряйте кошелёк и ключи. Совет: пересмотрите бюджет.

♉️ Телец День будет вяловатым — прорывов не ждите, но и проблем не будет. Вечером держите телефон под рукой: могут поступить важные звонки или сообщения. Совет: завершите начатое дело дома.

♊️ Близнецы В личной жизни — интересные перспективы. На работе возможна неразбериха, что-то сбивает планы, но к вечеру вы всё уладите. Совет: прислушайтесь к интуиции в общении.

♋️ Рак Хороший день для полезных знакомств, выгодных покупок и улучшения быта. Если сдаёте вещи в ремонт или химчистку — проверяйте документы. Совет: создайте уют вечером.

♌️ Лев Решать придётся не по желанию, а по необходимости. Придётся подстраиваться, но итог будет в вашу пользу. Вечером — приятные встречи. Совет: проявите терпение с коллегами.

♍️ Дева Вы сегодня — звезда. Обаяние, артистизм, острота — всё на высоте. Спорить с вами бессмысленно! Отличный день для выступлений. Совет: используйте своё обаяние по максимуму.

♎️ Весы Энергии хватает на всё. Не перегибайте — не требуйте многого от других. Противоположный пол — на вашей стороне. Идеальный момент для флирта. Совет: найдите баланс между работой и отдыхом.

♏️ Скорпион На личном — конфликт на пустом месте. Даже если вы правы, иногда лучше уступить. После обеда возможна короткая поездка. Совет: избегайте споров о мелочах.

♐️ Стрелец Не давайте поспешных обещаний. Следите за расходами, особенно в онлайн-покупках. А вечером — вперёд на свидание! Совет: проверьте детали перед оплатой.

♑️ Козерог Шанс укрепить позиции в делах и найти новых партнёров. В личной жизни — звёзды хранят молчание. Совет: беритесь за сложные задачи.

♒️ Водолей Навалятся мелкие, но срочные дела. Возможно, возьмёте на себя чужую нагрузку. А ещё — рискуете влюбиться. Совет: расставьте приоритеты в списке задач.

♓️ Рыбы Придётся разобраться в ситуации досконально. Возможно, раскроете сплетника. В остальном — день неплохой, вечер — тёплый. Совет: доверяйте фактам, а не слухам.

Звёзды подскажут|Гороскоп

Вышел новый Claude Fable 5.1.

Кибер-привет, товарищи ❗️

У Fable история многострадальная. Первый Fable 5 вышел 9 июня. Уже 12 июня доступ закрыли из-за экспортных ограничений США. С 1 июля модель вернули, но пользователи регулярно ловили остановки работы: запросы из чувствительных тем отправляли на Opus 4.8.

Fable 5.1 должен поправить эту боль. Anthropic пишет, что новые защитные фильтры стали реже блокировать нормальные рабочие запросы на 60%.

Но проблемы остались:

❗️ Тяжёлая задача быстро съедает лимит подписки.

❗️ На долгой работе Fable 5.1 медленнее Fable 5.

❗️ Он может переписать целый файл ради мелкой правки, что растягивает работу и расход.

❗️ Часть запросов по безопасности всё ещё уедет на Opus 4.8.

Из плюсов:

✔️В длинной работе он лучше удерживает цель.

✔️При отладке чаще находит источник ошибки.

✔️Интерфейсы собирает сильнее прежней версии.

✔️Большие документы читает и раскладывает увереннее.

✔️Повторное чтение данных в API стоит вчетверо дешевле.

Fable 5.1 нужен, когда задача требует долгой самостоятельной работы: архитектура проекта, исследование или глубокий разбор поломки. Для ежедневной переписки и мелких задач подписку он может выжечь за пару заходов. Совсем небольшое удовольствие.

Свои лимиты я сжег за 45 минут.

Если тема с токенами актуальна, поставьте 50 🔥 и я выложу гайд как в больших задачах можно их беречь.

Всем добра 👍

Sep 2, 07:18 AMMore from @cyber_misha

📌Продовжено строк дії обов'язків, покладених на колишнього заступника міністра аграрної політики та продовольства Маркіяна Дмитрасевича. САП обвинувачує його у причетності до справи колишнього міністра агрополітики Миколи Сольського!

✔️Раніше суд узяв під варту Дмитрасевича. Альтернативою йому визначили 20,28 млн грн застави. Ці кошти внесли і підозрюваний вийшов з-під варти. На нього поклали наступні обов'язки: прибувати за кожною вимогою; не відлучатись за межі Києва без дозволу; повідомляти про зміну свого місця проживання та роботи; утримуватись від спілкування щодо обставин справи з іншими підозрюваними, свідками та визначеними особами; здати на зберігання закордонні паспорти та носити електронний браслет.

👎Пізніше з нього зняли браслет та скасували обов'язок не відлучатись за межі Києва без дозволу. Тому прокурор Спеціалізованої антикорупційної прокуратури просив вкотре продовжити дію решти обов'язків.

🔍Нагадаємо, НАБУ і САП повідомили про підозру міністру агрополітики Миколі Сольському, його заступнику та іншим фігурантам. За версією слідства, учасники схеми забезпечили знищення документів, на підставі яких два держпідприємства у Сумській області мали право постійного користування землею. Через їх відсутність обласний Держгеокадастр склав акт про самовільне зайняття цих ділянок. Через це учасники заволоділи землею на Сумщині.

#міністерство #корупція

Главный юрисконсульт в производственную компанию г. Санкт-Петербург

В эксплуатирующую организацию по производству, хранению и отгрузке сжиженного природного газа открыта вакансия «Главный юрисконсульт»

Чем предстоит заниматься: • Договорная работа: подготовка и экспертиза договоров СМР, ПИР, сервисного обслуживания, иных сопутствующих договоров, сопровождение исполнения работ по договором в правовой части; • Работа с претензиями: досудебное урегулирование споров; • Судебная работа: представление интересов компании в арбитражных и третейских судах; • Правовое сопровождение деятельности компании в целом: консультирование, подготовка юридических заключений, согласование иных видов договоров; • Работа с нормативно-правовой документацией; • Взаимодействие с государственными органами при необходимости.

Что мы ожидаем от кандидата: • Высшее юридическое образование (специалитет, магистратура); • Обязателен опыт работы с договорами подряда (заключение, ведение, расторжение, споры и пр.); • Глубокие знания гражданского права; • Уверенные знания процессуального законодательства; • Опыт работы на промышленном предприятии будет преимуществом; • Умение работать с большим объемом информации и структурировать ее; • Аналитическое мышление, системность, внимательность, аккуратность при работе с документами; • Грамотная устная и письменная речь.

Мы предлагаем: • Работа в стабильной промышленной компании; • Достойный уровень оплаты труда; • Годовой бонус; • Стимулирующая выплата к отпуску в размере оклада; • ДМС с первого дня работы; • Корпоративное обучение; • Компенсация отдыха; • Компенсация спортивного абонемента; • График работы: понедельник-четверг с 9.00 до 18.00, пятница с 9.00 до 16:45; • Рабочее место: г. Санкт-Петербург, м. Беговая.

Ваше резюме ожидаем на почту: [email protected]

Sep 2, 07:16 AMMore from @legal_jobs

До 9 сентября.

Школа современной фотографии Докдокдок объявляет конкурс на бесплатное обучение по программам «Документальная фотография и фотожурналистика» и «Опыты современной фотографии», а также на места со скидкой на обучение в размере 50%.

Выпускники фотошколы Докдокдок были победителями и призерами World Press Photo, Picture of the Year, Sony World Photography Awards, Leica Oskar Barnack Award, Foam Talents и сотен других профессиональных фотографических конкурсов.

Докдокдок – одно из ведущих образовательных учреждений в сфере актуальной фотографии. Обучение в школе проходит одновременно в онлайн и офлайн режимах, поэтому оно доступно из любой точки планеты.

Условия конкурса: https://docdocdoc.ru/konkurs

Sep 2, 07:15 AMMore from @artnagrada

ИИ может врать с отсылкой на источник: чат-боты иногда придумывают факты, даже если подкрепляют их ссылками.

В одном случае ChatGPT получил ссылку на документ FCC, но сам придумал выводы и даже прямые цитаты. В другом Google собрал «обзор от ИИ» на основе статьи, которая даже не открывалась.

Вывод: за чат-ботами все еще надо тщательно перепроверять.

@typespace

Sep 2, 07:13 AMMore from @typespace

Хотите увидеть Москву Гиляровского?

С огромным удовольствием смотрю проект, о котором, слава богу, написал хотя бы Москвич Маг (на Кинопоиске он не ищется – то ли не успели еще поставить, то ли игнорят): визуализация «Москвы и москвичей» Владимира Гиляровского. (я смотрю на Окко)

Это как бы аудио книга – но с видео на основе фотографий старой Москвы. Тут, конечно, все оживлено ИИ, но главное – документальные виды Москвы. Очень непросто сразу найти много-много изображений столицы тех времен – наверное, есть городские архивы, но это для особо любопытных. И очень здорово, что здесь можно рассмотреть всякие сани, брички, лапти, костюмы. На мой любительский взгляд сделано все это очень достоверно.

Не пугайтесь сразу того, что первая серия – всего три минуты. У хронометража странная логика: три минуты, восемь, сорок две, одиннадцать, опять сорок с хвостом, двадцать три, а серий при этом тридцать две. Ну ок, я не в претензии – оно не мешает.

Главный редактор образовательных программ (бухгалтерия) З/п от 150 000 рублей, гибрид, г. Москва

Группа Актион

Что предстоит делать: – Создавать онлайн-курсы для сотрудников и руководителей бухгалтерий крупных компаний — от идеи до готового образовательного продукта; – Работать с экспертами-практиками: главными бухгалтерами, аудиторами, налоговыми консультантами и другими специалистами; – Быть готовым не только редактировать и дорабатывать материалы экспертов, а самому создавать содержание программы с нуля; – Проводить экспертные интервью, выделять из большого объема профессиональной информации главное и превращать ее в понятный учебный материал; – Разрабатывать и редактировать программы, уроки, видеолекции, практические задания, кейсы, тренажеры, памятки, шаблоны и тесты; – Следить за тем, чтобы обучение было построено вокруг реальных рабочих ситуаций, а не представляло собой пересказ теории или нормативных документов; – Актуализировать программы и изменения в бухгалтерской и налоговой практике; – Собирать и анализировать обратную связь от учеников и ключевые метрики обучения: доучиваемость, досматриваемость, результаты тестирования; – Взаимодействовать с командой маркетинга: писать рассылки, материалы для лендингов, презентации и другие тексты для продвижения продукта среди ЦА.

Ждём от вас: – Практический опыт работы в бухгалтерии. Нам нужен человек, который знает работу бухгалтера изнутри, понимает бухгалтерские процессы, профессиональную терминологию, типовые задачи и сложности специалистов.; – Опыт создания образовательных программ или онлайн-курсов. Важно уметь самостоятельно разработать программу обучения: определить результат, выстроить структуру, подобрать форматы подачи материала, практические задания и способы проверки знаний; – Умение разбираться в сложной профессиональной информации, выделять главное и объяснять материал понятным языком без потери точности, работать с экспертами: проводить интервью, задавать содержательные вопросы, проверять логику материала и превращать экспертные знания в структурированный образовательный материал; – Высокая требовательность к достоверности информации и умение работать с нормативными и профессиональными источниками.

Предлагаем от себя: – Работу с сильной экспертной средой: главными бухгалтерами крупных компаний, аудиторами, налоговыми консультантами и отраслевыми экспертами; – Большую самостоятельность и возможность реализовывать собственные идеи в развитии образовательных программ; – Офис в 5-ти минутах ходьбы от ст. м. Улица 1905 года; 5/2, с 10:00 до 19:00; – Гибридный формат: 4 дня в неделю офис + 1 удаленный день; – Заработная плата и система премирования 150 тыс чистыми + полугодовой КПИ; – Оформление в соответствии с нормами Трудового законодательства, ДМС.

Откликнуться: отправляйте резюме @kate_manakhova

#гибрид #от150до200к #редактор

⚠️ВНИМАНИЕ⚠️ Перед откликом ознакомьтесь с чек-листом по скаму:

– Просят привязать iCloud/Госуслуги; – Зайти в их iCloud и скачать их корпоративное приложение; – Авторизоваться любым вашим аккаунтов в "их" сервисе; – Скачать APK файл приложения на Android; – Просят сказать код из смс; – Предлагают торговать нфт в приложении; – Убеждают вас пополнить счет торгового бота; – Убеждают пополнить счет фриланс биржи; – Под видом вакансии продают обучение; – Верифицировать ваш аккаунт платежом; – Предлагают привязать ваш криптокошелек к боту;

Если что-то из списка совпало, сразу жалуйтесь на вакансию в комментариях. Скорее всего, вы попали на мошенников. Мы удалим вакансию и быстро выпустим анонс о новом нике мошенников, чтобы уберечь всех от обмана.

Постоянно обновляем список мошенников ворующих apple id, проверьте своего работодателя по нему.

Мы "за" безопасный поиск работы 💗 〽️ Разместить вакансию 🏛 Маркетинг | 😃 Рилсмейкеры 🏨 Дизайн | ⭐️ Бесплатное обучение

Sep 2, 07:12 AMMore from @work_editor

🇹🇭Теперь официально! Таиланд утвердил сокращение безвизового режима с 60 до 30 дней для России и еще более 90 стран, с 15 сентября 2026 года. Документ опубликован в королевской газете. Также власти ужесточили визараны - теперь по сухопутной границе их можно делать не более двух раз в год.

Меры, вводимые правительством Таиланда, повлияют на сегмент зимовщиков, фрилансеров с удаленной работой, а также на граждан, которые работают в Таиланде без получения соответствующей рабочей визы.

Страну ежегодно посещают около 2 млн россиян. Согласно данным Минтуризма Таиланда, в 2025 году Россия заняла четвертое место по числу визитов среди всех национальных групп туристов.

⭐️ ПРОГНОЗ НА 2 СНТЯБРЯ Энергия дня практичная и устойчивая, но немного медлительная. Отличное время для завершения дел, наведения порядка в документах и финансах. Вечером возможна тяга к уюту и вкусной еде.

♈️ Овен Сегодня ваша привычная спешка может сослужить плохую службу. Луна призывает замедлиться и сосредоточиться на качестве. Имейте это в виду за рулем — особое внимание при обгоне! Берегите кошелек и ключи. Совет: пересмотрите бюджет.

♉️ Телец День может получиться вязким, без особых прорывов, зато и больших проблем не будет. Вечером будьте в зоне доступа — возможны важные звонки или сообщения. Совет: завершите начатое дело дома.

♊️ Близнецы День откроет интересные перспективы, скорее всего, в личной сфере. На работе возможна небольшая чехарда, что-то будет путать планы, но к вечеру вы все распутаете. Совет: доверьтесь интуиции в общении

♋️ Рак Удачный день, чтобы завязать полезные знакомства, удачно что-то купить или наладить быт. Если будете сдавать вещи в ремонт или химчистку — проследите за документами. Совет: создайте уют вечером.

♌️ Лев Балом правит необходимость и долг, а не желания. Придется подстраиваться под ситуацию, но в итоге вы останетесь в выигрыше. Вечер обещает приятные посиделки. Совет: проявите терпение с коллегами.

♍️ Дева Вы сегодня в центре внимания: обаятельны, артистичны и остроумны. Переспорить вас сегодня невозможно! День подходит для публичных выступлений. Совет: используйте свое обаяние по максимуму.

♎️ Весы Активный день, когда на все хватает сил и времени. Не требуйте от людей слишком многого. К вам расположен противоположный пол — отличный шанс для флирта. Совет: найдите баланс между работой и отдыхом.

♏️ Скорпион На личном фронте возможны недопонимания из-за какой-то чепухи. Иногда нужно уступить, даже если вы правы. После обеда возможна короткая поездка. Совет: избегайте споров о мелочах

♐️ Стрелец Не раздавайте опрометчивых обещаний и внимательно следите за деньгами, особенно покупая что-то в интернете. На вечер смело назначайте свидание!. Совет: проверьте детали перед оплатой.

♑️ Козерог В деловой сфере появится шанс укрепить авторитет и найти новых партнеров. На личном фронте звезды умалчивают подробности. Совет: беритесь за сложные задачи.

♒️ Водолей Набросятся неотложные дела «мелкие, но много». Возможно, придется взвалить на себя чужую работу. Есть риск влюбиться!. Совет: расставьте приоритеты в списке задач.

♓️ Рыбы Предстоит разбираться в ситуации до сути, возможно — выводить сплетника на чистую воду. В остальном день складывается нормально, вечер будет неплохим. Совет: доверяйте фактам, а не слухам

@goroskop

Sep 2, 07:11 AMMore from @goroskop

Уважаемые пользователи ФГИС «Зерно»!

🏆Приглашаем вас на ежегодную виртуальную церемонию награждения наиболее активных участников работы во ФГИС «Зерно».

Когда: 2 сентября в 11:00 (МСК) Где: https://clck.ru/3VNrXU

Мы искренне благодарим каждого из вас за: 🔹оперативную загрузку данных и оформление документов, 🔹своевременную обратную связь и предложения по улучшению системы, 🔹помощь коллегам и активное участие в жизни ФГИС «Зерно»!

В программе мероприятия: – официальная часть с подведением итогов года, – торжественное вручение благодарностей, – ответные слова награжденных участников.

👏 Не пропустите атмосферное событие, где мы вместе отметим ваши достижения и поблагодарим за вклад в развитие системы.

Sep 2, 07:09 AMMore from @acmcx

Пришёл ко мне мужчина под сорок. Уставший, измождённый. Протянул пачку документов: «Помогите, сестра хочет отсудить у меня половину дома. Мама умерла, завещание на меня, а сестра говорит, что её обошли несправедливо».

Я посмотрел документы. Всё чисто: завещание заверено, нотариус опытный, подписи есть. Дело выигрышное на раз-два.

Но я спросил: «А почему мама так сделала?»

Мужчина вздохнул: «Сестра уехала за тридевять земель, двадцать лет не звонила, а я с мамой до последнего сидел. Она и сказала: "Ты мой сын, а она – так, родственница"».

– «А вы с сестрой говорили?»

– «Нет. Она сразу адвоката прислала».

Я мог бы взять гонорар, написать иск и выиграть. Но что-то меня остановило. Сказал: «Давайте я сначала попробую позвонить ей. Не как юрист, а как человек».

Он удивился, но дал номер.

Я позвонил сестре. Представился. Она сразу в атаку: «Это моя мама! Он её настроил!»

Я выслушал. Оказалось, она уехала в восемнадцать, обиделась, что мать не отпускала, потом стеснялась вернуться, потом было поздно. А когда мать заболела, она не приехала – боялась, что прогонят. А теперь злилась на себя и на брата.

Я сказал: «Вы не дом хотите отсудить. Вы хотите доказать, что мама вас любила. Я могу организовать вам встречу с братом. Без суда, без адвокатов. Просто поговорить».

Она молчала минуту. Потом сказала: «А он согласится?»

Я спросил брата. Тот сначала зарычал, а потом сказал: «Пусть приезжает. Но если начнёт про дом – уйду».

Они встретились в моём кабинете. Я сидел в углу и делал вид, что проверяю почту. Они молчали полчаса. Потом сестра заплакала. Потом брат заплакал. Потом они обнялись.

Дом остался брату. А сестра не судилась. Через месяц они вместе пришли ко мне – банку солений принесли (сестра солила, брат крышки крутил) и сказали: «Мы поделили по-честному: он дом, а я мамину шкатулку и фотографии. Спасибо, что не дали нам поссориться окончательно».

Теперь они созваниваются. Я иногда спрашиваю: «Как там шкатулка?» А сестра отвечает: «Стоит на видном месте. Я каждый день маму вспоминаю. И вас».

Я ту банку солений съел за неделю. А на душе тепло до сих пор.

Прислать историю📝

Sep 2, 07:09 AMMore from @plawyer

Архитектор SOC.

Локация: Можно работать удаленно. Зарплата: ₽. Обсуждается на собеседовании. Компания: IBS.

Обязанности: • Анализ требований стандартов и нормативных документов по ИБ; • Анализ и проектирование безопасной архитектуры SIEM решения; • Проведение моделирования угроз с рекомендациями по их митигации; • Определение требований ИБ для команды разработки и контроль их исполнения; • Консультирование команды разработки по вопросам ИБ; • Взаимодействие с командой ИБ по безопасной разработке ПО; • Отслеживание трендов и актуальных угроз по SIEM/SOC для развития безопасности решения; • Участие в обработке уязвимостей и инцидентов ИБ, затрагивающих работу решения; • Взаимодействие с подразделениями ИБ, аудиторами и Заказчиком в части ИБ решения; • Участие в сертификации решения.

Требования: • Работали с SIEM, SOC или проектами по мониторингу информационной безопасности от трёх лет в роли архитектора, пресейл-инженера, инженера внедрения или специалиста SOC; • Участвовали в проектировании, внедрении или промышленной эксплуатации SIEM; • Понимаете, как устроены процессы мониторинга, обработки алертов, расследования и реагирования на инциденты; • Знакомы хотя бы с одной из распространённых SIEM-платформ (KUMA, MaxPatrol SIEM, ArcSight, Splunk, Microsoft Sentinel, IBM QRadar, Elastic Security, Wazuh или аналогичной), антифрод системой; • Разбираетесь в архитектуре сбора, передачи, обработки и хранения событий безопасности, умеете работать с логами (Syslog, JSON, CEF, LEEF); • Умеете писать поисковые и аналитические запросы на языках KQL, SPL, PDQL или аналогичных; • Можете проектировать технические решения и оформлять их в виде понятных архитектурных схем и документов; • Способны объяснять сложные технические вопросы как инженерам, так и руководителям; • Самостоятельно ведёте задачи и координируете работу заказчика, продаж, SOC и разработки; • Владеете английским на уровне чтения технической документации.

✈ Откликнуться.

#Удаленка

🙂 Новая вакансия

📍Маркетинг

Head of Marketing Удалённо

Привет! Мы — TrendAgent. Наша суперсила — IT-платформа, которая делает работу с недвижимостью проще, быстрее и прозрачнее для всех участников сделки. Здесь собраны все этапы: подбор квартиры, бронирование, оформление документов, ипотека и выплаты вознаграждения. Но главное для нас — люди. В TrendAgent можно расти, развиваться и реально влиять на результат. Мы ценим инициативу, честность и драйв. Здесь легко быть собой, заводить друзей и строить карьеру без бюрократии. 500+ талантов, создающих будущее недвижимости 1000+ партнеров застройщиков 100 000 агентов на платформе ‍ Кого мы ищем? Мы ищем опытного, самостоятельного и системного лидера, который не просто координирует задачи, а выстраивает маркетинг как функцию: от стратегии до стабильных процессов, от команды до результатов. ‍ Чем предстоит заниматься: — Управление маркетинговой функцией: от стратегии до реализации — Аудит текущей команды (15 человек): оценка компетенций, ролей, зон ответственности; при необходимости — реструктуризация или найм — Настройка и оптимизация процессов: постановка задач, контроль, регламенты, отчётность — Формирование и контроль бюджетов — Взаимодействие с другими функциями: продажи, продукт, IT, операционный блок — Управление внешними подрядчиками и агентствами — Работа с C-level: защита планов, регулярная отчётность, участие в стратсессиях ‍ Что для нас важно: — Опыт в роли Marketing Lead / Marketing Director / Head of Marketing от 3 лет — Умение вести несколько проектов и направлений параллельно в режиме ограниченных ресурсов — Опыт управления командой маркетинга от 10 человек — Системность, высокая самоорганизация, ориентация на результат — Опыт работы с C-level — важно уметь говорить на языке бизнеса — Профиль аккаунт-директора из рекламного или digital-агентства подойдёт, если есть управленческий опыт и навык координации больших команд и множества задач — Хороший бэкграунд в digital, бренде, канальной модели (SMM, CRM, performance), но без необходимости самому «делать руками» ‍ Что от нас: — Полная зона ответственности: стратегия, команда, процессы, результат — Поддержка и доверие от команды и руководства, готовность к конструктивному диалогу — Возможность влиять на продукт и бренд в сегменте, который стремительно растёт — Работа с масштабными задачами и ресурсами для реализации собственных идей — Классная корпоративная культура и неформальная атмосфера — Прозрачные карьерные треки и понятная система грейдов, наставники и обучение внутри компании с компенсацией внешнего обучения до 75% — Открытая корпоративная культура без дресс-кода и формальностей: общение на «ты», живые встречи, сильная команда и тёплая атмосфера — ДМС и уважение к балансу между работой и личной жизнью — нам важно твоё самочувствие — Сотрудники компании покупают квартиры по условиям, которые недоступны на рынке: максимальный кэшбэк вместо агентской комиссии — Рассрочка на личную технику с поддержкой компании и удобным графиком выплат ‍ Присоединяйся к команде! Хочешь работать там, где технологии и люди вместе двигают рынок недвижимости вперёд? Мы будем рады видеть твой отклик!

👀 Откликнуться: https://t.me/kseniatrendtech

———

🖤 Разместить вакансию 💚 Джунам 🫶 Удалёнка джунам 💜 За рубежом 💚 Разрабам 💖 Дизайнерам 🟠 Маркетологам 🖤 HR 💜 QA 🟡 Менеджерам 🔴 Аналитикам

💚 разместить резюме и быстро найти работу → www.vseti.app/newcv

Последний раз про наш курс по Клод Коду для обычных людей! Он там стартовал. Прям сегодня, будет со 2 по 13 сентября 2026.

Ссылка вот: jfourier.com/course/

Он асинхронный, там видео и тексты + одна живая встреча (вебинар) в конце. Он во многом ликбезный по тому, как пересесть с обычных LLM на агентскую среду, и потому очень полезен почти всем, кто с моделями нормально работает, но агентов ещё не пробовал. Эта штука ставится на ваш компьютер, живёт в ваших файлах и работает часами до результата. Она учится у вас (через жопу, правда), пишет код, собирает данные и сама исправляет собственные ошибки (ну вы уже поняли, как). И ей можно руководить )

Если вы хоть раз ставили задачу разработчику, ту же задачу можно дать модели — и она сделает. То же с дизайнером и другими специалистами. Все они неидеальны, но работают на уровне крепких средних специалистов.

Фактически вы инструктируете агентов как сотрудников. Дальше остаются два вопроса: как это настроить и запустить — и есть ли кто-то, кто покажет основное, чтобы начать именно ваши задачи.

Курс не сильно привязан к конкретной технологии, общая идея архитектуры пригодится несколько лет.

Это один интенсив, чтобы разобраться и применять. Цель — сделать вашу экспертизу процессом: научить модель помогать вам и делать рутину, а важные решения оставлять себе.

Разработчикам не пригодится. А вот учёным, врачам, преподавателям, бизнесменам, производственника и другим специалистам, которые хотят наконец-то делать сами быстро и дёшево то, что раньше надо было ждать от ИТ-разработки — да.

Не будет базовых «что такое промпт» и прочей радости массовых курсов, сборников «100 секретных промптов на все случаи жизни». Курс учит системному подходу и думать тем местом, куда вы обычно едите.

Внутри около двух часов видео, куча текстов, интерактивы и полезные артефаткы типа навыков и конфигураций. Установка, логика агентов, контекст, скиллы, MCP, контроль качества и типовые ошибки, разборы реальных задач: ресёрч, дашборды, документы, продажи, маркетинг, контент, локализация и личные кейсы, библиотека из 40 шаблонов: файлы CLAUDE.md, системные промпты, роли и инструкции. Берёте заготовку, меняете под себя, запускаете. Плюс чат участников, где сейчас 203 человека, и все — очень крутые специалисты из разных областей.

Стоит 14.000 рублей за весь курс, тариф один. Первые 7 дней возврат без вопросов. Плюс вам понадобится подписка на Клод Код за 100 баксов, либо подписка на OpenAI за 20 баксов, либо извращение с китайской моделью и бывшим Опенкодом за 5 миска риса.

Пара отзывов:

Артём Рахмеев, основатель и генеральный директор сети Brooklyn Bowl собрал систему аналитики и нашёл серьёзные финансовые потери в компании. "Это примерно как переход от ручного земледелия к трактору, который в одно лицо всё вспахал. Кто первый это сделает — получит наибольший результат".

Максим, сценарист фильмов: "Ощущение такое, будто раньше я за свои же деньги нанял сотрудника, который мало того что работал плохо, так ещё и половину задач перекладывал на меня. Разница между обычным чатом и Claude Code — даже не на порядок, а порядка на два".

Программа: 0 — подготовка — установка Claude Code/Codex, настройка терминала и первый запуск. 1–2 — основное, лимиты автономности, форматы данных и грамотное управление контекстом. 3 — подключение сервисов через коннекторы и MCP. 4–5 — превращение задач в повторяемые навыки, правильная настройка среды 6–7 — петля качества, чтобы на результат можно было полагаться. 8 — деплой сайтов, анализ научных баз, создание дашбордов, Git создание ТГ-ботов.

Заходите, чо!

Вот ещё раз ссылка: jfourier.com/course/

С 1 сентября 2026 года Ространснадзор начал проверку электронных транспортных накладных

С 1 сентября 2026 года Ространснадзор начал проверку электронных транспортных накладных (ЭТрН) в рамках обязательного перехода отрасли на цифровой документооборот. Использование бумажных носителей при оформлении грузоперевозок официально прекращено, за исключением строго регламентированного перечня случаев, утвержденного Минтрансом России.

Исключения, допускающие использование бумажных документов, распространяются на перевозки грузов военного назначения (с участием Минобороны РФ), каботажные перевозки иностранными перевозчиками из стран ЕАЭС, а также транспортировку драгоценных металлов и камней. Также бумажный формат сохраняется, если грузоотправитель и грузополучатель являются одним лицом, если одна из сторон сделки — иностранная компания, не включенная в госреестр аккредитованных филиалов, или если перевозка осуществляется из населенных пунктов, где отсутствует интернет (согласно распоряжению Правительства №1855-р).

В ходе контрольно-надзорных мероприятий на дорогах инспекторы Госавтодорнадзора запрашивают ЭТрН в цифровом виде. Водитель обязан предъявить QR-код, сформированный в системе. Инспектор считывает его с помощью мобильного устройства, что позволяет мгновенно получить доступ к данным о статусе документа в ГИС ЭПД и истории всех этапов его подписания.

Для адаптации участников рынка к новым требованиям установлен переходный период, который продлится до 1 марта 2027 года. В течение этого времени при выявлении бумажной накладной вместо электронной инспекторы Ространснадзора ограничиваются устным замечанием. Применение штрафных санкций за отсутствие ЭТрН в этот период не предусмотрено.

Переход на обязательное использование ЭТрН является частью государственной стратегии по цифровизации транспортной отрасли. Ространснадзор продолжает проводить разъяснительную работу среди перевозчиков и грузоотправителей для обеспечения корректного соблюдения новых правил оформления документации.

🚛 Дальнобойщики | Наш чат 🌐 Установи VPN | 📲 Мы в MAX

Канбан: что такое сигнальная система производства, как считают карточки и где метод не работает

Канбан управляет производством через сигнал от последующей операции к предыдущей: карточка сообщает, что взятый материал израсходован и его нужно восполнить. Заказ возникает по факту расхода, а не по заранее составленному плану.

Происхождение метода

Систему разработал в 1940-х годах инженер Toyota Тайити Оно, взяв за образец организацию торгового зала супермаркета: полки пополняются по мере того, как покупатель забирает товар, а не по графику поставок. Название означает вывеску или сигнальную табличку. Канбан реализует вытягивание внутри производственной системы Toyota, тогда как выталкивающая система планирует выпуск каждого участка вперед независимо от готовности следующего звена принять продукцию.

Два типа карточек

Работа строится на двух документах. Карточка отбора указывает, какой материал и в каком количестве потребитель получает от поставщика. Карточка производственного заказа определяет объем, который поставщик должен изготовить для восполнения забранного. Документы закрепляются на таре и возвращаются в оборот после использования содержимого.

Расчет числа карточек

Число карточек вычисляется по формуле: среднесуточный расход умножается на время выполнения заказа и на коэффициент запаса, результат делится на вместимость тары. Время выполнения заказа включает ожидание сигнала, изготовление и передачу между участками, коэффициент запаса покрывает колебания спроса и сбои поставки, типовые значения от 10 до 20%.

Разбор на примере

Индийский производитель автокомпонентов внедрял метод на участке предварительной обработки клапанов двигателя: заготовка, штамповка, закалка. Картирование потока показало выталкивающую схему: каждое звено производило объем, ограниченный возможностями оборудования, а не потребностью следующего участка. Незавершенное производство хранилось на полу цеха вдоль линии в объеме трехдневного запаса. Критическим участком процесса определили закалку: оптимальный размер партии там составлял 500 заготовок. По формуле рассчитали число карточек для трех звеньев: по одной паре отбора и заказа на подачу сырья и на штамповку, по две пары на закалку. Итоговое число карточек составило восемь.

Внедрение шло одновременно с устранением операций, не добавляющих ценность: объединили дублирующиеся стадии шлифовки, автоматизировали транспортировку между операциями, изменили планировку участка с прямой линии на форму буквы U. Выработка на оператора увеличилась с 222 до 400 изделий за смену, число операторов сократилось с 9 до 5. Запас в цехе предварительной обработки снизился с 12 000 заготовок на три дня до 4 000 на один день, а на участке механообработки партионное хранение уступило место непрерывному потоку.

Границы применимости

Метод работает при относительно стабильном спросе: резкие колебания требуют пересчета числа карточек, иначе система накапливает избыточный запас либо оставляет участок без материала. Вторая граница касается устойчивости смежных процессов: сбой поставки при минимальном запасе останавливает линию быстрее, чем при работе с большим буфером.

Место в методике АЦТ

Инструмент значится под кодом A3-02 в группе A «Операционная эффективность»: 4 часа теории, 8 часов практики, категория «простой». В методике он реализует принцип вытягивания, на котором строятся выравнивание производства (A3-06) и точно вовремя (A3-07). Расчет опирается на данные карты потока создания ценности (A1-09): без замера фактического времени выполнения заказа коэффициент берется произвольно.

Вывод

Метод переносит момент принятия решения о производстве с плана на факт расхода. Каждая карточка в обороте соответствует объему запаса, и их общее число задает верхнюю границу незавершенного производства явным числом, а не оценкой.

Формула делает эту границу управляемой: при снижении времени выполнения заказа или коэффициента запаса число карточек уменьшается тем же расчетом, которым было установлено изначально, и вместе с ним сокращается объем связанных материалов.

📘 Опубликован руководство по использованию Claude Fable 5.1

В новом гайде даны детальные рекомендации по максимизации возможностей новой модели. Здесь вы найдете инструкции для различных задач — от редактирования документов до работы с контекстом. Всё сопровождается пояснениями и советами.

Осваивайте промтинг Fable 5.1 по ссылке.

———————————————— @DeepTechNET - Канал про тренды из мира IT, технологий, нейросетей и бизнеса.

Sep 2, 07:05 AMMore from @deeptechnet

❗️Субсидии из бюджета ДНР местным бюджетам

Внесли изменения в порядок определения и установления предельного уровня софинансирования ДНР объема расходного обязательства муниципальных образований.

✅ Уточнено, что предельный уровень софинансирования объема расходного обязательства муниципального образования за счет средств бюджета Донецкой Народной Республики не может превышать в 2024 - 2028 годах 99 процентов общего объема расходного обязательства муниципального образования (ранее предусматривалось, что предельный уровень софинансирования не может превышать в 2024 - 2025 годах 99 процентов общего объема расходного обязательства муниципального образования, в 2026 году - 97 процентов).

🗂 Документ: Постановление Правительства Донецкой Народной Республики от 20.08.2026 N 79-4

#бухгалтер_гос #юристу

Sep 2, 07:04 AMMore from @zakonldnr

👉🏻 Истребование документов при камеральной проверке: яркие споры за последний год   Суды разрешали при проверке истребовать документы не только в случаях прямо из НК РФ. Они считали, что перечень документов для подтверждения вычетов по НДС открытый и, даже если декларацию по НДС подали с суммой к уплате, запрос документов по сделкам с контрагентами законен. Об этом и не только читайте в нашем обзоре.

#бухгалтеру #бухгалтер_гос #юристу

⚖️ Верховний Суд про фінмоніторинг: банк не може змусити клієнта доводити свою «неризиковість»

📍 У справі № 757/5609/24 позиція банку в суді першої інстанції зводилася до того, що він є суб'єктом первинного фінмоніторингу, ухвалив внутрішнє рішення про встановлення «неприйнятно високого ризику», а позивач не надав доказів того, що він не є ризиковим клієнтом. Суд першої інстанції з цим погодився.

⚖️ Проте апеляція, а згодом Верховний Суд категорично відкинули такий підхід суду першої інстанції .

Зокрема, Верховний Суд звернув увагу на такі обставини:

🔹 Клієнт не зобов'язаний доводити відсутність порушень зі свого боку. Згідно з принципом змагальності, саме банк повинен обґрунтувати свої підозри та документально довести законність блокування рахунку.

🔹 Посилаючись на рішення ЄСПЛ у справах «Бендерський проти України» та «J.K. and others v. Sweden», Верховний Суд наголосив, що в цивільних справах докази мають формувати висновок, який видається вірогіднішим за протилежний. Заяви банку без документального підтвердження не відповідають цьому стандарту.

🔹 Суд оцінює докази банку на загальних підставах. Відмова надати суду внутрішні документи, методологію оцінки ризиків та аналіз конкретних операцій клієнта автоматично веде до програшу банку.

🔹Право банку відмовитися від договору за ст. 1075 ЦК України є законодавчо закріпленим, але його застосування підлягає жорсткому судовому контролю щодо обґрунтованості.

🔥 Водночас Верховний Суд не позбавив банки права самостійно оцінювати ризики клієнтів. Проте таке рішення має бути обґрунтованим і підтвердженим доказами, а не ґрунтуватися лише на формальних висновках банку.

❗Тому головний висновок постанови полягає в тому, що банк не може обмежитися лише посиланням на власне рішення про високий рівень ризику. Він має довести законність такого рішення та підтвердити його конкретними доказами. Це суттєво посилює позицію клієнта у спорі з банком.

Матеріали проаналізував та підготував юрист Михайло Ортинський

Про нас | Послуги | Відгуки

Sep 2, 07:04 AMMore from @yankiv_law

​Общее-124

Продолжение рубрики Общее-123.

Конечно, в разных регионах придерживались своих обычаев именования, но при этом все средневековые прозвания следовали единой типологии. Конкретные примеры я буду брать из хроник и документов Англии, но классификация верна для Европы в целом.

Самый распространённый тип прозвания — патроним (от имени отца) или матроним (от имени матери). Например: Alice, daughter of Agnes (Элис, дочь Агнес), Thomas Richardes (Томас, сын Ричарда), Robert Willeson (Роберт, сын Уилла), Joan Tomdoutter (Джоан, дочь Тома). Пожалуй, единственное, что тут стоит пояснить, это использование матронимов. Они встречались заметно реже патронимов и не во всех культурах. При этом матронимы не несли никакого негативного подтекста вроде того, что ребёнок был незаконнорождённый.

Следующая обширная категория — локативные прозвания. Они указывают на место происхождения или проживания, а также на то, где ты работаешь или владеешь землёй. Локативы делятся на два подвида: топонимические, обозначающие названия населённых пунктов (напр., de York, Wangeford и др.), и топографические, указывающие на особенности местного ландшафта (Attewode, т.е. at the wood, или "у леса"; Attemille, т.е. at the mill, или "у мельницы"; Bithewaye, т.е. by the way, или "у дороги"; и т.п.). С топонимами есть интересный момент: если человека зовут "Ричард из Йорка", то это означает, что он уже переехал в другое место, где людей из Йорка как раз мало.

Ещё один крайне популярный тип — профессиональные или статусные прозвания. Например: Ysabelle la Lauendere (Изабелла Прачка), John le Bakere (Джон Пекарь), Juliana la Hunter (Юлиана Охотница — о как!). Интересно, что английские прозвания используют французский артикль, который постепенно выходит из употребления после 1400 г. Сюда же можно отнести прозвания, указывающие на этническую или религиозную принадлежность (напр., William le Bret — Уильям Бретонец).

И, наконец, собственно прозвища. Это самый пёстрый тип — сюда попадает всё, что не вошло в предыдущие категории. И вот здесь-то средневековая смекалка изощрялась как могла. Прозвища обыкновенно выхватывали какую-то броскую черту внешности, характера или поведения человека, и если некоторые из них звучали нейтрально, просто фиксируя факт, то другие были насмешливыми, ироничными и даже явно обидными. Прозвищ существовало невероятное множество. Вот лишь несколько случайных примеров (привожу без самих имён): le Reed (Рыжий), Notegood (Нехороший), le Oneyede (Одноглазый), Сuttepurs (Режь-Кошель), Drink al up (Выпей-Всё), Lytilprud (Пустое-Место), Ceuresbert (Жучья-Борода), Charrecrowe (Пугало) и т.д.

И мои фавориты: Bele Wydecunthe (Бела Широкая-Дырка) и Alfred Taddebelloc (Альфред Жабьи-Яйца). И если первое прозвище говорит прямым языком, то вот второе... Не уверен, что я даже хочу об этом думать. И нет, я не постеснялся перевести cunt в составе прозвища как "пизда". В современном языке действительно не нужны были бы никакие эвфемизмы. Но в 14-ом веке, к которому и относится прозвание Wydecunthe, это слово могло иметь оттенок грубости (в некоторых контекстах), но не входило в табуированную или обсценную лексику. Поэтому с точки зрения лингвистики, использование русского мата в переводе было бы некорректным, т.к. вместо простонародного и насмешливого обозначения женского органа прозвище приобрело бы излишнюю эмоциональную окраску, которая не воспринималась носителями английского языка в тот период. Но подумай лучше вот о чём: такое ведь пристанет на всю жизнь — и будешь "дыркой" до конца своих дней. И даже дольше — поминать-то после смерти тоже будут по прозвищу. И нет, это не какое-то там обзывание в народе за глаза: Белу Широкую-Дырку мы знаем по официальному документу от 1327 г. Такие дела.

Таким образом, в отличие от современных фамилий, прозвание часто служило ярким маркером характера и было способно рассказать о человеке многое — в частности, как себя вести с ним и чего ожидать.

Продолжение следует.

#общее #личность #идентификация #социальнаясеть #репутация #имя #прозвание #прозвище

🇺🇸 Americans for Responsible Innovation предложила систему регулирования передового ИИ в США

Организация Americans for Responsible Innovation опубликовала концепцию федерального регулирования передового ИИ (frontier AI). Авторы считают, что темпы развития и потенциальное влияние передового ИИ делают подход laissez-faire недостаточным. Они отмечают уже действующие законы отдельных штатов, меры федеральной политики, законодательные инициативы и опубликованные ведущими разработчиками, включая Anthropic, Google и OpenAI, собственные подходы к обеспечению безопасности.

Документ предусматривает три функции федерального регулирования:

🔹 стандарты: требования к системам безопасности охватываемых разработчиков на основе минимальных федеральных стандартов;

🔹 проверка: независимая проверка государством соблюдения этих стандартов; и

🔹 прозрачность: регулярный, постоянный и конфиденциальный доступ государства к информации об автоматизации исследований и разработки ИИ.

#AIRegulation #AIGovernance #FrontierAI #AISafety #ИИ