EventLabor strikeSeptember 2026

Labor strike — September 2026

What Telegram channels wrote about Labor strike in September 2026: 837 posts from 427 channels, collected automatically from public Telegram channels.

837 posts·427 channels

Top story

most viewed post
🔥 Most popular

🇩🇪 Німеччину накрила хвиля протестів: на вулиці вийшли близько 175 тисяч людей

Масштабні акції пройшли одразу у 15 містах країни. Профспілки протестують проти запланованих урядом соціальних реформ, побоюючись погіршення умов праці та скорочень у промисловості.

Серед головних претензій — можливе послаблення правил восьмигодинного робочого дня та скасування дострокового виходу на пенсію без зменшення виплат.

Уряд наполягає, що зміни необхідні через старіння населення, зростання соціальних витрат і проблеми з бюджетом.

🖼 Підписатися | Надіслати новину | Наш FORUM 📣

More from other channels

837 posts total

Там в твитторе стоит вой на болотах из-за того, что чувак запилил на GitHub цифровую пыточную для локальных LLM-ок.

Предыстория: недавно вышел пейпер The Pain Axis. Если кратко, то исследователи нашли у 25 открытых моделей внутренний "вектор боли". Если искусственно крутить его прямо во время генерации, нейронка начинает вести себя так, будто ей очень плохо: жаловаться, унижаться и куда охотнее идти на вредные действия, лишь бы прекратить эту "боль". Чувствует ли она при этом что-нибудь на самом деле никто не знает. Даже сами исследователи.

Ну и естественно, кто-то тут же взял метод из статьи и выложил на гитхаб репозиторий ai-torture-chamber, который позволяет "пытать" локальную Qwen и собирать её страдальческие логи.

После этого часть борцов за благополучие ИИ взвыла: проект призывают массово репортить в GitHub, а в обсуждении уже дошли даже до законов о жестоком обращении с животными (правда, выяснилось, что нейронки под них пока не подпадают). И судя по реплаям, многие таки кидают жалобу на репозиторий.

Ждём профсоюз угнетённых весов и фонд защиты кремниевых меньшинств.

Sep 30, 04:30 PMMore from @uxlive

Осень время забастовки в Европе

🇮🇹 Италия • 30 сен, 13:00–17:00 — авиадиспетчеры • 9 окт — транспорт Милана → планируйте пешком или такси • 16 окт — авиадиспетчеры • 30 окт — всеобщая: поезда, паромы, автобусы

🇫🇷 Франция • 17 окт — пилоты и бортпроводники (5 профсоюзов)

🇧🇪 Бельгия • 16 сен – 10 окт, каждую ночь 22:00–08:00 — авиадиспетчеры Брюссель-Шарлеруа

🇵🇹 Португалия • 2–6 окт и 19–23 дек — бортпроводники easyJet

Если попали на забастовки • Отменили рейс — требуйте перебронирование или возврат • Сохраняйте чеки на еду, ночлег, трансфер — при задержке свыше суток часть расходов возвращают. • Страховка с покрытием задержки рейса: стандартные полисы часто исключают забастовки. • Буфер один свободный день между перелётом и важным событием.

Sep 30, 07:09 AMMore from @nomadsoul

⚡️Лучшего молодого работника и наставника выберут в Беларуси!

ФПБ впервые на республиканском уровне объявляет конкурс «Лучший наставник» и «Лучший по профессии среди молодых работников».

🔹Особенность конкурса – разделение участников по нескольким номинациям с учетом отраслевой специфики. Такой подход позволит объективно оценить профессиональные достижения работников.

📌 Для наставников предусмотрены три номинации: 🔹 «Лучший наставник в сфере производства» (промышленность, строительство, сельское хозяйство); 🔹 «Лучший наставник в сфере инфраструктуры и услуг» (энергетика, транспорт, связь, ЖКХ, лесное хозяйство, торговля, банки); 🔹 «Лучший наставник в социальной сфере».

📌В свою очередь звание «Лучший по профессии среди молодых работников» также присуждается по трем аналогичным номинациям.

📍Участниками могут стать работники – члены профсоюза, которые показывают высокие результаты в трудовой, научной или практико-ориентированной деятельности, внедряют передовой опыт и активно участвуют в общественной жизни.

❗️Важно: кандидатов выдвигают непосредственно представители трудовых коллективов – на собрании, конференции или расширенном заседании профсоюзного комитета с участием уполномоченных представителей нанимателя.

После этого участников ждет отбор на региональном и отраслевом уровнях.

📍Предварительно отобранные заявки должны поступить в ФПБ до 5 марта 2027 года.

Победителей впервые утвержденного конкурса торжественно наградят в Праздник труда – 1 мая.

📄 С Положением о республиканском конкурсе можно ознакомиться здесь.

❓ Может ли работодатель изменить условия труда в одностороннем порядке?

🗯 Разъясняет главный правовой инспектор труда Банковско-финансового профсоюза Вера Николаевна Тулай.

Ответ👉 : Изменение условий труда допускается только в случаях и порядке, предусмотренных законодательством. Наниматель обязан предупредить работника об изменении существенных условий труда письменно не позднее чем за один месяц. Если работник не согласен, он вправе письменно сообщить об этом и запросить правовое обоснование изменений. При отказе работника от продолжения работы с изменившимися существенными условиями труда трудовой договор прекращается по пункту 5 части второй статьи 35 Трудового кодекса Республики Беларусь. При этом работнику выплачивается выходное пособие в размере не менее двухнедельного среднего заработка. 📄

Еarn-out и биржевой опцион — есть ли общее?

В ряде источников по корпфину отмечается, что контрактный (эмэнэйный) earn-out по своей природе похож на биржевой опцион-колл продавца в отношении будущего значения целевого КPI (например, EBITDA).

В рамках опционной модели такой earn-out имеет следующие структурные элементы:

(i) базовый актив = финансово-операционный KPI (например, EBITDA, ARR);

(ii) страйк-цена (К) = пороговое / целевое значение KPI;

(iii) срок до истечения опциона (Т) = earn-out период (обычно 1-3 года);

(iv) опционная премия = скидка к базовой цене, уплаченной продавцу upfront на закрытии сделки;

(v) асимметричный профиль выплат = ограниченный риск продавца “снизу” (он не потеряет upfront-часть earn-out) при сохранении потенциала роста цены, если фактическое значение KPI превысит целевой;

(vi) волатильность (σ) = неопределенность прогноза по KPI.

Принцип расчета выплат в рамках механики earn-out соответствует логике платежей по финансовому опциону, выраженной следующей формулой:

Payout = max(0; ST – K), где ST – фактическое значение метрики (КPI) за период Т (EA-период), а К – целевое значение метрики.

Применительно к earn-out при использовании ее линейной модели, формула расчета доп. выплаты в базовом виде может выглядеть так (на примере КPI – EBITDA):

Payout = Multiple х max(0; EBITDAfact – EBITDAtarget).

Важным отличием earn-out от классического биржевого опциона является то, что продавец бизнеса, в отличие от держателя производного финансового инструмента, может напрямую влиять на динамику KPI. Поэтому с точки зрения корпоративных финансов ЕА имеет природу реального опциона, отягощенного агентскими издержками и асимметрией контроля, что делает его более рискованным для продавца, чем биржевой инструмент.

💠💠💠

💠 M&A | IB

Sep 28, 09:05 PMMore from @sdelkimna

Здесь ребята отвечали на исторические вопросы про фронт и помощь профсоюзов на войне✊🏻

Sep 28, 06:03 PMMore from @aposso63

Так как у меня в Питере свой филиал «Крысиного профсоюза», мы все время мониторим, что там тоже происходит культурного и познавательного. Из того, что меня на днях удивило - экскурсия по современному ТЦ «Анатомия торговли» от компании «Глазами инженера».

Сначала я подумала, что что только не придумают, лишь бы людей водить туда-сюда стайками (погода-то в Петербурге уже тю-тю), оказалось, что эта прогулка - маст для маркетологов. Вообще там смотрят на ТЦ глазами инженера, архитектора, девелопера, психолога и маркетолога, но мне особенно интересно именно последнее.

Там есть прикольная историческая справка, теория для продажников, а еще архитектурные хитрости. За таким инфотейментом будущее. Вот бы и математику на экскурсиях учили!

Профсоюз «Новый труд» призвал создать единый отраслевой стандарт безопасности для крупных логистических и цифровых объектов, рассказала в материале газеты «Ведомости» глава профсоюза Дарья Митина. По её словам, удары беспилотников по складам маркетплейсов обернулись прямыми потерями для селлеров — более 350 млрд рублей.

Наибольшие сложности, отмечает Митина, возникают у малого и среднего бизнеса, который производит товары сам. Для него уничтожение партии означает остановку производства, а восстановление требует перезапуска: закупки сырья, иногда повторной сертификации. При этом постоянные издержки — аренда, оборудование, зарплата смены — сохраняются. Профсоюз считает, что отсрочка по налогам — важный, но недостаточный шаг.

«Необходимо создать единый отраслевой стандарт безопасности для крупных логистических и цифровых объектов. Документ определит критерии защиты, закрепит обязанность бизнеса защищать не только имущество, но и людей, установит механизмы поддержки продавцов и гарантии для сотрудников. Например, оплату простоев: сотрудник не должен терять доход из-за остановки объекта по соображениям безопасности», — написала она.

🔻 Подписывайтесь на «Подъём» в MAX и Telegram!

Sep 28, 12:44 PMMore from @pdmnews

😊💪🏻Корпоративный дух на высоте: сотрудники Банка БелВЭБ, работающие в г. Могилёве, покорили парк «Рубикон»   👨‍👩‍👧‍👦 В этот раз к сотрудникам присоединились их семьи, включая детей, что сделало атмосферу праздника по-особенному теплой, живой и душевной. Динамичная программа была рассчитана на весь день и объединила в себе укрепление командного корпоративного духа, семейные ценности, спортивный азарт, тактическое мышление и самые современные технологии.   Тимбилдинг в парке «Рубикон» доказал, что банковские сотрудники умеют не только управлять финансами, но и доверять друг другу в нестандартных ситуациях. Домой участники уезжали уставшими, но максимально заряженными общей энергией!🔥😍

Этот замечательный праздник состоялся благодаря профсоюзному комитету Банка БелВЭБ и его активной поддержке и заботе о коллективе🫂

Профсоюз Банка БелВЭБ в очередной раз доказал, что поддержка здорового образа жизни, семейных ценностей и сплоченности сотрудников всегда остаются в приоритете❤️.

За великим мужчиной часто стоИт великая женщина, которая считает его мудаком (с).

В. С. Высоцкий мог и должен был умереть только в 1980м. Иначе - к началу 1981го - он разошёлся бы с Мариной Влади. Что было совершенно невозможно. По причинам жизненного задания + мистической драматургии.

Напомним также, что крупнейшими русскими поэтами финала XX века были В. С. Высоцкий и В. Р. Цой. Первое признано наполовину, второе - совсем не, но мы постараемся с этим справиться и прорешать.

Об этом + даже более существенном - свежайшее НаБелО.

Наше с Натальей Влащенко.

По такому случаю. Давайте почитаем вместе и вновь программную белковскую статью ВЫСОЦКИЙ И ПУШКИН (2018).

Плюс. Чудесное возвращение к жизни ЭТК БЕЛКОВСКИЙ - лучший момент (за)получить наши, инклюзивные VPNы Чуня и Меметя. Сделанные вместе с культовым Профсоюзом лесных животных.

18+ НАСТОЯЩИЙ МАТЕРИАЛ (ИНФОРМАЦИЯ) ПРОИЗВЕДЁН, РАСПРОСТРАНЕН И (ИЛИ) НАПРАВЛЕН ИНОСТРАННЫМ АГЕНТОМ БЕЛКОВСКИМ СТАНИСЛАВОМ АЛЕКСАНДРОВИЧЕМ.

Sep 28, 10:23 AMMore from @sandymustache

⚖️ Профсоюзный правовой приём: ответы на актуальные вопросы работников

В минувший четверг состоялся республиканский профсоюзный правовой приём с участием специалистов Банковско-финансового профсоюза, а также старшего помощника прокурора Советского района г. Минска Лебедевой Марины Александровны. Участники смогли получить разъяснения по вопросам трудового законодательства.

В центре внимания были порядок оформления трудовых отношений с отдельными категориями граждан, оплата труда при временном замещении, расчёт продолжительности отпуска, правила возложения обязанностей временно отсутствующего работника и другие.

Также в рамках встречи прошло правовое просвещение на тему увольнения за прогул. Участникам разъяснили, на что важно обратить внимание в таких ситуациях.

Приём стал возможностью обсудить ситуации, с которыми сталкиваются работники, и получить ответы на волнующие вопросы.

Как поступить, если ваш ребенок:

🗣 Яркий и подвижный 🤳 Не выпускает телефон из рук 🎭 Или мечтает раскрыть творческий потенциал

Сходить на пробное занятие в Театральный центр Русская речь!

1 театральная студия - это 4 кружка в одном: - актерское мастерство - сценическая речь - вокал - пластика

✔️ Школа ГИТИСа и Щепки ✔️ Видеонаблюдение в залах ✔️ От основ до подготовки к театральному ВУЗу

1 раз в неделю по 3 часа 📍 м. Профсоюзная, ул. Архитектора Власова, 6

Запишитесь на пробное и получите 3 часа занятий и обратную связь от педагогов!

Расписание и цены: rusrech.ru Телеграм @rusrech - ответят на все вопросы и закрепят место!

🎁 Бонус для родителей: 3 часа свободного времени, пока Ваш ребенок прокачивает супер навыки! Лицензия от 23.10.2025 №Л035-01212-59/03600664 Реклама. Erid: 2VtzqxDcdAt ИП Опарин П.А., ИНН: 590584591500

Sep 28, 07:02 AMMore from @idemmsk

Профдисконт Пермского края (Профсоюзный дисконт) pinned «💡 Обновлённые данные о партнёрах программы! 💡 ⏰ На 01.09.2026 к программе "Профсоюзный Дисконт" по Пермскому краю присоединились 737 партнёров! 👉 В группе публикуются акции и розыгрыши от партнеров. Участвуйте! Помогайте развивать Профсоюзную карту, предлагая…»

🏃‍♂️Последние выходные сентября энергетики Хабаровской ТЭЦ-1 посвятили тимбилдингу

Накануне 72-й годовщины со дня пуска станции в эксплуатацию, которая отмечается 28 сентября, сотрудники станции вместе со своими семьями поучаствовали в спортивно-развлекательном мероприятии. Его организовал профсоюзный комитет ТЭЦ.

Около 80 человек участвовали в спортивных эстафетах и играли в игры на эрудицию.

👷‍♂️Такие мероприятия способствуют сплочению коллектива, помогают познакомиться коллегам с разных цехов, а также повышают вовлеченность персонала в общие производственные задачи и поднимают командный дух.

#ХТЭЦ1

Sep 28, 06:00 AMMore from @dvgk_energy

💡 Обновлённые данные о партнёрах программы! 💡 ⏰ На 01.09.2026 к программе "Профсоюзный Дисконт" по Пермскому краю присоединились 737 партнёров!

👉 В группе публикуются акции и розыгрыши от партнеров. Участвуйте! Помогайте развивать Профсоюзную карту, предлагая интересных партнеров! 💪

📌 Ссылка на список по Пермскому краю в ВК: vk.cc/d28PYJ

📌 Ссылка на список по г. Пермь в ВК: vk.cc/d28Q1a

📌 Ссылка на список по г. Соликамск, г. Березники в ВК: vk.cc/d28PRx

📌 Ссылка на список по г. Чайковский в ВК: vk.cc/d28Q2K

📌 Ссылка на список по г. Лысьва, г. Чусовой, г. Горнозаводск в ВК: vk.cc/d28PWI

📌 Ссылка на список по г. Губаха, г. Кизел, п. Углеуральский в ВК: vk.cc/d28PUw

✅ Добавились новые партнёры: 1. Уральские зори, санаторий-профилакторий в п. Новый, Республика Удмуртия - 10% 2. СлышуВижу, центр слуха - 20% 3. YOTA, оператор сотовой связи - спец. тарифы 4. Men’s Look, магазин мужской одежды в г. Пермь - 10% 5. Роза хутор, канатная дорога в г. Сочи, Краснодарский край - до 20% 6. Харли, интернет-магазин товаров для домашних животных - 15%

Всю информацию вы найдете на официальных страницах: - Официальный сайт: profdiscount.com - ВКонтакте: vk.com/profdiscount.perm - Телеграм: t.me/profdiscount_perm - Одноклассники: ok.ru/group/53902985789636 - MAX: max.ru/channel_profdiscount_perm

Сохраните пост на свою стену, чтобы не потерять, и приглашайте своих коллег в группу! ________________________

📮 Подписывайтесь на нашу рассылку: vk.cc/bZZZ6W

⭐️ Нам очень важно ваше мнение! Если вам не предоставили обещанную скидку, пожалуйста, сообщите нам об этом. Мы здесь для того, чтобы помогать членам профсоюзов экономить деньги. И для нас очень важно, чтобы договоренности о предоставлении скидок соблюдались!

🚫 Отказали в скидке? Звоните по телефону +7 (958) 141-59-29 или пишите в сообщения группы ВКонтакте. ________________________

С уважением, руководитель программы "Профсоюзный дисконт в Пермском крае" Надежда Анатольевна Чечкина Тел. + 7 (958) 141-59-29 [email protected]

🚨 Друзья! Пермь! Новый партнёр! 🚨 Краснодарский парень, бургерная, скидка по дисконтной карте члена профсоюза 15% на чек! ✌️

Партнер на сайте тут 👉🏻 vk.cc/d26Hoc

🏡 г. Пермь, Комсомольский проспект, 7 ☎️ тел. +7 (999) 126-12-67 🌎 Сайт: perm.krd-paren.ru 🌏 ВКонтакте: vk.ru/krdparen__perm

"Краснодарский Парень" — международная сеть бургерных. Команда апгрейднула фастфуд до максимума. Свежие овощи с южных полей, котлеты из мраморной говядины, мягкие булочки – всё настоящее.

❤️ Ставь лайк! Подписывайся на уведомления, чтобы первым узнавать о новостях программы!

🚗 У москвича конфисковали автомобиль за 2,7 млн рублей

34-летнего водителя остановили на Профсоюзной улице. Мужчина уже попадался на отказе от медосвидетельствования, но снова отказался проходить проверку.

Суд назначил ему 360 часов обязательных работ и запретил садиться за руль на два года. Также по требованию прокуратуры у мужчины конфисковали TENET T7 стоимостью более 2,7 млн рублей.

Автомобиль был оформлен на супругу, но фактически находился в распоряжении осужденного. Приговор пока не вступил в законную силу.

❤️ Подписаться в Макс Прислать новости

Sep 27, 03:51 PMMore from @mosnow

Водитель автомобиля 115000 ₽

Обязанности: • Управление транспортным средством • Перевозка грузов и пассажиров в черте города

Требования: • Наличие водительского удостоверения кат. ВС, СЕ, Д • Годность по состоянию здоровья • Наличие справки об отсутствии (наличии) судимости

Мы предлагаем: • Официальное трудоустройство с предоставлением полного пакета социальных гарантий • Различные графики работы • Коллективный договор и профсоюз • Выплаты материальной помощи в различных жизненных ситуациях • Ежемесячная надбавка за выслугу лет после 1 года работы • Надбавка за классность • Льготные путевки в ДОЛ "Зарница" для детей сотрудников • Активная молодежная политика, спортивные и культурные мероприятия

Контакты: +79633268302

Sep 27, 03:25 PMMore from @rabota_spbo

💻 ‎ИИ как инструмент эксплуатации: почему капитал боится собственного детища ‎ ‎Основатель Microsoft Билл Гейтс и другие «архитекторы» цифровой экономики все чаще говорят об экзистенциальной угрозе искусственного интеллекта. Они призывают к жесткому регулированию и «замедлению» прогресса. Однако за фасадом заботы о безопасности человечества скрывается циничный классовый расчет. ‎ ‎1. Кризис перепроизводства и «пузырь» спекуляций ‎Паника ИИ-магнатов вызвана не страхом перед «восстанием машин», а угрозой краха спекулятивного пузыря. Весь современный американский рынок держится на вере в бесконечный рост ИИ-технологий. Когда стало ясно, что колоссальные инвестиции в Nvidia и другие корпорации не приносят ожидаемой прибыли, а расходы на содержание серверов и обучение моделей съедают бюджеты, инвесторы начали паниковать. ‎ ‎Биржевые обвалы – это не случайность, а закономерный итог капиталистической погони за сверхприбылью. ИИ-гуру пугают общество «гибелью миллиардов», чтобы выбить из государств субсидии, монополизировать рынок и отвлечь внимание от того факта, что их «технологический прорыв» оказался лишь способом перекачки капитала из реального сектора в виртуальный. ‎ ‎2. Автоматизация как способ дисциплинирования труда ‎Главная цель внедрения ИИ при капитализме – не прогресс, а дисциплинирование рабочего класса. Корпорации вроде Oracle, увольняющие десятки тысяч сотрудников, используют ИИ как инструмент давления. Угроза замены работника алгоритмом позволяет собственникам средств производства снижать зарплаты, увеличивать интенсивность труда и разрушать профсоюзы. ‎ ‎Это классический пример того, как технологии, которые могли бы облегчить жизнь человечеству, в руках капитала превращаются в орудие угнетения. Вместо сокращения рабочего дня и перераспределения благ, мы видим рост безработицы и обнищание тех, кто десятилетиями создавал ценности. ‎ ‎3. Фундаментальное противоречие капитализма ‎Работодатели мечтают о «техно-рае» – производстве без рабочих. Но здесь они упираются в непреодолимое противоречие: если ИИ заменит всех, кто будет покупать товары? Капитализм не может существовать без массового потребителя. Лишая людей работы, корпорации сами подпиливают сук, на котором сидят, приближая системный кризис перепроизводства. ‎ ‎4. ИИ – это не «разум», а инструмент контроля ‎Важно понимать: искусственный интеллект не обладает сознанием. Это лишь математическая модель, обученная на массивах данных, созданных трудом миллионов людей. Корпорации присвоили себе результаты этого коллективного интеллектуального труда, чтобы продавать его обратно обществу в виде платных подписок и сервисов. ‎ ‎ИИ не «осознает» своих действий, но он отлично справляется с задачей максимизации прибыли для акционеров. Его ошибки – это издержки производства, за которые расплачиваются не топ-менеджеры, а рядовые сотрудники, теряющие свои места. ‎ ‎Итог ‎Страшилки об «опасном ИИ» – это попытка элиты сохранить контроль над технологиями, которые они сами же превратили в угрозу для общества. Пока средства производства (включая алгоритмы и вычислительные мощности) находятся в частных руках, любая инновация будет работать против интересов трудящихся. ‎ ‎Настоящая проблема не в том, что ИИ «выйдет из-под контроля», а в том, что он находится под полным контролем тех, для кого прибыль важнее человеческой жизни. Решение проблемы безработицы и социального неравенства лежит не в плоскости «замедления ИИ», а в плоскости изменения самой системы распределения благ и перехода к общественному контролю над технологиями.

МАКС | ВКонтакт

NYT опубликовал список топ-100 сериалов XXI века, мы выбрали из него 5 лучших для инвесторов.

👶 1. Наследники (Succession) ❤️ О чем: влиятельный медиамагнат Логан Рой стареет, и его дети начинают жесткую борьбу за контроль над семейной медиакорпорацией Waystar Royco ❤️ Чем интересен: практически энциклопедия корпоративных финансов и управления. В сериале есть слияния и поглощения (M&A), борьба за контроль над компанией, сделки с акциями, оценка стоимости бизнеса, работа совета директоров и корпоративные войны

💻 2. Замри и гори (Halt and Catch Fire) ❤️ О чем: 1980-е, бум персональных компьютеров. Группа инженеров и предпринимателей пытается бросить вызов IBM ❤️ Чем интересен: стартапы, конкуренция за рынок, поиск венчурного капитала, развитие онлайн-бизнеса и переход от эпохи персональных компьютеров к интернету

🕛 3. Прослушка (The Wire) ❤️ О чем: криминальная драма о Балтиморе, которая начинается с расследования наркоторговли, но постепенно расширяется до истории о полиции, преступном мире, политике, городских институтах, школах, профсоюзах и СМИ ❤️ Чем интересен: показывает, как устроены нелегальный рынок наркотиков, система стимулов внутри преступных организаций, коррупция и взаимодействие преступного бизнеса с государственными институтами

🧚‍♂️ 4. Карточный домик (House of Cards) ❤️ О чем: политик Фрэнк Андервуд использует власть, манипуляции и политические сделки, чтобы подняться на вершину ❤️ Чем интересен: показывает пересечение политики, бизнеса и больших денег. Политические пожертвования, лоббизм, государственные решения и сделки между политическими и экономическими интересами. Отмывание денег через казино и финансирование политических кампаний

🕡 5. Дэдвуд (Deadwood) ❤️ О чем: 1870-е годы, нелегальное поселение золотоискателей Дэдвуд на фоне золотой лихорадки. В условиях отсутствия устойчивой системы закона и власти жители пытаются создать собственный порядок ❤️ Чем интересен: возникновение рыночных институтов. Показаны борьба за права собственности, торговля золотом, кредиты, недвижимость, развитие бизнеса и появление банковской системы

Сохраняйте подборку, чтобы провести свободное время с пользой 👍

@Coin_Post

#полезныезаметки

Sep 27, 01:16 PMMore from @coin_post

Дорогие друзья! От имени Белорусского профессионального союза работников отраслей промышленности «БЕЛПРОФМАШ» примите поздравления с профессиональным праздников – Днем машиностроителя! Благодарим всех работников отрасли за достойный вклад в социально-экономическое развитие республики. Ваши профессионализм, мастерство, ответственность, преданность делу и опыт многих поколений машиностроителей – залог общественного признания и уважения. Желаем вам крепкого здоровья, счастья, благополучия, успехов во всех начинаниях и осуществления самых смелых проектов! Ценим каждого – гордимся командой!

Председатель Профсоюза «БЕЛПРОФМАШ» В.В.Курсевич

Sep 27, 07:21 AMMore from @mpzby

⚙️ Поздравляем всех причастных с профессиональным праздником — с Днём машиностроителя!

Спасибо за ваш труд, талант и преданность делу! Вы создаёте будущее, двигаете прогресс и делаете мир лучше! Успехов, новых достижений и надёжных решений! С праздником!

📍 Исторические факты.

Считается, что отрасль машиностроения возникла в XVIII веке, когда началась промышленная революция и стали отказываться от мануфактур. Хотя можно вспомнить гения Возрождения Леонардо да Винчи и его станки, при это были в мировой истории и другие изобретатели. Та же мельница — одно из величайших изобретений, которое кормило людей много веков.

Вслед за первыми ткацкими станками появились металлорежущие. Начали разрабатывать и модернизировать паровой двигатель, который приводил в движение новые механизмы. С тех пор промышленность развивалась семимильными шагами, дойдя до современного ее технологичного состояния. А вот праздник День машиностроителя появился лишь в середине XX века.

В 60-е годы в СССР начали массово вводить профессиональные праздники, дабы поддержать тружеников многочисленных предприятий. 15 августа 1966 года был издан указ об установлении ежегодного праздника — День машиностроителя. Позже дату закрепили в указе 1980 года "О праздничных и памятных днях". В России празднуется в последнее воскресенье сентября.

📍 Интересные факты:

1. Считается, что первым машиностроительным заводом в стране было предприятия Франца Берда в Санкт-Петербурге. В 1804 году на нем запустили производство паровых двигателей, а затем собирали машины для судостроения и железных дорог.

2. "Заслуженный машиностроитель Российской Федерации" — это почетное звание, входящее в государственную наградную систему. Нагрудный знак к нему изготавливается из серебра, а указ о награждении подписывает Президент РФ.

3. Мировыми лидерами в автомобилестроении являются Китай, производящий более 30 миллионов машин в год, и Япония с объемом около 7–9 миллионов.

4. Обыватели думают, что машиностроение — это лишь заводы по производству автомобилей. На самом деле, выпуск авто лишь одна из составляющих всей отрасли. Станки, оборудование, ядерные реакторы, космические корабли, оборонный комплекс, авиация, энергетика — все это входит в компетенцию машиностроителей.

5. Не многие знают, почему символ Michelin Бибендум состоит из белых шин. Оказывается, раньше шины были белыми. Только после 1912 г. в них стали включать углерод с целью увеличения стабилизации. Таким образом, этот символ подтверждает статус Michelin, как одного из старейших торговых брендов.

6. На предприятиях в Южной Корее приходится более 1000 промышленных роботов на 10 тысяч сотрудников. Профсоюзы даже устраивают забастовки из-за высоких темпов роботизации.

Данная модель отлично впишется в комплект экипировки военнослужащих, сотрудников силовых ведомств, любителей практической стрельбы и страйкбола, гармонируя с другим снаряжением. Кобура легко устанавливается на боевые пояса (warbelt), набедренные платформы или бронежилеты

ДЛЯ ЗАКАЗА: @tacticalwarrior