Офис Эйчара

В июле стало окончательно понятно: корпоративное обучение перестало быть «приятным бонусом». Уже 87% российских компаний используют ИИ в обучении сотрудников, а главными навыками становятся работа с AI и быстрая адаптация команд. Сегодня выигрывают не те, кто просто нанимает…

Проведение успешного корпоратива – это не нажраться в слюни, а сплотить команду! Нужно учесть интересы всех, создать непринужденную атмосферу и, конечно, не забыть про развлечения. Мы с командой однажды организовали тематический вечер в стиле 80-х, с яркими костюмами,…

Поиск узкоспециализированных кандидатов Сегодня хочу поговорить о том, что делать, когда на рынке труда трудно найти узкоспециализированных кандидатов. Когда вакансия требует определенных знаний и навыков, нам необходимо активно искать специалистов в этой области. Для начала…

Как самооценка влияет на результаты на работе? Самооценка сотрудников имеет прямое влияние на их результаты и общую продуктивность. Когда человек уверенно оценивает свои способности, он более склонен к инициативе и предлогу новых идей. В книге "Путь к эффективности" Дэна Пинка,…

Старайтесь понять подходит ли кандидат на вакансию прямо на первом собеседовании. Время сейчас - очень ценный ресурс и будет неправильно тратить его на бесперспективные встречи. Обязательно обращайте внимание не только на профессиональные навыки, а и на личные качества. Это…

Что лучше для новичка – устроиться в компанию или податься во фриланс? Новичкам в области труда часто попадаются два варианта: устроиться в компанию или начать карьеру фриланса. В этой ситуации важна понимание своих целей и предпочтений. Если вы ищете стабильность и…