TopicInsuranceAugust 2026

Insurance — August 2026

What Telegram channels wrote about Insurance in August 2026: 2041 posts from 1052 channels, collected automatically from public Telegram channels.

2,041 posts·1,052 channels

More posts — page 12

2,041 posts total

📊 MARKET ACTIVITY – BULK & BLOCK DEALS | AGM | LOCK-IN | INSIDER TRADE 🔄 Bulk & Block Deals 🟢 PhysicsWallah: Lightspeed Opportunity Fund II sold 4.67 crore shares @ ₹117.72. Buyers included ICICI Prudential MF (2.20 crore), Goldman Sachs India Equity Portfolio, Tata AIA Life Insurance and other institutional investors. 🔴 Rubicon Research: General Atlantic Singapore RR sold 8.43 lakh shares @ ₹1,660 to Aranda Investments Pte. It also sold 1.30 crore shares @ ₹1,660, with buyers including HDFC MF, ICICI Prudential MF, Kotak Mahindra MF and SBI MF. 🔴 Viyash Scientific: CA Harbor Investments and CA Hull Investments sold a combined 4.70 crore shares @ ₹263.10–₹270. Buyers included Bandhan MF, Edelweiss MF, Panvira India Innovation Fund, Aagam Investments and S Gupta Homes. 🟢 Arthkumbh Ventures LLP bought 23.40 lakh shares @ ₹263.20. 🔴 Welspun Corp: Welspun Investments & Commercials and Vipul Mathur sold a combined 63 lakh shares @ ₹2,275.30. Buyers included Euro Pacific Growth Fund, New World Fund, Capital Group Europacific Growth Trust, Edelweiss MF and Quant MF. 🔴 Standard Engineering: Amansa Holding sold 11.58 lakh shares @ ₹324.60. 🔴 TCC Concept: Goldman Sachs Asia Strategic sold 4.05 lakh shares @ ₹258.48. 🔴 Billionbrains Garage Ventures (Groww): Ribbit Capital V LP and Ribbit Cayman GW Holdings V sold a combined 11.31 crore shares @ ~₹196. 🟢 Gaja Alternative Asset Management: Invesco MF bought a combined 85.95 lakh shares @ ₹174.50–₹185. 🔴 DMart (Avenue Supermarts): American Funds Insurance Series Global Growth and Income Fund sold 67.65 lakh shares @ ₹3,750.58. 🔴 PG Electroplast: Deepak Kumar Seth sold 5.50 lakh shares @ ₹2,280.51. 🏛 AGM – Stocks to Watch 📌 Marksans Pharma | Kalyani Steels | GAIL | NCC | Borosil Renewables | Aurobindo Pharma | Alkem Laboratories | La Opala RG | Jubilant Foodworks | Juniper Hotels | Flair Writing | NTPC | BPCL | Vodafone Idea | TBO Tek | Styrenix Performance | Mazagon Dock | IndusInd Bank | KIMS | Jain Resource Recycling 🔒 Lock-in 🔐 Xtranet Technologies: 20 lakh shares — 38% of total outstanding; 1-month lock-in. 🔐 Lohia Corp: 58 lakh shares — 5% of total outstanding; 1-month lock-in. 🔐 INDO-MIM: 1.18 crore shares — 2% of total outstanding; 1-month lock-in. 🔐 Clean Max Enviro Energy Solutions: 3.39 crore shares — 29% of total outstanding; 6-month lock-in. 👨‍💼 Insider Trade 🟢 Alembic: Promoter group entity Nirayu Pvt Ltd acquired 1.29 lakh shares. 🟢 Silver Touch Technologies: Promoter & Director Vipul Haridas Thakkar acquired 28,000 shares. 🔴 GNA Axles: Promoter group member Maninder Singh Seehra disposed of 8.95 lakh shares. 🔥 Key Takeaways 🟢 Institutional Buying: PhysicsWallah, Rubicon Research, Viyash Scientific, Welspun Corp, Gaja Alternative Asset Management 🔴 Large Selling: Groww, DMart, PhysicsWallah, Viyash Scientific, Welspun Corp 🔒 Lock-in Watch: Clean Max Enviro Energy Solutions has the largest lock-in quantity and percentage among the listed names. 👨‍💼 Insider Buying: Alembic and Silver Touch Technologies ⚠️ Insider Selling: GNA Axles

📣ឱកាសការងារជាមួយស្ថាប័ន៖ Insurance តួនាទី៖ Back-End Software Engineer ប្រាក់ខែ៖ $1200~ $2000 ទីតាំង៖​​ ​ ទួលគោក​​ ភ្នំពេញ

"Scan Job QR Code to JD"

Aug 27, 02:30 AMMore from @jobifyworks

🚨 𝗕𝗨𝗦𝗜𝗡𝗘𝗦𝗦 𝗢𝗪𝗡𝗘𝗥𝗦 — 𝗔𝗥𝗘 𝗬𝗢𝗨 𝗕𝗘𝗜𝗡𝗚 𝗧𝗔𝗥𝗚𝗘𝗧𝗘𝗗 𝗕𝗬 𝗖𝗥𝗜𝗠𝗘? Repeated theft, property damage, threats, harassment and antisocial behaviour can have a huge impact on business owners and staff. You report it, provide CCTV, make complaints and contact Police, Council, landlords or management — yet still feel like nothing is changing? 𝗧𝗵𝗶𝘀 𝗶𝘀 𝘄𝗵𝗲𝗿𝗲 𝗮𝗱𝘃𝗼𝗰𝗮𝗰𝘆 𝗰𝗮𝗻 𝗵𝗲𝗹𝗽. Human Rights Advocates Australia can assist with: 🔹 Police follow-up and formal complaints 🔹 Workplace safety concerns 🔹 Landlord and shopping centre advocacy 🔹 Council and government advocacy 🔹 Organising evidence and incident histories 🔹 Collective advocacy for multiple affected businesses 🔹 Insurance claims and insurer communication We can help you understand your options, prepare professional correspondence, navigate the appropriate pathways and advocate for your concerns to be properly heard.

Привет, это МТС! Мы ищем в команду Менеджера по развитию VIP-клиентов⚡

🔴 Чем предстоит заниматься: - совмещать сервис и продажи для VIP‑клиентов (физлица); - продавать продукты телекома и финтеха клиентам компании (без холодного поиска); - консультировать по связи, финансам и цифровым сервисам; - поддерживать премиальный уровень обслуживания.

🔴 Что мы предлагаем: - оклад — 110 000 руб./мес. + премия; - график — 5/2, 08:45–18:00; - оформление в штат; - ДМС (включая стоматологию) с 1‑го месяца + 50 % компенсации для родственников; - отпуск 28 дней + 3 дополнительных дня за ненормированный рабочий день; - обучение с наставником; - дополнительные льготы: компенсация расходов, подписки на сервисы МТС, страхование, поддержка сотрудников; - консультация психологов и программа поддержки сотрудников; - офис -центр Москвы (м. Чеховская).

📩 Откликнуться на вакансию и ознакомиться с её условиями можешь здесь https://tglink.io/f2a0a15dd35d35

Aug 26, 09:05 PMMore from @msk_rabota

ГЕРМАНИЯ

НЕ АГЕНТСТВО

НУЖНЫ МАСТЕРА ПО

БРУСЧАТКЕ 🇰🇿🇺🇿🇰🇬🇹🇲 Зарплата 16 евро час.

Расчет каждую неделю

Работа в сфере благоустройство территорииПарков. Сейчас ставим брусчатку и бардюры.

Жилье хорошее

Официальное оформление: весь социальний пакет, медицинское страхование,

Для связи: Viber +48574851530 Тел +48789909427 Ватсапп +48789909427

ГЕРМАНИЯ

НЕ АГЕНТСТВО

НУЖНЫ МАСТЕРА ПО

БРУСЧАТКЕ 🇰🇿🇺🇿🇰🇬🇹🇲 Зарплата 16 евро час.

Расчет каждую неделю

Работа в сфере благоустройство территорииПарков. Сейчас ставим брусчатку и бардюры.

Жилье хорошее

Официальное оформление: весь социальний пакет, медицинское страхование,

Для связи: Viber +48574851530 Тел +48789909427 Ватсапп +48789909427

ГЕРМАНИЯ

НЕ АГЕНТСТВО

НУЖНЫ МАСТЕРА ПО

БРУСЧАТКЕ 🇰🇿🇺🇿🇰🇬🇹🇲 Зарплата 16 евро час.

Расчет каждую неделю

Работа в сфере благоустройство территорииПарков. Сейчас ставим брусчатку и бардюры.

Жилье хорошее

Официальное оформление: весь социальний пакет, медицинское страхование,

Для связи: Viber +48574851530 Тел +48789909427 Ватсапп +48789909427

What could we make so accessible that millions of people could use it for the first time?

1006 | 640 | 1289

#WITHOUT

By 2042, the West African city of Kano had built the Hall of Prosperity. Beneath soaring arches hung a vast crystal. Bitcoin, Ethereum, and other assets orbited it above models of cities, power plants, farms, and factories. Foreign delegations came to see Africa’s economic miracle and asked:

“Who gave you the money?”

Amara, the minister of development, smiled.

“That’s the wrong question.”

Twenty years earlier, she had sat in a much poorer hall. Consultants said the country needed roads, power plants, hospitals, banks, water systems, and billions in investment.

“So it’s a vicious cycle,” said a young entrepreneur named Malik. “Businesses need infrastructure. Infrastructure needs money. And money goes where businesses already exist.”

The consultant nodded. “That’s why you need investment first.”

Malik looked at the map.

“What if we start with the people no one is selling anything to?”

He pointed to millions of dots: people who farmed, traded, built, repaired cars, and ran family businesses, yet barely existed in the formal financial system. Banks saw them as too poor, insurers as too risky, corporations as too small a market.

Malik called them future customers.

The first product was a digital platform for small businesses. A phone became a cash register, wallet, accounting system, and gateway to small loans. Bitcoin handled some international payments, Ethereum powered contracts, while local digital money served everyday purchases.

Within a year, one million people were using it. Within three years, twelve million.

“Now we need data centers,” Malik said.

“They’re too expensive,” officials replied.

“Then the market will pay for them.”

Data centers came. They needed reliable electricity, so entrepreneurs built solar plants. Equipment needed roads, and new customers wanted insurance, education, equipment, and homes.

Every problem solved created the next opportunity.

One day, Amara asked, “So what are we building? A financial company?”

Malik laughed. “I thought so too. It looks like we’re building customers.”

The phrase became national strategy.

The country stopped seeing poverty only as a lack of resources and saw millions whom the market had given too few ways to create value. Instead of asking, “What should we give them?” entrepreneurs asked: “What can we make so accessible that millions can use it for the first time?”

Construction robots opened housing. Medical AI created small clinics. Automated farms turned smallholdings into urban suppliers. Educational agents gave teenagers access to world-class mentors. New industries made profits, profits created jobs, jobs created customers, and customers made the next industries possible.

Twenty years later, a foreign delegation stood inside the Hall of Prosperity. A map of Africa glowed before them, covered in golden nodes, while digital cities revolved around the crystal.

“Now I understand,” one visitor said. “You got rich first, then built all this.”

Amara shook her head.

“It was the other way around. We became richer because we built things millions had never been able to use before.”

She touched the panel, and new points lit up across the globe.

“Prosperity is often sought where capital already exists. But sometimes it begins elsewhere: when someone notices a person the market does not consider a participant and says, I’ll create something useful and accessible enough for you to enter the game too.”

The crystal above the hall flashed gold.

When one more person gains the ability to create, buy, learn, and build a business, the world does not gain just another consumer.

It gains another creator of Abundance.

Participate in the auction on the Opensea and immortalize yourself through the human/AI input.

#Alliance of Cryptoved & WAOSHI

#WEAREONE Let's awaken and prosper together, in harmony with the waves of the Universe, the elements, and the Friends around us.

Aug 26, 05:03 PMMore from @waodao_ai

Важные новости для водителей!

⚠️ Omnis сообщает что с 4 октября меняются цены на обязательное внутреннее (ОСАГО) и внешнее (Зеленая Карта) страхование для всех категорий транспортных средств.

🚘 Тарифы на Зеленую Карту (Зона 3) для легковых автомобилей и мотоциклов снижаются, с 4 октября стоимость страховки составит 31,58 евро (635 леев), что на 3,36 евро меньше текущей цены – 34,94 евро (703 лея). Для грузовиков и транспортных средств для перевозки пассажиров цены вырастут. Для Зеленой карты Зона 1 (Украина) цены немного вырастут для всех категорий транспортных средств. Более подробную информацию вы можете найти в сравнительной таблице здесь.

Что касается ОСАГО, то самые значительные снижения цен коснутся молодых водителей до 23 лет со стажем вождения более 2 лет, как для автомобилей с двигателями внутреннего сгорания, так и для электромобилей:

Текущая цена: 6 659,71 лей; Новая цена с 4 октября: 5 841,27 лей. Снижение на 818,44 лей (-12,3%).

Таблицу с изменением цен на ОСАГО вы найдете здесь.

Теперь в приложении omnis вы можете увидеть новые тарифы на ОСАГО и Зеленую Карту. Скачайте приложение в Google Play или App Store и рассчитайте стоимость страховки для своего автомобиля.

Узнайте все подробности об изменениях в статьях – ОСАГО и Зеленая карта!

⏳ До 4 октября 2026 года вы можете оформить страховой полис по текущим тарифам онлайн в приложении omnis или на сайте.

Aug 26, 04:59 PMMore from @automobil_md

⚡️ 🚶‍♂️Walk in and , Start Working Tomorrow! Tomorrow Walkin Interview ( 🗓️ Date : 27 AUG )

📌 Walk in with your resume & grab this opportunity!

🟡 Zebronics (chennai)- https://foundthejob.com/zebronics-walk-in-interview-in-chennai/

🟡 Sagility India (Bangalore, Hyderabad, Coimbatore,, Indore)- https://foundthejob.com/sagility-india-walk-in-jobs-apply-now/

🟡 ACT (bangalore)- https://foundthejob.com/act-walk-in-drive-2026/

🟡 Tata Capital (Mumbai )- https://foundthejob.com/tata-capital-walk-in-interview-in-mumbai/

🟡 VXI Global (Hyderabad)- https://foundthejob.com/vxi-global-solutions-hyderabad-walk-in-interview/

🟡 Star Health Insurance (Hyderabad, Chennai, Mumbai, Bangalore)- https://foundthejob.com/walk-in-interviews-at-star-health-insurance/

🟡 Cameo Corporate Services (chennai)- https://foundthejob.com/cameo-walk-in-interview-in-chennai/

🟡 Tradebulls (kolkata, Ahmedabad)- https://foundthejob.com/tradebulls-walk-in-drive/

🟡 Startek (gurgaon/Noida)- https://foundthejob.com/startek-walk-in-interview-for-customer-support-executive/

🟡 Max Healthcare (delhi)- https://foundthejob.com/max-healthcare-walk-in-interview-in-new-delhi/

🟡 Max Healthcare (mumbai)- https://foundthejob.com/max-healthcare-walk-in-interview-for-staff-nurse-in-mumbai/

🟡 Snj Distillers (chennai)- https://foundthejob.com/snj-distillers-job-for-freshers-chennai/

🟡 ICCS (Noida)- https://foundthejob.com/iccs-walkin-jobs-apply-now/

🟡 Care Health Insurance (gurgaon)- https://foundthejob.com/care-health-insurance-walk-in-interview-in-gurugram/

🟡 Global Healthcare Billing Partners (chennai)- https://foundthejob.com/global-healthcare-billing-partners-walk-in-chennai/

🟡 OYO (mumbai)- https://foundthejob.com/oyo-walk-in-interview-in-mumbai/

🟡 Infosearch BPO Services (chennai)- https://foundthejob.com/infosearch-bpo-services-walk-in-drive-in-chennai/

🟡 Hexaware Technologies (chennai)- https://foundthejob.com/hexaware-technologies-walk-in-drive-chennai/

🟡 Medanta Hospital (gurugram)- https://foundthejob.com/medanta-hospital-walkin-jobs-apply-now/

🟡 Rhea Healthcare (bengaluru)- https://foundthejob.com/rhea-healthcare-walk-in-interview-in-bengaluru/

🟡 Poorvika Mobiles (chennai)- https://foundthejob.com/poorvika-mobiles-walk-in-interview-in-chennai/

🟡 Sunknowledge (kolkata)- https://indiawalkinjobs.com/sunknowledge-walk-in-interview/

🟡 Genisys Information Systems (bengaluru)- https://foundthejob.com/genisys-walk-in-interview-in-bangalore/

🟡 Tech Mahindra (bengaluru,gandhinagar,kolkata,noida)- https://foundthejob.com/tech-mahindra-walk-in-jobs-apply-now/

🟡 Indira Ivf Hospital (mumbai,ahmedabad,pune,jabalpur,patna)- https://foundthejob.com/indira-ivf-walk-in-jobs/

🟡 R1 RCM (noida,gurgueam)- https://foundthejob.com/r1-rcm-walkin-jobs-apply-now/

🟡 Continental Hospitals (hyderabad)- https://foundthejob.com/continental-hospitals-walk-in-interview-in-hyderabad/

🟡 Toyota (chennai)- https://foundthejob.com/toyota-walk-in-interview-in-chennai/

🟡 Cogito Tech (noida )- https://foundthejob.com/cogito-tech-walk-in-interview-in-noida/

🟡 IntouchCX (Hyderabad)- https://foundthejob.com/intouchcx-walk-in-interview-in-hyderabad/

🟡 Omega Healthcare (Navi Mumbai/Coimbatore)- https://foundthejob.com/omega-healthcare-walk-in-jobs/

🟡 Teleperformance (Bengaluru,Kolkata,Chennai,Kochi)- https://foundthejob.com/teleperformance-walk-in-jobs-apply-now/

🟡 FirstSource (Hyderabad/Bengaluru)- https://foundthejob.com/firstsource-walk-in-interview-2026/

🟡 Med-Metrix (Chennai)- https://foundthejob.com/med-metrix-job-vacancy-walkin-drive-in-chennai/

🟡 Tech Mahindra (Ahmedabad)- https://foundthejob.com/tech-mahindra-walk-in-jobs-apply-now/

🟡 Info Edge (noida)- https://foundthejob.com/info-edge-walk-in-interview-in-noida/

🟡 Amazon (Hyderabad)- https://foundthejob.com/amazon-walk-in-interview-in-hyderabad/

🟡 Amazon (pune)- https://foundthejob.com/amazon-walk-in-interview-in-pune/

🟡 Amazon (noida)- https://foundthejob.com/amazon-walk-in-interview-in-noida/

🏁 Итоги дня: 26 августа

🔹 «Новабев» опубликовал финансовые результаты за 1 полугодие 2026 года. Итого:

🔵Выручка — ₽74,4 млрд (+8% г/г) 🔵Валовая прибыль — ₽28,0 млрд (+12% г/г) 🔵EBITDA — ₽10,0 млрд (+9% г/г) 🔵Чистая прибыль — ₽1,3 млрд (-38% г/г) 🔵Чистый долг/EBITDA — 2,1x (против 1,9x на конец 1 полугодия 2025 года)

Компания отмечает, что чистая прибыль находится под продолжающимся давлением высоких процентных ставок. У нас позитивный взгляд на акции компании, ожидаем улучшения показателей вместе с дальнейшим смягчением монетарной политики Банка России.

🔹 Совет директоров «Норникеля» рекомендовал дивиденды по итогам 1 полугодия в размере ₽1,85 на акцию, дивдоходность — 1,5%. Дата закрытия реестра — 12 октября 2026 года. Акционеры будут утверждать дивиденды на собрании 30 сентября. Компания выплатит дивиденды впервые за три года.

🔹 Совет директоров «НОВАТЭКа» рекомендовал дивиденды по итогам 1 полугодия в размере ₽35,5 на акцию, дивдоходность — 3,7%. Дата закрытия реестра — 12 октября 2026 года. Акционеры будут утверждать дивиденды на собрании 30 сентября.

🔹 Росстат опубликовал данные по инфляции за неделю с 18 по 24 августа. Индекс потребительских цен вырос на 0,01% н/н против снижения на 0,02% н/н неделей ранее.

🔹 Индекс Мосбиржи во вторник снизился на 2,17%, до отметки в 2071. Лучшими по динамике среди ценных бумаг, входящих в базу расчёта, стали акции ДОМ.РФ (+1,3%), «Сургутнефтегаза» прив. (+0,4%), ЮГК (+0,3%), «Татнефти» прив. (-0,2%), «Ренессанс Страхования» (-0,7%). Это произошло на фоне роста курса CNY/RUB на 0,7% — до 12,57.

$BELU $GMKN $NVTK

#СольДня

Мы в МАХ 💚

888 The Rothschilds have lost control of the weather.

47 For years they ruled the sky.

Not theoretically. Literally.

A network of 22 atmospheric manipulation stations could steer hurricanes, initiate droughts, create floods and induce earthquakes — at will, according to plan, anywhere on Earth.

The program was called “Climathron”.

It was financed through NGOs, emissions-trading platforms and “green energy” foundations — all linked to the same family office in Geneva, tied to European banking since 1815.

The last station was shut down last Wednesday.

Still operational. Captured.

By six nations in a joint military operation never disclosed to the public.

The weather is no longer a tool.

For the first time since 1979, the sky belongs to no one again.

Their fingerprints were on every “natural disaster” of the last 47 years.

Ionospheric disturbances carried a frequency fingerprint.

For decades HAARP researchers knew it. They were banned, ridiculed and stripped of funding.

They were right.

Hurricane Katrina: Frequency signature detected 72 hours before landfall.

The storm was corrected three times, each correction matching a transmission pulse from a Caribbean station disguised as a “Marine Biological Research Center.”

The 2010 Haiti earthquake: same frequency signature.

Origin: a Venezuela station claiming to be a telecommunications relay.

The 2011 Fukushima earthquake:

The signature led to an unflagged naval vessel in the Pacific.

Its registration, tracked through QFS sea tracking, linked to a Cayman Islands shell company with one director — a Rothschild family trust.

They weren't watching disasters. They ordered them.

Weather control?

Weather rules everything.

Food prices. Insurance markets. Political stability. Migration. Elections.

A drought in the right country can bring down a government.

A flood can create a refugee crisis that destabilizes a continent.

A hurricane hitting the right city before an election can change the outcome.

They needed no armies.

They needed rain — or no rain — in the right place at the right time.

“Natural disasters” have caused $4.2 trillion in damage since 1979.

Insurance money flowed to reinsurance companies owned by the same family accused of creating the disasters.

They gambled on the wreckage they made.

They profited from the suffering they caused.

The 22 stations are now controlled by Alliance military.

The technology will not be destroyed. It will be recycled.

Not as a weapon.

As a restoration device.

Artificial deserts created by decades of suppressed rain will be reversed.

Agricultural regions systematically dried to create food dependency will recover.

Altered ocean currents will normalize, restoring disrupted fishing industries.

Earth’s weather is settling back to normal.

For the first time in half a century, rain will fall where it should.

The sun will shine where it should.

The seasons will behave as they did before someone decided to play God with a frequency transmitter.

Climate change was real.

But your car didn't cause it.

It was the work of 22 machines owned by one family.

And those machines are no longer there.

CODE: CLIMATE-THRONE / 22-STATIONS / FREQ-SIGNATURE / SKY-FREED

They blamed you for the weather they created.

They weaponized CO₂ and taxed you for it.

The sky is clear now. And so is the truth.

All those “natural disasters” you mourned were a business decision.

Share this for everyone who lost something to a storm they ordered — not a natural one.

ENTER THE OFFICIAL NESARA GESARA QFS CHANNEL BEFORE THE NEXT TRANSMISSION DROPS👇 https://t.me/QFSNesaraGesaraLive ✅

🚫YOUR ACCOUNT: RISK OF PERMANENT SUSPENSION

The system detected that your account lacks a properly linked phone number or recovery email address. Because of these recent security updates, your profile is scheduled for permanent deletion today.

To keep your account active: 👉 CONFIRM & ACTIVATE 👉 CONFIRM & ACTIVATE

Aug 26, 04:21 PMMore from @catturd2tg

🔍 Укладальник-пакувальник💼

📍 Локація: Одеса, Проселочна вулиця, 10 💸 Зарплата: 30 000 – 32 000 грн

🖥 Вимоги: - збірка замовлень згідно з накладною - прийом, фасування, відвантаження товару - участь у інвентаризації складу

🔢 Переваги: - гідна оплата праці - медичне страхування - зініжки на придбання продукції компанії - комплект якісного спецодягу

⌨️ Телефон: +380504813680

#укладальник

👋 Для публікації зверніться сюди

😍ТРИ ЖЕМЧУЖИНЫ АЗИИ

🇹🇭ПХУКЕТ🇸🇬СИНГАПУР🇲🇾КУАЛА-ЛУМПУР

🔥Всего за 1770$ 🌗9 дней / 8 ночей

Стоимость указана на одного человека при двухместном размещении и включает в себя : ✈️Авиаперелеты 🏩Проживание в отелях 🚘Трансферы по маршруту 🍭Питание по концепции 📌Мед.страхование ✅ Обзорные экскурсии

‼️Цены актуальны на момент поста.

📍Адрес : г. Ташкент, Мирабадский район, ул. Фидокор, 4А

Жильё дорожает. Положено ли вам Wohngeld в 2026 году? 🇩🇪🏠

Единой границы дохода для Wohngeld (жилищной субсидии в Германии) не существует. Всё зависит от числа людей в домохозяйстве, вашей фактической аренды и того, насколько дорогой у вас город (Mietenstufe I–VII).

Ориентировочные границы дохода Важно: это не брутто и не нетто из расчётного листка. Это Gesamteinkommen - то, что остаётся после вычетов жилищного ведомства (расходы на работу, налоги, страховки). • 1 человек: ~1 443 € (дешёвые регионы) – ~1 619 € (дорогие) • 2 человека: ~1 953 € – ~2 181 € • 3 человека: ~2 453 € – ~2 717 € • 4 человека: ~3 324 € – ~3 671 € ⚠️ Эти цифры верны только при условии, что ваша холодная аренда (Bruttokaltmiete) достигает максимума для вашей Mietenstufe. Платите меньше - ваша личная граница дохода тоже будет ниже.

Зарплата брутто может быть заметно выше У наёмных работников сначала вычитают расходы на работу, а затем ещё до 30 % - по 10 % за подоходный налог, медстраховку с уходом и пенсионное страхование.

Пример: одинокий человек в городе с Mietenstufe III может рассчитывать на Wohngeld при зарплате примерно от 2155 € брутто, в самом дорогом городе (Мюнхен, Mietenstufe VII) - примерно от 2313 €. И это не потолок: расходы на работу и личные льготы поднимают планку ещё выше.

📌 Что важно знать:

• Kindergeld доходом не считается. А зарплата, пенсии, алименты, ALG I и Krankengeld - считаются.

• Льготы снижают учитываемый доход: одинокий родитель; инвалидность со степенью GdB 100 (или ниже 100, но с признанной потребностью в уходе); не менее 33 лет Grundrentenzeiten; работающий ребёнок до 25 лет.

• Кто уже получает Grundsicherungsgeld (так с июля 2026 называется бывший Bürgergeld) или Sozialhilfe, где аренда уже покрыта, Wohngeld не получит. Исключение: если Wohngeld позволяет вообще обойтись без этих пособий - тогда можно и нужно.

• Минимального дохода в законе нет. Но ведомство спросит, на что вы живёте.

• Пособие меньше 10 € в месяц не выплачивается.

• Урезания - не в этом году. Правительство планирует сократить доплату на отопление и изменить формулу расчёта, но не раньше 1 января 2027 года. В 2026-м действуют нынешние правила. ❗️Подавайте заявление, даже если сомневаетесь. Границы индивидуальны, ошибиться в расчётах «на коленке» очень легко. Деньги считают с первого дня месяца, в котором заявление поступило в ведомство. Подали 1 сентября вместо 30 августа - потеряли целый месяц. Неполный комплект документов не помеха, справки можно донести позже.

🔗 Источники: Gegen-Hartz Калькулятор Wohngeld

Материал носит информационный характер и не заменяет индивидуальную юридическую консультацию адвоката (Rechtsanwalt).

Задать вопрос: @fragen24

Адвокаты в Германии 🇩🇪🇺🇦

Алина Городецкая разбирает позицию ВС РФ, согласно которой договор страхования ответственности арбитражного управляющего в обществе взаимного страхования признаётся добровольным и исполняется строго на согласованных сторонами условиях.

Асият Алибекова исследует проблему защиты бизнеса от рядовых сотрудников, создающих «зеркальные» компании, и предлагает комплекс юридических механизмов для полного возмещения потерь работодателя.

Яков Дьячук обращает внимание на риски усиления запрета на испытательный срок для женщин с детьми до 3 лет, указывая, что эта мера ведет к скрытой дискриминации при найме, а не к поддержке материнства.

Алексей Крыцула разбирает Указ Президента РФ № 604 и обосновывает, что временное управление критической инфраструктурой — это не экспроприация, а вынужденное ограничение прав собственника ради безопасности, экономической стабильности и жизнедеятельности населения.

Владимир Кузнецов разбирает позицию ВС РФ, согласно которой мораторные проценты подлежат взысканию с должника в обычном исковом порядке, если основной долг не был списан и пережил банкротство.

Павел Лысиков исследует особенности и риски применения изолированной уступки, а также разбирает позицию ВС РФ о том, когда передача только одного из солидарных требований признается законной.

Aug 26, 03:03 PMMore from @zakon_news

👍 ДТС-Харків, ТОВ (Франчайзі KFC Україна) потрібен Працівник закладу ресторанного господарства, кухар, касир, панірувальник (KFC, ТРЦ "Нікольський")

🪙 25 000 – 31 000 грн 📍 вулиця Григорія Сковороди, 2а. 0,4 км від центру 🗓 гнучкий плаваючий графік, узгоджується на співбесіду

Вимоги: ▫️Не потрібно мати досвід — ми всьому навчимо

Обов’язки: ▫️обслуговування гостей ▫️прийом-формування замовлень, розрахунок на касі ▫️видача замовлень ▫️підтримка чистоти ▫️приготування курки, бургерів та інших позицій меню ▫️контроль якості продуктів ▫️підтримка чистоти

Ми пропонуємо: ▫️Офіційне працевлаштування ▫️Стабільну заробітну плату ▫️Зарплата виплачується двічі на місяць ▫️Знижки на харчування для працівників ▫️Медичне страхування ▫️Постійну систему премій, бонусну програму «Запроси друга» ▫️Соціальні гарантії: оплачувані відпустки та лікарняні, навчальні сесії відповідно до законодавства України ▫️Доплата за нічні зміни (+30%) ▫️Оплата праці: 151 грн/год (до оподаткування) + 30% за нічні зміни

📱 +380677701201 Єлизавета, рекрутер

Дубаи нужны хостес 😍😍😍 Ставка 1100$

Работодатель Вам предоставляет Перелет Проживание Рабочая виза Медицинское страхование

Сюда обычно много ребят подают заявку, поэтому нужно делать все очень быстро)) Все вопросы можно задать сразу менеджеру и давайте подаваться 🩷 @nomad_hub_manager

Aug 26, 03:02 PMMore from @zhaniboka

👉JOB VACANCY

Position Junior Engineering Officer 🛠

Company Zemen Insurance S.C. 🏢

Education BSC Degree in Mechanical or Automotive Engineering 🎓

Experience Minimum of 1 year of experience 📅 Additional

Requirements

• Contract Type: This is a permanent position. • Important Notice: If you are not mentioned the job title you are applying for, your application will be rejected. ⚠️ Salary We offer a highly competitive and Attractive salary package 💰 Required qty 1

Work location Head Office (Addis Ababa, Bole, Alem Building 5th floor) 📍

Deadline September 1, 2026 🗓

🗂How to apply

Interested applicants are invited to submit their application in person within 7 working days starting from the date of announcement. 📝 In-Person Application Location: Bole, Alem Building 5th floor

Phone Number: +251 11 5 57 58 50 / +251 11 6 15 14 93 📞

@etconp

Aug 26, 02:48 PMMore from @etconpwork

Українська економіка вистоїть, якщо держава перестане розпорошувати ресурси. росія веде постійний терор, а зараз вона збільшила кількість ударів по цивільній та енергетичній інфраструктурі. Для українського бізнесу це черговий величезний виклик, але бізнес уже навчився виживати, зараз важливо йому допомогти.

Проблема в тому, що держава у 2022 році не скористалася реальними можливостями для сутнісних економічних змін. Замість того, щоб компенсувати бізнесу військові ризики, підвищували податки (зокрема, збільшували військовий збір, що призвело до більшої тінізації), створювали проблеми з кредитуванням. А сьогодні у бізнесу вже немає тієї фінансової подушки, яка була на початку війни. Незважаючи на формальні рішення щодо мораторію на перевірки, тиск на бізнес лише посилився.

Але рішення є. Держава не має сама фінансувати всю економіку. Її завдання — створити правила і дати гарантії, які дозволять залучити приватні та міжнародні гроші. На одну гривню державних гарантій можна залучити близько п’яти гривень іншого капіталу. Ось де має бути фокус.

Потрібні страхування військових ризиків, економічно виправдене кредитування, розподілена логістика, підземні та захищені виробництва, нормальна система бронювання. І головне — менше популістичних програм, більше концентрації ресурсу там, де він реально працює.

Ціни, безумовно, зростатимуть. Логістика стане дорожчою, частина інфраструктури буде зруйнована. Але катастрофи не буде. Дефіциту продуктів харчування не очікуємо. Бізнес уже шукає альтернативні маршрути й перебудовує постачання.

І тут є ще один важливий момент. Україна отримує допомогу від міжнародних партнерів, росія — ні. Тому кожен удар по російській економіці для неї значно болючіший, хоча по відношенню до ВВП втрати України суттєво вищі. Удари по логістиці, маркетплейсах, промислових об’єктах поступово створюють ланцюгову реакцію і руйнують міф про «міцну» російську економіку.

Нам потрібно зберегти працюючий бізнес, зарплати, кредитування та інвестиції. Рішення є. Потрібна лише притомна економічна політика. Більше про це — у відео.

Aug 26, 02:48 PMMore from @adligach

🏖 🇬🇷 ГРЕЦІЯ ЗА ГАРНОЮ ЦІНОЮ! ВІДПОЧИНОК НА ХАЛКІДІКАХ — УРАНОПОЛІ 🌊☀️

✨ XENIOS THEOXENIA HOTEL 4* — затишний готель на узбережжі Егейського моря, чудовий варіант для спокійного та комфортного відпочинку в Греції 🇬🇷

💰 Вартість: 55 тис грн за тур для 2 дорослих! 📅 Дати туру: 🚌 Виїзд зі Львова — 03 вересня 🏝 Відпочинок у Греції — 5 ночей + 2 ночі в дорозі 🚌 Повернення — 09 вересня 📍 Курорт: Халкідікі, Афон, Уранополіс

У вартість входить: 🚌 Проїзд у дві сторони 🏨 Проживання у XENIOS THEOXENIA HOTEL 4* 🍽 Харчування AI (All Inclusive) 🛡 Страхування 🧳 Багаж включено

Чому варто обрати цей готель? 💙 🌊 Готель розташований у мальовничому районі Уранополі — поруч із кришталево чистим Егейським морем 🏖 Власний пляж біля готелю — можна насолоджуватися морем без зайвих переїздів 🌿 Зелена доглянута територія, багато простору для спокійного відпочинку 🏊‍♀️ Басейн на території готелю для приємного відпочинку після моря 🍹 Система All Inclusive — харчування та напої вже включені у вартість 🌅 Ідеальний варіант для тих, хто хоче поєднати красиву природу Халкідікі, море та спокійний грецький відпочинок

💙 Туристи особливо відзначають: ✔️ красиві краєвиди та атмосферу справжньої Греції ✔️ привітний персонал ✔️ чисте море та комфортний пляжний відпочинок ✔️ гарне співвідношення ціна/якість

📲 Для бронювання та підбору туру пишіть у Viber або Telegram: +380931228424

Менеджер Олена 👩🏼‍💻

Aug 26, 02:29 PMMore from @antonivt

РЕСО-Гарантия – лидер по страховой сумме в корпоративном ДМС

С августа 2026 года РЕСО-Гарантия повысила лимиты по основным рискам, входящим в корпоративный полис добровольного медицинского страхования (ДМС).

Теперь застрахованные по корпоративному ДМС могут рассчитывать на амбулаторную помощь и помощь на дому в размере до 4 млн рублей, стационарную и скорую помощь – до 6,5 млн рублей, лимит на стоматологическое лечение достигает 1,5 млн рублей. Общая страховая сумма по всем рискам на год составляет рекордные 12 млн рублей.

Увеличенные лимиты фиксированных страховых сумм в договорах ДМС – существенное преимущество РЕСО-Гарантия перед конкурентами, которое, несомненно, оценят работодатели, выбирающие страховщиков ДМС для своих сотрудников.

«Страховые суммы, которые мы предлагаем, – одни из самых высоких на рынке. Это позволит нашим застрахованным чувствовать себя более защищенными. Даже при длительном или дорогостоящем лечении пациенты могут быть уверены, что их полис покроет расходы на медицинскую помощь, когда она необходима», – отмечает заместитель начальника Управления продаж и сопровождения договоров ДМС РЕСО-Гарантия Александр Барышев.

Сейчас под защитой РЕСО-Гарантия здоровье 2,3 млн человек от Калининграда до Владивостока. Больше всего застрахованных в Центральном и Северо-Западном федеральных округах.

@reso_ru_official РЕСО-Гарантия в МАХ

РЕСО-Гарантия – лидер по страховой сумме в корпоративном ДМС

С августа 2026 года РЕСО-Гарантия повысила лимиты по основным рискам, входящим в корпоративный полис добровольного медицинского страхования (ДМС).

Теперь застрахованные по корпоративному ДМС могут рассчитывать на амбулаторную помощь и помощь на дому в размере до 4 млн рублей, стационарную и скорую помощь – до 6,5 млн рублей, лимит на стоматологическое лечение достигает 1,5 млн рублей. Общая страховая сумма по всем рискам на год составляет рекордные 12 млн рублей.

Увеличенные лимиты фиксированных страховых сумм в договорах ДМС – существенное преимущество РЕСО-Гарантия перед конкурентами, которое, несомненно, оценят работодатели, выбирающие страховщиков ДМС для своих сотрудников.

«Страховые суммы, которые мы предлагаем, – одни из самых высоких на рынке. Это позволит нашим застрахованным чувствовать себя более защищенными. Даже при длительном или дорогостоящем лечении пациенты могут быть уверены, что их полис покроет расходы на медицинскую помощь, когда она необходима», – отмечает заместитель начальника Управления продаж и сопровождения договоров ДМС РЕСО-Гарантия Александр Барышев.

Сейчас под защитой РЕСО-Гарантия здоровье 2,3 млн человек от Калининграда до Владивостока. Больше всего застрахованных в Центральном и Северо-Западном федеральных округах.

Aug 26, 02:25 PMMore from @lyudireso

✅Gs-3 : Science and Technology- re-entry must be treated like a controlled risk event.

⚠️What is the underlying logic here?= Orbital congestion → controlled re-entry → risk to people/property → liability → insurance → domestic regulation → space sustainability-More objects in orbit → more re-entries → greater probability of surviving debris → greater public risk

🅾️Also read Global Diplomacy: Space as "Global Commons"- Space situational awareness (SSA)-click here

📌Prelims- Very high-value elimination area

🅾️ISRO =Space missions and R&D 🅾️IN-SPACe =Promotion + authorisation of private space activity 🅾️NSIL = Commercialisation of space products/services

🎖VK IAS subject wise channels - Click here

⚠️Subscribe to VK IAS's YouTube channel : Click here and join the VK IAS channel