HR Career for Friends by RFF
Author's channel about building a career and freelancing in HR from Timur Novopashin, co-author of the channel: https://t.me/rff_channel 6+ years in international personnel selection. ex. Hays, Wolt Contact: @timurnovoadmin
What our data says
- Created between October 2021 and September 2022.
- Sold together with 3 other channels through one ad contact, a larger network than 81% of those we found.
This channel is part of the following ad network. Channels in a network list the same advertising contact: usually one owner or one ad seller.
This channel is part of the discussion
HR Career for Friends by RFF appears in 9 event pages on TGScope#исследования Спешим поделиться с Вами отчетами о состоянии рынка труда в РФ в июле и августе 2026 от HeadHunter. Файлы ниже 👇 Динамика индекса HeadHunter остаётся на высоком уровне, что говорит о высокой конкуренции среди соискателей за вакансии. В июле и августе 2026 года…
Интересный пример аутрича за пределами почты 👀 Обычно HR-команды придумывают, как выйти на нужного кандидата. Здесь они сами стали адресатами такого подхода. Найти человека — полдела, дальше начинается борьба за его внимание 👇 Билборд с твоим именем ) Билборды hh появились в…
💼 Почему одни HR-специалисты получают 200к+, а другие застревают на 50к? Разница не в опыте или образовании. Разница в стратегическом мышлении и понимании бизнеса. Высокооплачиваемые эйчары не ведут табели — они влияют на P&L компании. В бесплатном гайде «Как выйти на доход…
Интересный пример аутрича за пределами почты 👀 Обычно HR-команды придумывают, как выйти на нужного кандидата. Здесь они сами стали адресатами такого подхода. Найти человека — полдела, дальше начинается борьба за его внимание 👇 Билборд с твоим именем ) Билборды hh появились в…
Интересный пример аутрича за пределами почты 👀 Обычно HR-команды придумывают, как выйти на нужного кандидата. Здесь они сами стали адресатами такого подхода. Найти человека — полдела, дальше начинается борьба за его внимание 👇 Билборд с твоим именем ) Билборды hh появились в…
💼 Почему одни HR-специалисты получают 200к+, а другие застревают на 50к? Разница не в опыте или образовании. Разница в стратегическом мышлении и понимании бизнеса. Высокооплачиваемые эйчары не ведут табели — они влияют на P&L компании. В бесплатном гайде «Как выйти на доход…