Documentary — September 2026

В спа-салон «Imbir Thai SPA» Требуется: Администратор

Обязанности: — Встреча и консультирование клиентов — Корректное ведение записи — Поддержание чистоты в салоне и на рабочем месте — Закуп — Ведение документации — Обзвон клиентов, работа в основном по WhatsApp — Знание Altegio будет плюсом

Требования: — Ответственность — Опыт работы — Активность — Стрессоустойчивость — Умение принимать решения — Позитивный настрой — Любовь к работе с людьми — Умение оперативно решать задачи

Условия: — График 2/2, с 09:30 до 22:00 — Оклад 200 000₸ + % от продаж — Официальное трудоустройство, полный соцпакет — Дорожные — Возможность бесплатного посещения спа

Контакты: Адрес: Розыбакиева, 247, ЖК Вавилон Номер: +7 707 367 75 40 — отправлять резюме

Друзья, сегодня я могу наконец-то презентовать вам наш новый документальный фильм — «Воздух»!

Фильм посвящен так называемой «новой войне» — беспилотным технологиям и методам борьбы с ним.

Это фильм о том, как армии пришлось адаптироваться к новому витку военных технологий — и как выживают в новых условиях мирные люди в Приграничье.

Приглашаю всех к просмотру!

🎥 СМОТРЕТЬ МОЖНО ТУТ

Автокраны Zoomlion и грузовики Dongfeng попали под санкции   В прошлом году на рынке грузовиков разразился скандал: Росстандарт отозвал 16,5 тысяч одобрений типа на ввезённые тяжёлые китайские грузовики, аннулировал их электронные паспорта и тем самым запретил продажу этих моделей. Тогда под удар регулятора попали шесть марок: Dongfeng, FAW, Foton, Howo, Sitrak и Shacman.   Как бы то ни было, позже Росстандарт начал постепенно снимать санкции: с производителями были согласованы меры по доработке автомобилей, и к нынешнему лету запрещённых грузовых «китайцев» снова стало можно продавать.   Однако 5 августа Росстандарт вновь приостановил выпуск в обращение ряд грузовых автомобилей двух марок: Zoomlion и Dongfeng. Претензии — к тормозной системе, рулевому управлению, защитным брусьям, креплениям ремней безопасности, установке устройств ГЛОНАСС и оформлению документов.   В случае с маркой Zoomlion речь идёт о спецтехнике на автомобильных шасси: это колёсные автокраны ZTC-3 и ZTC-4 грузоподъёмностью, соответственно, 30 и 40 тонн, а также бетононасосы моделей TMCP3 и TMCP4.   С маркой Dongfeng всё куда запутаннее: судя по заявлению Росстандарта, под запрет попали серии DFV KC и DFV4198. Первое семейство — это строительные модели, например, самосвалы и тягачи с колёсной формулой 6×6.   А вот DFV4198 — это малоизвестный у нас, но распространённый, скажем, во Вьетнаме и Латинской Америке седельный тягач Dongfeng с коммерческим индексом X7. Он оснащается двигателем Yuchai мощностью 522 л.с. и роботизированной коробкой передач Fast Gear с переключением передач шайбой.   • L6 12.1, 522 л. с., 2400 Н·м   Пикантность ситуации в том, что собственная «дочка» китайского производителя, «Дунфэн Мотор Рус», не торгует этими моделями: в гамме этого дистрибьютора есть аналогичные строительные модели, но с моторами Renault и Cummins,   и недавно обновлённые магистральные седельные тягачи GX с индексом Pro, которые и выглядят, и устроены совсем иначе, нежели тягачи X7.   Всё дело в том, что у марки Dongfeng в России не один импортер, а в Китае — обилие заводов, которые могут производить очень разную, в том числе по качеству, продукцию.

«Авто Плюс»

🌧Банкротъ двора его императорскаго величества

История о том, как поставщик квартир по госконтрактам, петербургский застройщик «Дальпитерстрой» стал индикатором перегретого рынка

Знаете, как выглядит компания, у которой 1,06 миллиарда рублей долга перед городом, арестованные счета и сорок семь исков за год — но при этом формально она прибыльна?

Так выглядит «Дальпитерстрой».

Всё, что вы сейчас прочитаете — не прогноз и не мнение. Это факты из судебных дел, сообщений ЕФРСБ и отчётности компании. Я просто сложил их в один таймлайн.

1. «Компания прибыльна» — слова, за которыми ничего нет

Чистая прибыль «Дальпитерстроя» в 2025 году — 21 миллион рублей. Звучит неплохо, правда?

Теперь контекст. Выручка упала с 4,8 млрд в 2021-м до 536 миллионов в 2025-м. Это не спад — это обвал на 89%. При том, что новых проектов долевого строительства нет с 2023 года. Последние дома сданы. Стройки не ведутся. Источника дохода, по сути, не существует.

Индекс платёжной дисциплины — 29 из 100. По этому показателю компания находится в зоне «высокий риск просрочки». Можно сказать иначе: из 100 обязательств компания систематически не исполняет 71.

Но в отчёте написано «прибыльна». И это, формально, правда.

2. Как налоговая пытается обанкротить компанию — и почему не может

Июль 2026-го. Арбитражный суд Петербурга. ФНС подаёт иск о банкротстве СК «Дальпитерстрой». Сумма — 64,1 млн рублей налогового долга.

Суд отказывает.

Причина: компания оспаривает сам долг в отдельном процессе и добилась обеспечительных мер, запрещающих принудительное взыскание. То есть долг существует — но взыскать его пока нельзя, потому что компания утверждает, что его нет. Классическая юридическая схема, которая позволяет тянуть месяцами.

ФНС подаёт апелляцию. В августе её принимают к производству.

Параллельно, 2 сентября 2026, в суд поступает новый иск — на этот раз к ООО «Дальпитерстрой» (не СК, а другая структура) на 19,1 млн. Пока не принят к рассмотрению.

2 иска от налоговой за 2 месяца — это не случайность. Это сигнал о том, что ФНС считает ситуацию безнадёжной.

3. «Дальпитерстрой» и город: миллиард за воздух

Крупнейший кредитор «Дальпитерстроя» — не банки и не подрядчики. Это Петербург.

1,06 миллиарда рублей — долг перед городской казной. Второе место среди всех должников бюджета, сразу после «Метростроя». Причём это не кредиты и не инвестиции — это штрафы. За нарушение сроков по госконтрактам на покупку квартир для льготников.

Иными словами: город платил компании деньги за жильё, которое она обязалась построить и передать. Компания сроки сорвала. Город оштрафовал. Штрафы не оплачены. И теперь город идёт в суд за своими же деньгами.

Комитет имущественных отношений (КИО, структура Смольного) подал 3 иска на общую сумму 1,05 млрд рублей за неисполнение обязательств по договорам продажи недвижимости. Первое заседание — 13 октября 2026.

3 иска на миллиард — от города, который одновременно является главным заказчиком и главным кредитором. Ситуация, при которой компания должна своему основному партнёру больше, чем зарабатывает за 2 года.

4. Кто ещё стоит в очереди

Петербургская сбытовая компания (ПСК) в мае уведомила через Федресурс о намерении подать на банкротство. Долг за электроэнергию — 17,9 млн рублей с марта 2020 года. То есть компания не платит за свет уже более 6 лет.

С начала 2026 года — 47 исков. ТГК-1, Водоканал, ЕИРЦ и другие. Это поставщики базовых ресурсов. Когда ресурсники массово идут в суд — это последний этап. Они обычно ждут до последнего, потому что отключить застройщика сложнее, чем обычного потребителя.

Счета арестованы с 7 мая 2026 года.

5. Что это значит для рынка

«Дальпитерстрой» — не «крупнейший застройщик Петербурга». Это средний игрок, построивший 24 дома за почти 30 лет. Но именно такие игроки — первые кандидаты на банкротство, когда рынок перегрет.

Схема, которую мы видим — типична:

Строит мало, но берёт госконтракты Срывает сроки, получает штрафы Штрафы не платит, счета арестовывают Поставщики ресурсов идут в суд Налоговая подаёт на банкротство Компания оспаривает долг и тянет время Проектов нет, дохода нет, но в отчёте — «прибыль»

Это не сценарий. Это реальное состояние компании на 4 сентября 2026 года.

Ключевая дата — 13 октября 2026. Первое заседание по искам Смольного на 1,05 млрд рублей. Если суд встанет на сторону города, дальше — вопрос недель до того, как дело о банкротстве будет возбуждено.

Банкротство «Дальпитерстроя» ещё не началось. Но те, кто считает, что рынок перегрет — возможно, просто раньше других увидели то, что сейчас становится документами в суде.

Так заканчивается история поставщика квартир "двора его императорскаго величества", кто следующий?

Senior Product Manager / Product Lead в Donate Open

Новый пост на основном канале про рост в профессии - https://t.me/FreshProductGo/1842

Ищем сильного продуктолога на full-time для операционного управления двумя продуктами: Donate Open и corecs.ai.

Что предстоит делать:

• вести операционный roadmap двух продуктов; • управлять приоритетами, загрузкой инженеров, сроками и зависимостями; • декомпозировать инициативы в понятные задачи и ТЗ; • самостоятельно принимать тактические продуктовые решения: flows, UX, dashboards, логика функций и интерфейсов; • работать с продуктовой аналитикой и user research там, где это необходимо; • собирать и структурировать feedback от Sales и Growth; • при необходимости самостоятельно общаться с пользователями; • контролировать релизы и готовить release recap; • готовить понятную документацию, roadmap, диаграммы Ганта и stakeholder reporting; • презентовать новые функции и изменения продукта.

Продукты:

Donate Open — платформа для донатов и взаимодействия креаторов с аудиторией. Продукт уже работает и имеет первых пользователей.

corecs.ai — независимый рекомендательный сервис нового поколения, который ищет для пользователя то, что ему действительно интересно читать и смотреть. Основной MVP уже работает.

Дополнительная зона работы — рейтинги: донатные рейтинги, связанные с Donate Open, и рейтинги качества внутри corecs.ai.

Команда:

2 full-stack AI engineers, отдельный инженер по рейтингам, штатный дизайнер и CTO.

Инженеры самостоятельные и используют AI-assisted development, поэтому важно хорошо понимать современные AI-инструменты и подходы вроде vibe coding.

При этом глубокое знание конкретного технологического стека не требуется. Мы ищем именно продуктового, а не технического Product Manager.

Что важно:

• 5+ лет в Product Management; • опыт самостоятельного ведения продуктов; • опыт работы в стартапах или небольших командах будет большим плюсом; • сильная организованность; • хорошее понимание UX и продуктовой разработки; • способность работать с аналитикой и проводить user research; • понимание современных AI-инструментов; • высокий уровень английского; • очень сильная коммуникация на русском.

Последнее особенно важно: нужно уметь объяснять сложные продуктовые концепции стейкхолдерам ясно, структурированно и без лишнего профессионального жаргона.

Формально позиция подчиняется CPO, но предполагает прямую и регулярную коммуникацию с Founder. Когда CPO находится в Сан-Франциско, взаимодействие с Founder становится ещё более плотным.

Формат: full-time, remote, СНГ. Команда работает преимущественно по московскому времени, но ±2–3 часа от Москвы — нормально. График гибкий, без формального time tracking.

Если вам интересна такая роль, напишите в личку @zoomdolgin с коротким рассказом о себе и опыте работы с продуктами.

Сайт команды Разборы кейсов, 76 разборов пришли, всего свыше 190 тестовых и реальных задач продактов.

💼 ВАКАНСИЯ Менеджер по организации мероприятий

Москва Заработная плата: обсуждается с кандидатом индивидуально

Для отклика присылайте резюме и сопроводительное письмо на почту [email protected] В письме расскажите о проекте, которым особенно гордитесь, или о самом сложном кейсе в работе с заказчиком: какую задачу решали, с какими сложностями столкнулись, какие решения принимали и какого результата добились

ФРК — компания с более чем 15-летним опытом создания деловых и культурных проектов. Организует мероприятия полного цикла — от камерных деловых встреч до крупных федеральных и международных проектов, берётся за нестандартные задачи, требующие гибкости и скорости. География и масштаб проектов постоянно растут.

→ Идеальная кандидатура: • 2–3+ года опыта в event- или project-менеджменте, понимание специфики event-производства; • Опыт самостоятельной реализации выездных проектов в России и/или за рубежом; • Знание производства мероприятий на практике: от технического монтажа и работы с подрядчиками до контроля качества мерча; • Умение вести переговоры с заказчиками, площадками и подрядчиками и отстаивать интересы проекта; • Уверенная работа в Excel: сбор, анализ и контроль смет; • Понимание принципов документооборота, опыт работы с первичной документацией и отчётностью; • Умение системно организовывать работу, соблюдать дедлайны и держать в фокусе несколько процессов; • Способность видеть проект целиком и отвечать за конечный результат, не ограничиваясь своей зоной ответственности; • Готовность к командировкам по России и за рубеж; • Английский не ниже B1.

→ Обязанности: • Ведение проектов под ключ — от получения заявки до закрытия: поиск решений, подготовка КП и смет, контроль документооборота и отчётности; • Организация выездных мероприятий в России и за рубежом: работа с площадками и подрядчиками, логистика, координация монтажа, проведения и демонтажа; • Разработка мерча: от идеи, концепции и подбора материалов до производства, контроля качества и доставки; • Координация технического продакшена: работа с ТЗ и техническими командами, звук, свет, сценография, контроль качества реализации на площадке; • Работа с заказчиком: статус-встречи, презентация решений и бюджетов, фиксация договорённостей, управление ожиданиями; • Управление бюджетом проекта: сбор и контроль смет, согласование расходов, переговоры с подрядчиками, оптимизация затрат без потери качества.

→ Условия: • Оклад + проектные бонусы, условия обсуждаются индивидуально; • Разнообразные проекты — от деловых завтраков и корпоративов до федеральных форумов и международных фестивалей; • Официальное трудоустройство по ТК РФ, белая зарплата, оплачиваемый отпуск и больничные; • Командировки по России и миру за счёт компании; • Офис в центре Москвы — МФК «Город Столиц», м. «Деловой центр»; • Возможность расти вместе с проектами: развивать экспертизу и брать более масштабные задачи.

#vacancy

Итоги недели   1. ГУР и СБУ пострелялись в Киеве.

Это тот случай, когда российской диверсионной группе можно было вообще ничего не делать: украинские спецслужбы ещё лучше справились сами, устроив дуэль прямо в жилом массиве Киева. Обычная процессуальная проверка превратилась в полноценный боевик.

А случилось следующее. После задержания сотрудниками СБУ замкомандира РДК Степана Каплунова его сослуживцы приехали выяснять отношения – и вскоре конфликт перерос в стрельбу. В дело пришлось вводить «Альфу», трое сотрудников ГУР получили ранения, а переговоры силовиков затем проходили под звуки работы ПВО и реактивных БПЛА. То есть пока одна часть государства защищала Киев от российских дронов, другая часть защищала Киев от первой части государства.

Особенно символично выглядел утренний пресс-релиз СБУ: «СБУ совместно с ГУР предотвратили теракт ФСБ против российского оппозиционера». Уже 3 сентября СБУ слила видео с признанием Каплунова в работе на РФ, но в тот же день отпустила его. Каплунов тут же дал интервью, заявив, что признание из него выбили в «тайной тюрьме», а целью СБУ была дискредитация руководства военной разведки.

В итоге Зеленскому пришлось назвать происходящее «абсолютно позорной ситуацией», ГБР открыло дело, а кадровые увольнения пошли уже по обе стороны баррикад. Война войной, а корпоративная стрельба – строго по внутреннему расписанию для поддержания тонуса системы.   2. В Бишкеке прошёл саммит ШОС.

Двадцать с лишним государств собрались дружно показывать миру, как выглядит новый центр глобального управления – правда, сразу уточнив, что это «не военно-политический блок и не направлен против третьих стран». То есть блок, который не блок, альтернатива Западу, которая не против кого, и 28 подписанных документов, которые должны убедить всех, что это не просто красивое коллективное фото.

Важным моментом саммита стало тет-а-тет выступление Моди, который призвал Путина завязывать с боевыми действиями в Украине, подчёркивая, что война разрушает мировую экономику и логистику. Путин в ответ лишь привычно парировал, что РФ «уже движется по этому пути», так и не уточнив направление.

Турция тем временем присматривается к полноценному членству в ШОС, пытаясь одновременно сидеть на двух стульях: один называется НАТО, второй – «посмотрим, что выгоднее».

Дополнительного сюрреализма добавило совпадение саммита со Всемирными играми кочевников. В медиапотоке строгие кортежи лидеров и обсуждения ядерной безопасности постоянно перемешивались с юртами, всадниками и зрелищными состязаниями по борьбе за тушу козла.

В итоге саммит закончился ровно так, как и должен был: все за мир, безопасность и многополярность. Каждый, разумеется, на своих условиях.   3. Война переходит в режим «жёлтый/красный».

Первая неделя сентября показала, что к пятой зиме войны страна подходит в условиях тотальной перестройки логистики и адаптации к новому уровню угроз. Теперь по столице прилетают не только привычные «Шахеды», но и их реактивные собратья, которые из-за их скорости до 600 км/ч сбивать гораздо сложнее.

Параллельно власти решили слегка адаптировать жизнь к бесконечным тревогам. Теперь дроновая угроза – «жёлтая», ракетная – «красная». При первой бизнесу и транспорту предлагают работать, при второй – всё бросать и бежать в укрытие. То есть страна официально перешла к системе «если нас атакуют чем-то подешевле – работаем, подороже – прячемся».

Но главная тема этой недели – не сирены, а то, что будет после них. Столичные власти начали готовить места для временного переселения примерно 200 тысяч наиболее уязвимых жителей на случай длительного отсутствия света и тепла. Правда, добавили, что речь идёт не о плановой массовой эвакуации, а о запасном сценарии на случай совсем тяжёлого блэкаута.

Складывается довольно мрачная модернизация военного быта. Если раньше украинцам объясняли, где ближайшее укрытие, теперь параллельно выясняют, где ближайшее место, где можно будет согреться, если укрытие понадобится уже от зимы.   Продолжение👇

🏦 Пільговик проживає не за місцем реєстрації: чи можна отримувати пільгу за фактичним місцем проживання?

📱 Пільги на оплату житлово-комунальних послуг надаються за зареєстрованим або фактичним місцем проживання пільговика, яке в останньому випадку, для оформлення пільги, підтверджується довідкою про взяття на облік внутрішньо переміщеної особи, або іншим документом, наприклад, договором оренди житла.

Читати на Бухгалтер 911

Термінові новини в Телеграм | Знайти корисне на YouTube

🤯 Разбираем галерею на 20 000 фото с помощью ИИ

Субботний клининг заказывали?

Итак, если у вас в телефоне 20 000 фотографий, скорее всего, вы уже несколько раз пытались их разобрать.

Заходили в галерею. Удаляли 40 скриншотов. Находили фотографию из отпуска пятилетней давности. Залипали ещё на десять минут. Закрывали галерею.

Итого: было 20 000 фотографий, стало 19 947 😂

Поэтому предлагаем не пытаться разобрать несколько лет жизни вручную, а сначала поручить ИИ составить нормальную систему очистки.

1️⃣Сначала открываем статистику хранилища и галерею

Нам нужны примерные цифры: сколько всего фото и видео, сколько занимают скриншоты, видео, дубликаты и другие категории, которые показывает ваш телефон.

Можно просто сделать несколько скриншотов этих разделов и отправить их ИИ.

2️⃣Просим не просто «помочь очистить галерею»

Наша задача — получить конкретный алгоритм: что проверять первым, где потенциально находится больше всего мусора и в каком порядке всё удалять.

Копируйте промпт 👇🏻

«Я хочу разобрать фотогалерею на телефоне и удалить всё ненужное, но не хочу случайно потерять важные фотографии.

Я прикреплю скриншоты галереи и статистики хранилища. Проанализируй только ту информацию, которую действительно можешь увидеть на них, и не придумывай отсутствующие данные.

Моя цель — максимально сократить галерею, потратив на ручную проверку как можно меньше времени.

Составь для меня пошаговый план очистки по принципу «максимум освобождённого места за минимум действий».

Раздели содержимое на три группы:

1. Можно удалять почти без проверки: очевидные дубликаты, случайные снимки, старые скриншоты, сохранённые мемы, чеки, QR-коды и другой временный контент. 2. Нужно быстро просмотреть: серии похожих кадров, старые загрузки, фотографии документов, рабочие материалы и другие потенциально полезные файлы. 3. Нельзя рекомендовать к массовому удалению: личные фотографии, путешествия, семейные снимки, важные документы и всё, ценность чего невозможно определить без моего решения.

Для каждого этапа укажи: — что именно искать; — как быстрее всего это отфильтровать; — по какому правилу принимать решение об удалении; — что обязательно проверить перед удалением.

Начни с действий, которые потенциально дадут самый большой результат. Не советуй удалять фотографии только потому, что они старые».

3️⃣А дальше разбираем галерею не по годам, а по типу мусора

Вместо бесконечного листания от 2026-го к 2019-му вы получаете последовательность конкретных задач: сначала дубликаты, потом скриншоты, затем тяжёлые видео, серии одинаковых кадров и только после этого — обычные фотографии.

Главное преимущество ИИ здесь даже не в том, что он что-то удалит за вас.

Он превращает задачу «разобрать 20 000 фотографий», на которую никогда нет времени, в десяток небольших и понятных действий. А это уже звучит намного реальнее.

Гоу тестить!

👾 Проверим в TryChat

💙 Мы в VK | 💙 Мы в Дзен

Ветеринарный врач 150 000 ₽

Обязанности: • Прием, лечение мелких домашних животных согласно протоколам приема пациентов. • Назначение различных видов исследований и лечения для постановки точного диагноза. • Вести профильную документацию. • В некоторых случаях проводить хирургическое вмешательство. • В стационаре и в ОРИТ следить за состоянием питомцев.

Требования: • Среднее или высшее образование по специальности «Ветеринарный врач». • Мы принимаем выпускников учебных заведений без опыта работы, но с готовностью пройти путь от ассистента до полноценного специалиста.

Мы предлагаем: • Большая клиентская база. • Официальное трудоустройство. • График работы – сменный, дневные смены. • Есть в наличии все современное оборудование, включая КТ и МРТ. • Бесплатное внутриклиническое обучение, тренинги, внутренние конференции. • Возможность роста и развития. • Есть конференц-зал для обсуждения сложных клинических случаев, и также покупаем дополнительно курсы и тренинги для повышения квалификации. • Предоставление жилья по согласованию для жителей из других городов и регионов.

Контакты: +79952198895 [email protected]

Системный аналитик 80000 ₽

Требования: • Критическое мышление • Уверенное представление о ERP-системах и интеграциях • Умение визуализировать и читать схемы бизнес-процессов • Опыт написания технической документации (технических заданий, операционных инструкций, протоколов настроек, протоколов тестирования и т.д.) • Навыки постановки задач разработчикам • Навыки коммуникации с заказчиками (уточнение требований, проведение консультаций, обучений) • Навыки проведения тестирований, приёмо-сдаточных испытаний, демонстраций функционала • Преимуществом будет навык чтения кода, использования отладчика, написания простых запросов • Предпринимательский подход к решению задач • Высшее профильное образование • Умение работать в команде • Умение планировать свою работу и выстраивать план действий • Тактичное общение и умение вежливо ответить на возражение

Мы предлагаем: • График 5/2 по 8 часов (ненормированный рабочий день) • Заработная плата: оклад + премия • Официальное трудоустройство в соответствии ТК РФ • Полный соц. пакет • Своевременная выплата заработной платы (два раза в месяц) • Возможность профессионального развития (обучения, тренинги, семинары)

Контакты: +78003001010 [email protected]

А ещё с утра пришли документы Диме по инвалидности. Пол года мы решали этот вопрос,каждый раз переносили комиссию и вот вчера она состоялась

Диме присвоили 2 группу инвалидности Я ещё не изучала что ему теперь положено. Должна быть пенсия назначена и вроде можно будет коммуналку возвращать теперь 50% Ну и надеюсь какие то лекарства тоже сможет получать бесплатно теперь

Електронний рецепт, лікарняний та декларація з лікарем онлайн: які цифрові послуги доступні українцям

В Україні доступні п’ять цифрових медичних послуг, які спрощують взаємодію з системою охорони здоров’я, зокрема електронний рецепт, лікарняний та декларація з лікарем онлайн.

Е-лікарняний формується без паперових документів на підставі медичного висновку в ЕСОЗ, а е-рецепт можна отримати дистанційно за умови наявності відповідних медичних записів.

Що відомо — читайте на сайті

@sud.ua І Ми у Facebook, Instagram, X, YouTube

🔧 Перфораторы из Китая: выкуп, упаковка, отправка

Заказчик — сеть строительных магазинов из Казани. Заказал партию перфораторов — 300 штук, несколько моделей. Поставщик в Китае дал хорошую цену, но клиент не хотел рисковать с упаковкой и документами — доверил всё нам.

Что сделали: 1. Выкупили товар у поставщика, доставили на наш склад в Гуанчжоу. 2. Провели приёмку: проверили комплектацию и работоспособность. 3. Подготовили экспортные документы. 4. Отправили авто до Казани.

Результат: — партия на складе клиента через 16 дней — все перфораторы соответствуют заявленным характеристикам, брака нет

Если нужен выкуп, проверка и доставка инструмента из Китая — напишите менеджеру.

📞Консультант: @consultant_kt_bot 📱Telegram / WhatsApp / звонок: +7 909 229 38 90

— Команда «Китайских технологий»

#кейсыкомпании #инструмент #перфораторы #логистика #вэд

Автомеханик-автослесарь Зарплата по договоренности.

Обязанности: • Выполнение технического обслуживание, ремонт, диагностика, дефектовка а/м LEXUS/TOYOTA и иностранного производства согласно технической документации производителя автомобилей

Требования: • Наличие среднего технического образования • Порядочность, внимательность, ответственность, дисциплинированность, целеустремленность, готовность развиваться и обучаться • Опыт работы в должности «слесарь по ремонту а/м» приветствуется

Мы предлагаем: • Официальное трудоустройство по ТК, полный соц.пакет. • Предоставляем спецодежду и специализированный инструмент/оборудование. • Обслуживание личного транспорта по специальным ценам. • График работы 3/3 с 9:00-21:00. • ЗП по результатам собеседования. • Испытательный срок от 5 дней.

Контакты: +79173455173 [email protected]

Сегодня ровно сорок лет с того дня (5 сентября 1986 г.), как в Карачи (Пакистан) террористы захватили самолет Boeing 747 рейса 73 Pan American. На тот момент самый большой самолет в мире — на борту оказалось 374 пассажиров и 15 членов экипажа. Старшей бортпроводницей была Нирджа Бханот. Ей было всего 22 года.

Нирджа родилась в Чандигархе в семье журналиста. В 16 лет она начала работать фотомоделью, снялась примерно в 90 рекламных кампаниях. В январе 1986 года устроилась в Pan Am, прошла обучение в Майами, а через несколько месяцев её повысили до старшей бортпроводницы. В личной жизни не сложилось — ее выдали замуж по договоренности — традиционный индийский брак, но продлился он всего два месяца, и она вернулась к родителям в Бомбей, поскольку мужа не устроил размер приданного.

5 сентября самолёт приземлился в Карачи дозаправиться. В 5 утра четверо террористов, переодетых в форму службы безопасности, захватили борт. Нирджа успела предупредить пилотов по внутренней связи — они заблокировали двери в кабину и покинули ее через нижний люк. И Нирджа оказалось старшей среди команды, оставшейся на борту самолета. Она взяла ответственность на себя, взвалив ее на свои хрупкие плечи — за жизнь почти 400 человек.

Террористы (палестинцы) приказали собрать паспорта. Они искали американцев, чтобы расстрелять их. Нирджа и другие стюардессы спрятали паспорта американских пассажиров в мусорный бак и под сиденья. Одного человека спасти не успели — его убили до того, как она спрятала его документы. Но остальные выжили благодаря ей.

Все это время Нирджа держалась спокойно, даже улыбалась. Она знала, что террористы видят в ней угрозу, они постоянно направляли на нее оружие, подозревая, что она общается с властями за их спиной. Но она продолжала делать свое дело — помогала детям, пожилым людям, старалась успокоить пассажиров, чтобы не допустить паники и не дать повода террористам убивать людей на борту.

Через 16,5 часов в самолете среди ночи отключилась электроэнергия. Террористы решили, что начался штурм, и взорвали две гранаты, открыв огонь по людям. Нирджа вместе с коллегами тут же открыла аварийные выходы и начала эвакуацию пассажиров. Вскоре она была ранена, но продолжала выводить людей. Когда почти все уже вышли, она услышала в темноте салона детский плач: трое маленьких детей спрятались под креслами. Нирджа вернулась за ними и закрыла их собой от пуль, но все же успела вывести их наружу.

В той бойне погибли 19 пассажиров, более 120 были ранены, погибло двое бортпроводников. Нирджа была одним из них. Она умерла в скорой, которая везла ее в больницу. Через два дня ей исполнилось бы 23.

После ее смерти семья основала фонд, который до сих пор вручает две премии: одну — индийским женщинам, которые борются с несправедливостью, вторую — членам экипажей, проявившим мужество в трудных ситуациях. Нирджа стала первой женщиной и самым молодым кавалером высшей гражданской награды Индии за доблесть — ордена «Ашока Чакра», врученного ей посмертно. Пакистан наградил её премией «Tamgha-e-Insaniyat» за гуманизм. Американский Фонд безопасности полетов наградил её медалью за героизм.

Но главное — она спасла жизни людей. Просто делала то, что считала нужным, не думая о себе.

Загадки истории с Лысым Камрадом #ХХ_век #история

Эти дети занимались тяжёлым трудом 200-400 лет назад. У некоторых позвоночник изнашивался еще до того, как выпали молочные зубы.

В новом исследовании анализировались скелеты голландцев возрастом от 4 до 25 лет, живших в период с 1650 по 1850 годы. Исследователи искали следы патологий, которые связывают с изнурительным физическим трудом.

Известно, что с начала XVII века дети в Нидерландах всё чаще работали наравне с взрослыми. К 1800-м годам, согласно переписи населения, дети составляли около 5% рабочей силы. Начинали трудиться уже в возрасте 4 лет, а рабочий день длился 12, 15, а иногда и 17 часов. В исторических источниках есть информация о заработной плате и обязанностях юных работников, но крайне мало говорится о том, как работа влияла на их здоровье. Есть лишь косвенные свидетельства. Например, в одном стихотворении, написанном в 1853 году голландским текстильщиком, эти дети описываются как маленькие люди с бледными лицами и «очень слабыми крошечными ручками».

Исследователи обратились к скелетам 143 детей, которые, согласно документам, работали на сельских молочных фермах в Мидденбеемстере и городских промышленных предприятиях в Арнеме. Затем ученые сравнили полученную информацию с данными о детях из обеспеченных семей в Делфте.

Результаты получились мрачные. Хуже всего ситуация была на сельских фермах. Судя по записям, от детей в возрасте 9 лет требовалось таскать тазы с молоком и формы для сыра. Эта тяжелая работа приводила к износу суставов и костным разрастаниям, которые обычно характерны для пожилых людей после многих лет изнурительного труда. Особенно страдал грудной отдел позвоночника. Кроме того, на позвонках присутствовали грыжи Шморля - патологии, связанные с тяжёлыми физическими нагрузками.

«Это было по-настоящему душераздирающе», — делится впечатлениями один из авторов исследования, Алекс Тутвилер из Лейденского университета. «Как ученые, мы выдвигаем гипотезы и проверяем их, но трудно оценить эмоциональное воздействие такой работы, пока вы не приступите к фактическому анализу скелетов этих детей».

Неожиданно, у детей работников городских фабрик состояние скелета оказалось не таким удручающим. Вероятно, 12-часовая работа, связанная с прядением и ткачеством, хотя и была изнурительной, меньше травмировала позвоночник, хотя проблемы с поясницей всё же присутствовали.

Немногочисленные патологии позвоночника обнаружились и у детей из богатых семей Делфта. Исследователи полагают, что это могло быть связано с играми или верховой ездой, а также, наоборот, с недостатком физической активности и сидячим образом жизни.

К счастью, в Нидерландах давно запрещен детский труд, но эта практика до сих пор существует во многих странах мира.

Источники: https://phys.org/news/2026-08-centuries-child-labor-left-spinal.html https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S1879981726000501

Нравятся наши посты? Поддержите проект и каждую неделю смотрите научные новости и эксклюзивные лекции: https://sponsr.ru/antropogenezru https://boosty.to/antropogenezru

Для территорий опережающего развития Забайкалья создадут цифровую инфраструктуру

«Ростелеком» и ООО «КРДВ Забайкалье» на площадке Восточного экономического форума заключили соглашение о долгосрочном сотрудничестве в области цифровизации территорий опережающего развития (ТОР) «Забайкалье» и «Краснокаменск»

Документ предусматривает совместную разработку комплексных цифровых решений для бизнеса и развитие современной инфраструктуры на территории Забайкальского края

Соглашение определяет векторы взаимодействия двух организаций по расширению спектра телекоммуникационных услуг и цифровых решений для резидентов ТОР

В частности, партнеры будут совместно прорабатывать подходы к предоставлению высокоскоростного доступа в интернет, систем видеонаблюдения и видеоаналитики, решений для контроля доступа и обеспечения безопасности строительным компаниям, логистическим операторам, предприятиям горнодобывающей отрасли и туристическим проектам в Забайкалье и Краснокаменске

Кроме того, в периметр сотрудничества «Ростелекома» и КРДВ войдет внедрение специализированных сервисов для гостинично-ресторанного бизнеса. Также соглашение предусматривает обмен опытом и лучшими практиками по внедрению инструментов умного города и цифровой экономики

📸 Пресс-центр «Ростелекома»

Telegram | VK | MAX

Где встретиться с нашими авторами сегодня? Рассказываем!

▪️В 15:00 вместе с издательством «МИФ» состоится дискуссия «Технология вымысла: как работает художественная литература». В шатре №9 «Чтение. Познание» обсудим, как работать с фантастическими сюжетами, задавать тон истории и соблюдать баланс настоящего и выдуманного? Об этом поговорим с Татьяной Дыбовской, Денисом Лукьяновым и Екатериной Звонцовой.

▪️В 16:00 на главной сцене Дмитрий Борисов и автор «Закона Генделя» Дарья Цивина проведут открытый разговор «Жизнь (не) равно литература: проза о личном». Где проходит грань между документалистикой и вымыслом? Как выдержать баланс серьезного и ироничного, придать хаосу жизни структуру сюжета? Разбираемся в феномене жанра и говорим о романе «Закон Генделя» — ироничной новинке о поиске дома и себя.

▪️В 18:00 в шатре №7 «Чтение. Развитие» пройдет встреча с Евгением Кремчуковым «Все движется любовью: книга Евгения Кремчукова "Люди мая"». В новом сборнике «Люди мая» Евгений Кремчуков объединяет восемь эпох, три века и один искусственный интеллект. Это нежная и поэтичная проза, срез современности, пусть и показанный с помощью разных, в том числе исторических сюжетов. Автор предлагает вместе отыскать ответ на вопрос: все ли в мире до сих пор движется благодаря любви?

И, конечно, заглядывайте на наш стенд F12/G11 за новинками!

በሳይንስና ቴክኖሎጂ ዩኒቨርሲቲዎች የ2019 ዓ.ም የመግቢያ ፈተና ተፈታኞች በሙሉ =============================== በ2019 ዓ.ም በአዳማ ሳይንስና ቴክኖሎጂ ዩኒቨርሲቲ እና በአዲስ አበባ ሳይንስና ቴክኖሎጂ ዩኒቨርሲቲ በአፕላይድ ሳይንስ እና በኢንጂነሪንግ የትምህርት ዘርፎች የመግቢያ ፈተና ለመፈተን በኦንላይን (online) የተመዘገባችሁ አመልካቾች የመግቢያ ፈተናዉ የሚሰጠዉ ጳጉሜ 4 ቀን 2018 ዓ.ም ስለሆነ በእለቱ በመረጣችሁት የፈተና ጣቢያ በአካል በመቅረብ መፈተን የምትችሉ መሆኑን እናሳዉቃለን፡፡

ማሳሰቢያ፡- · ተፈታኞች በእለቱ ከጠዋቱ 1፡00 ሰዓት በመፈተኛ ጣቢያዎች መገኘት ይጠበቅባቸዋል፡፡ · በፈተናው ዕለት የሞባይል ስልኮችን እና ማንኛውንም እሌክትሮኒክስ መሳሪያዎችን ይዞ ወደ ፈተና ጣቢያ መግባት የተከለከለ ነው፡፡ · ፈተናው የሚሰጥባቸው የትምህርት ዓይነቶች ማለትም (ከ9ኛ እስከ 12ኛ ክፍል) ባዮሎጂ፣ ኬሚስትሪ፣ ፊዚክስ፣ ሂሳብና እንግሊዝኛ መሆናቸዉን በድጋሜ እናሳስባለን፡፡ · በፈተና ወቅት ያልተገባ ተግባር መፈፀም በጥብቅ የተከለከለ ነው፡፡ · አመልካቾች ለፈተና ሲቀርቡ የ2018 ዓ.ም የ12ኛ ክፍል ሀገር አቀፍ የዩኒቨርሲቲ መግቢያ ፈተና ውጤት፣ የሀገር አቀፍ የዩኒቨርሲቲ መግቢያ ፈተና አድሚሽን ካርድ (መታወቂያ) እና የምዝገባ ማረጋገጫ ኮፒ መያዝ ይጠበቅባቸዋል፡፡ · የመግቢያ ፈተናውን የሚያልፉ አመልካቾች በትምህርት ሚኒስቴር በኩል በሚደረገው የዩኒቨርሲቲ ምደባ ውስጥ አይካተቱም፡፡

የአዳማ ሳይንስና ቴክኖሎጂ ዩኒቨርሲቲ እና የአዲስ አበባ ሳይንስና ቴክኖሎጂ ዩኒቨርሲቲ

To All Applicants Registered to Take the 2019 E.C. Entrance Examination for Science and Technology Universities ================================= This is to inform all applicants who registered online to take the entrance examination for the Applied Sciences and Engineering fields at Adama Science and Technology University and Addis Ababa Science and Technology University for 2019 E.C. academic year that the entrance examination will be administered on Pagume 4, 2018 E.C.

Accordingly, applicants are required to appear in person at the examination center they selected on the scheduled date to take the examination.

Note:

Applicants are required to arrive at their respective examination centers by 1:00 a.m.(local time) on the examination day.

Bringing mobile phones or any electronic devices into the examination center is strictly prohibited.

We would like to remind applicants that the examination will cover the following subjects from Grades 9-12: Biology, Chemistry, Physics, Mathematics, and English.

Any form of examination malpractice or inappropriate conduct is strictly prohibited.

Applicants must bring the following documents when appearing for the examination:

The National University Entrance Examination admission card (identification document); and A copy of the registration confirmation.

Applicants who pass the entrance examination will not be included in the university placement process conducted by the Ministry of Education.

ASTU, the very University for you! We are dedicated to innovative knowledge! For more information: Face book: https://ASTU_Official Website: https://www.astu.edu.et https://t.me/AdamaSTU_ASTU Tele: +251 (0)222113961 Email: [email protected]

Adama Science and Technology University and Addis Ababa Science and Technology University

Am heutigen Samstag von 13-18 Uhr BPE-Kundgebung in Rostock zur wichtigen Aufklärung über den Politischen Islam.

Wer nicht live vor Ort mit dabei sein kann, hat wieder die Möglichkeit, den Livestream auf dem YouTube-Kanal "Augen auf!" mitzuverfolgen.

Wer diesen für die Aufklärungsarbeit so bedeutenden Dokumentationskanal abonniert, kann das Geschehen live kommentieren und im Chat mitdiskutieren. Bisher sind schon 42.293 Abonnenten dabei - es sollten bald 50.000 sein!

Решение купить квартиру принято. Что дальше?

А дальше с десяток этапов, на которых легко потеряться в вариантах, документах и важных мелочах. Чтобы этого не случилось, собрали маршрут от просмотра первого объявления до момента, когда ключи уже у вас в руках.

📌 Пройти по маршруту шаг за шагом на Яндекс Недвижимости

@yndx_realty

Снабженец 80000 ₽

Обязанности: • Поиск поставщиков • Закупка ТМЦ для нужд производства • Работа с первичной документацией, дебиторской и кредиторской задолженностью • Организация логистики

Требования: • Высшее или Средне-специальное образование • Опыт работы в снабжении • Внимательность • Ответственность • Исполнительность

Мы предлагаем: • График работы 5\2 • Режим работы с 8.30.00 до 17.30 • Официальное трудоустройство

Контакты: +79066369509 [email protected]

Сегодня в 18:00 на ММКЯ вас ждёт интереснейшая встреча с Никасом Сафроновым и Николаем Долгополовым, которые расскажут о своем проекте «Служба внешней разведки. Мгновения и судьбы», объединившем документальное слово и искусство.

Что происходит, когда документальная история встречается с живописью? И как создавать портреты людей, чьи лица долгие годы оставались засекреченными?

Авторы расскажут, как шла работа над портретами разведчиков, какие архивные материалы и свидетельства легли в основу книги и как из разрозненных документов, биографий и человеческих судеб рождался цельный образ эпохи.

Это будет разговор не только о разведке, но и о памяти, истории, лицах, которые десятилетиями оставались в тени, и о том, как искусство помогает вернуть им человеческое измерение.

Участники: • Никас Сафронов — народный художник России; • Николай Долгополов — писатель и историк разведки; • модератор: Роман Косыгин — продюсер проекта.

5 сентября | 18:00–18:45 ММКЯ, Гостиный двор Площадка «Чтение. Познание»

Приходите обязательно!

🏹 Подписаться на новости